集团公司财会脱产培训心得

第一篇：集团公司财会脱产培训心得

扩展，磨练，思考，成长

——参加XX集团2010年财会人员培训班心得

（一）立冬已过，这座雾中山城却还不见寒冷，正如这儿火辣辣的口味。从九月中旬到重庆大学参加集团公司举办的2010年财会人员培训班到现在，已经快两个月了，我对这次得来不易的进修机会也有了满腹的感想。步入工作岗位后再回到大学校园进修，虽有重现学生时代生活的幻觉，但心情却完全不同，它带给我的是扩展、磨练、思考和成长。

扩展

虽是财会人员培训，但我们学的课程可不仅限于财会相关知识，更不仅限于以往工作中所接触的内容。

除了《财务管理》、《融资管理》、《新会计准则讲解》等财会专业的必修课之外，集团公司用心良苦给我们安排了许多实战中非常有用的课程，例如重庆大学资深教授讲授的《全面预算管理》、北京华政税务师事务所董国云总经理讲授的《税务政策专题》以及集团公司财务与风险管理部会计处刘处长讲授的《2010年财政政策专题》等。

另外，财务核算的宗旨是为管理服务，学财务必须也要懂管理，因此，我们的课程中自然少不了管理，《电力企业管理》、《公司风险管理》、《电力企业生产管理》、《当前我国宏观经济形势及企业对策》等课程让我们了解了管理，能够从管理的角度思考问题；《下属角色和职业素养》让我们了解了管理层的思想，知道如何定位角色，了解了沟通的艺术。

当然，作为发电企业的员工，不懂电也是说不过去的，了解企业的生产过程对我们的工作必定是有帮助的。基于此，集团公司为我们安排了不少电力系统专业课，让我们好好修了修这“双学位”。从《发电厂与电力系统基础》到《水力发电》、《火力发电》再到《发电厂生产过程》，由浅入深、层层深入，通过这番学习，我们对生产虽达不到精通，但也能道出一二了。

磨练

集团公司这次把培训班安排在重庆也是别有用心的，集团在重庆没有分支机构，54名学员来自五湖四海，要在这异乡驻扎三个月，并用严格的考勤制度约束我们，就是想把我们完全独立出来，让我们抛开杂念、好好进修。

对于有家庭和孩子的那部分学员来讲，她们更多的是付出，特别要提安徽和江苏的两位女学员，她们的婚期恰巧在培训期间，她们都是请假回去匆匆把婚结了，办完酒席的第二天就拖着疲惫的身躯回来上课了。花烛夜下，她们却在收拾行李„„

而对于我来说，更多的是一种磨练，长这么大独自一人到离家乡这么远的地方呆这么长的时间还是第一次，和这么多精英们一起学习交流更是想都没有想过的。人的状态和所处的环境是紧密相关的，周围都是精英，自己的神经自然也紧绷起来。坚持早起迟睡、坚持饥渴地学习、坚持每天步行两个小时„„“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”一切的坚持都是在磨练自己，强迫自己向精英们看齐。白公馆、渣滓洞烈士们的精神感染了我，红色的重庆坚强了我的意志！

思考

“业精于勤而业荒于嬉，行成于思而毁于随。”做为新人，不得不承认很多课程我学起来是比较吃力的，学员们大多都是集团公司财会知识竞赛中选拔出来的优秀选手，他们中大多是集团财会工作人员中的佼佼者，不仅有扎实的理论基础，更有丰富的实战经验。为了不落后于人，我只能付出更多的汗水，自已认真学习的同时不断地向优秀的学员们请教，勤学习的同时勤思考。

集团公司的领导们也不断督促我们要勤于思考。例如，集团公司财务与风险管理部禇主任将于11月底与我们进行座谈，内容主要围绕怎么做好财务核算、核算怎么为管理服务、对财会人才队伍建设和培训有何想法、财务人员的成长机制有何看法等方面。

与此同时，集团公司还布置了五个大研讨课题，分组完成，我所在小组的课题与预算考评管理有关，这无疑是一项巨大的工程，是进修成果的体现，是团体智慧的结晶。集团公司对此也是高度重视，财务与风险管理部褚主任、金副主任、李副主任将于结业前来重庆分别听取我们的课题汇报。

成长

在进修中学习，在学习中进步，在进步中成长。

有人说：“成长是一件最漫长的事情，漫长至终生。”而我所说的成长是一种气质的提升。气质是内在的不自觉的外露，而不仅仅是表面功夫。因此，我相信通过进两个月的扩展、磨练和思考，我的内在得到了充实，至少绝不是胸无点墨，气质的提升也就是自然的了。不断的学习充电，不仅仅是对自己负责，更是对栽培自己的企业负责。

另一方面，观念的改变也体现了自己的成长。原本认为好会计就是兢兢业业做好核算这类的本职工作就成了，孰不知这陈旧的思想已经不适应中国乃至当今世界的大环境了。有些人可能不理解集团公司为什么花那么大的精力、下那么大的决心来选拔财会人员、搞财会人员培训，我认为，这是集团公司领导的先进观念所主导的。随着市场经济的发展、会计信息的不断透明化，会计工作已经成为了企业的管理中心，除了做好基础核算工作，财会人员更多的应该考虑如何处理好、披露好企业的信息，如何有效利用税收政策、财政政策，如何为企业管理服务等，每一个财会人员都应该有管理意识，一名优秀的财会工作者将会是企业的巨大财富。

语言是溃乏的，感慨却是无限的。感谢集团公司给我提供这次进修的机会，感谢公司领导、部门领导以及同事们的帮助和支持，在剩下的一个多月里，我会更加努力，去学习、去领悟、去蜕变„„

11月11日晚 于重庆

学习，领悟，蜕变

——参加XX集团2010年财会人员培训班心得

（二）从骄阳似火到寒风刺骨，为期三个多月的“XX集团财会人员重庆大学研修班”结业了。时间很长，长得足以让我学会几年的知识、足以让我脱胎换骨；时间很短，短得来不及好好了解同窗们、来不及好好看看这座城市。这是一个从学习中领悟，从领悟中蜕变的过程。

学习

这次培训的目标是：加强电力基础知识，增加财会工作技能，拓展工作思路，提升工作能力。因此，培训安排的很多课程对于我来说是跨专业的，课时不多，深度不好把握。对此，我曾陷入思想的困境：到底应该怎样学？是要知其然还要知其所以然，还是囫囵吞枣不求甚解？困惑之时，重大经管院牟教授的一句话点醒梦中人：“要掌握一些的一切和一切的一些”。有了正确的指导思想，我开始渐入佳境。对于专业知识力求精益求精，对于非专业知识就在建立概念的基础上尽力而为。

领悟

培训期间，集团公司财务与风险管理部多位领导从百忙之中抽出时间给我们补充营养。储主任的座谈点评启发我们新的思路和思考空间，李副主任深入浅出的讲解让我们全面认识了财务核算以及核算的发展方向，金副主任结业典礼上的精彩总结激扬了我们的斗志。几位处长分别从全面预算管理、财税政策和财务核算方面给我们讲解了方法、传授了经验。我们大多来自基层单位，眼界视野和看问题的高度非常有限，集团公司领导的座谈和讲课，给我提供了一次站在巨人肩膀上的机会，使我对工作有了很多的领悟：要站在集团公司角度上重新审视我们基层单位应怎样做好财务工作；理清了财务核算的现状，明确了财务工作的发展方向，掌握了做好财务工作的理念；在工作中应牢记“将财务工作融入公司全局”的工作理念，加强沟通协调，把财务工作做好做顺。

蜕变

三个多月的学习，虽然不可能让我从初级会计人员摇身变成资深财务管理人员，也不可能让我立即能胜任更重要的岗位，但是它给了我思想上的蜕变，而这种蜕变恰恰也是我最需要的。从学习泛泛、方向不清，到规划明确、思路清晰；从问题上门才去想解决办法，到主动找问题、主动解决问题；从一点点的厌班，到对工作充满激情；从自认卑微、两耳不闻窗外事，到重新定位自己、关心国家

宏观环境、关心集团发展趋势、关心公司发展战略。三个多月努力换一个崭新的自己，值得！

培训结束了，但学习并没有结束。当从集团公司人力资源部人才处杨处长手里接过结业证书的那一刻起，我感到了期望和压力，借用金副主任在结业典礼上的教诲：“我们要保持奋发有为的竞技状态，在实践中检验、发挥学习的成果。” 我们这批年轻人会在今后的工作中，不断更新和加强自身的专业知识和技能，跟上集团公司的发展步伐，勇于担当公司财务的未来！

12月15日晚 于重庆

第二篇：教练员脱产培训心得

教练员培训心得

随着社会的进步发展，机动车驾驶作为一种基本技能，已被世人共认。越来越多的人因各种原因，需要通过正规的培训考核取得驾驶机动车资格，各类驾校亦应运而生。由于学员的这也，年龄，性别，修养，素质以及文化程度，社会阅历等差异甚大，如何因人施教，使其在短期内尽快成为一名合格的机动车驾驶员，是摆在众多驾校和教练员面前的重要课题。

10月5号主要内容为《新交通安全法》。新规定主要分为两个方面，一是驾照扣分，二是酒架新规。“车祸猛于虎”,迄今为止,死于车祸的人是越来越多.车祸一旦发生,受害的不仅仅限于肇事者、受害者本人,它还给双方的亲属带来家庭割裂、亲人离散的痛苦和巨大的财产损失.这方面的例子实在太多了。有时,仅仅驾驶员的疏忽,或者仅仅驾驶员没有很好的遵守交通安全法规,酒后驾车、违章超车、违规占道、超速行驶、满载超载、疲劳驾驶、闯红灯,导致车祸瞬间发生,使一个个原本幸福美满的家庭毁于一旦。可见,遵守交通安全法规,牢固树立安全意识,严防交通事故的发生,对于一名驾驶员来讲,即是承担的责任,也是应尽的义务.要有效地防范车祸的发生,减少因车祸导致的人身伤害和财产损失,最为重要的,就是要提高驾驶员的交通安全意识,做到遵章守纪,文明、安全驾驶.关于这一点,通过这次培训学习,我体会尤深。

10月6日驾驶员培训管理。《机动车驾驶员培训管理规定》是为规范机动车驾驶员培训经营活动，维护机动车驾驶员培训市场秩序，保护各方当事人的合法权益而制定。

10月7号主要内容为规范化操作。分为基础知识、基本操作器控制。10月8号四川省道路运输管理条例与教练员必要联系。条例主要目的：一是解决大部制改革后交通运输部门新增职能的执法管理依据，确保道路运输法制的统一；二是促进综合运输的协调，推动城市公共客运、班车客运、农村客运的均衡发展;三是加快政府职能的转变，注重发挥市场配置资源的决定性作用，进一步调整交通运输部门的行政监管职能，强化事中事后监督，维护公平竞争，着力提升道路运输的公共服务能力；四是进一步强化安全管理，推动建立道路运输安全长效机制建设指导思想：坚持以科学发展观为统领，更加注重民生需求、公平正义、发展转型、市场导向、行业服务、安全质量、智能运输，全面推进我省道路运输向现代服务业转型，更好地服务经济社会发展和人民群众出行。这都与教练员息息相关。

10月9日规范教学方法及行车安全和汽车故障诊断。即把规范的操作要领与具体指导相结合。把操作要领分解到训练中的每一个动作，提出详尽的训练要求，指导学员，严格训练，规范操作，培养学员养成良好的驾驶习惯，完成训练目标。要求与指导，相辅相成，互成因果：只要求不指导，没有过程，学员全凭个人领悟，收效甚微，且易走弯路甚至误途；只指导无要求，没有标准，难以规范操作，为学员正式上路埋下交通隐患。首先教练车在使用过程中，任何异常的声响都应该引起我们的注意。正常情况下，除了教练车的发动机会有微弱的震动外，是不应该再听到任何杂音的。如果教练车出现了平时不曾听过的异响，我们首先应该判断它的来源，比如是教练车外部的底盘、轮胎、轴承、发动机、变速箱；或是车内部的仪表台、坐椅、方向盘，只有找出了声源，我们才有可能判断这个故障的大小和种类，也才能断定它是否会危及行车安全，是否需要立即停车修理。

10月10日教练员五不行为如何实践？自从驾校开始实施“五不准”（不准抽学员一包烟，不准吃学员一顿饭，不准收学员一份礼，不准收学员一分钱，不准参加学员组织的一次活动）后，教练和学员发生了质的变化，首先教练的训练更为严谨，训练要渐进式和体验式相结合，所谓渐进式即把规范训练与行为训练相结合，把训练大纲贯穿于行为训练始终，严格要求，循序渐进，逐步加大训练难度和强度，矫正不良习惯，必须反复强化训练。所谓体验式即把指导训练与自我训练相结合；其次是是学员对驾车技术性的知识更为热情，而不是抱着交钱就可以过的心里去敷衍了事；最后是学员和教练在学习上有了很多的沟通，很多新手都是在细节性的地方出出事故，而学员和教练之间的沟通可以了解学员是怎样想的，学员的对技术性掌握的程度是哪一个阶段，有很多的体会，这里就不表现出来了。

10月11日职业道德水平。合格的教练员要有爱岗敬业的精神和无私奉献、刻苦钻研、严于律已的高尚情操。爱岗敬业、严谨治学、廉洁从教。，以积极的态度对待工作，以宽容的态度善待学员，以悉心的态度爱护车辆，在工作岗位上恪守职责、勤勉有加。从做教练员的那一天起，我就知道这份工作充满了挑战，但是这其中也充满了机遇，我们既然选择了这个职业，就应当竭尽全力，扮演好这个平凡而又十分重要的角色，继续在自己的岗位上创造辉煌，做学员的榜样，队员的楷模，驾校的荣耀。

第三篇：财会知识培训心得

2014烟草行业第一期财会知识培训心得

6月14-20日，我参加了为期七天的“2014烟草行业财会知识培训班”第1期培训，在培训过程中，财政部、北京会计学院及烟草专卖局的各位专家教授结合烟草行业现阶段的财务核算现状和管理水平，从企业所得税纳税规划、企业会计准则解读、会计准则与原会计制度的重大差异及对烟草行业的影响和日常快报、决算实务及疑难问题解答等几个方面对我们进行了培训，这几天的学习我收获比较大，通过本次的培训，我对于企业财务管理工作和企业审计有了进一步的认识和理解。

培训老师深入浅出的讲解，给了我很深的启发，让我意识到企业财务人员不仅要做好会计管理工作，还有熟悉税务策划相关业务，懂得了在企业实际账务处理时，税收法律大于财务法律的原则。在讲述企业所得税规划的过程中，栾老师从企业会计准则和税务征收规定方面的不同规定引起的企业所得税的纳税调整事项着手，指导我们如何在企业财务核算中做好所得税纳税规划，特别引用了几个公司财务核算过程中产生递延所得税差异会计处理方面的案例让我记忆尤为深刻，没有想到，一个小小的会计科目，里面有那么多的玄机，能直接影响到企业所得税纳税金额，由此更能体现出我们财务工作的重要性、细致性，所以我们在工作中必须按照《企业会计准则》和行业有关财务核算规定的要求，坚持独立、客观、谨慎的原则，做好企业财务管理工作。

在企业会计准则解读课上，老师详细讲述了新企业会计准则制订和实施的目标、意义和会计处理方法，使我对烟草行业实施新企业会计准则有了一个全新的认识，新企业会计准则给了企业财务人员更多会计估计和核算的空间，企业在会计核算上能够更灵活更好地反映企业业务的实质。因此我们财务人员要充分把握新会计准则对于烟草行业会计的影响，利用新会计准则推动提高烟草行业的会计核算能力，提高会计核算队伍建设，提高业务素质和道德素质，运用新的思维理念在会计确认、计量、记录和报告上，能够更合理有效的反映企业财务成果和经营状况，更好地为企业管理者提供信息决策的会计依据。

目前，我们企业在进行财务核算过程中一般将外出开会或培训途中的交通费用及补贴与实际缴纳会议费用、培训费用一起计入期间费用（管理费用、销售费用）中的会议费或培训费，但是我国当前国家政策要求减少会议支出，同时企业所得税法对企业的培训费也有一定比率限制（工薪支出的1.5%、2.5%），超出比率的培训费支出一律不得在税前扣除。通过本次培训，我明白了所得税法中对差旅费的支出没有限额要求，只要是在合理范围内的差旅支出，都可以在税前扣除。结合企业所得税法和国家政策，我认为，我们企业在进行员工外出开会或培训的支出核算时可以分两步，第一步将外出开会或培训途中的交通费用及补贴计入差旅费，第二步将发生的实际会议费用或培训费用分别计入会议费和培训费，如此以来可以减少会议费、培训费的账面金额，有效地规避了税务风险和国家政策的指令性要求。

培训虽然结束了，相应的知识也学到了，但我们对财务知识的学习却远远没有结束。通过本次培训，我懂得了学习本身是一件艰苦的劳动过程，但是只要你愿意去学习，努力去学习，就能不断地自我提高。

第四篇：置换脱产培训心得

思想洗礼 激情迸发

——2016“国培计划”置换脱产研修项目总结

国运兴衰，系于教育。教育是国家发展和进步的基石。一个不重视教育的民族，是一个没有希望的民族。在知识日益膨胀的当今，教师也需要改变自己的教学理念，适应社会的发展。2016年3月21日到2016年6月20日，我有幸参加了唐山师范学院组织“国培计划”——农村中小学教师脱产置换研修项目。在三个月的学习中，我认真听课，积极讨论，钻研教学，完成作业，取得了丰硕的成果。这些成果的取得，来之不易，凝结着专家教师的智慧和心血。专家们精湛的教艺，先进的理念和独特的设计给我留下了深刻的印象，我努力将专家经验和自身所学有机结合起来，丰富自己的课堂，提高自身的教学水平。

一、国培是一场教学工作的“及时雨”

三个月的国培脱产学习，犹如一场“及时雨”滋润着我干渴的心灵。作为一名教龄很短的新教师，能够有这样一个机会进行教育理论与实践的集中学习，真是机会难得。面对着新课程改革，作为一个新参加工作的教师，我真的很迷茫，很彷徨，一边素质教育，一边创新教育，甚至有的说还是传统教育好„„搞得我应接不暇，被弄得晕头转向，我一边被变革牵着鼻子走，一边还要寻找一条适合自己的那一条路。在这个过程中，我不知自己该何去何从？就在这时，国培的及时出现，让我在迷茫中找到了方向，我认真的倾听专家的讲解，让彷徨的我感到了一种从未有过的开阔，茅塞顿开。给我今后从事教学工作指引了方向，明确了目标，从而能有的放矢，愉快的投入到教学中去了，学生当然受益多多啊！其中，我很喜欢薛俊敬老师的怎样评价优质课，她从教学案例分析、评教师及凭学生多方面来教我们判断一节课的优劣。对于评教师这个环节从教态、语言组织能力、教学环节的设计、教学能力和综合素养等方面做了全面总结。让我在以后教学中更注重自己的一言一行，让每节课上的更加有意义。

教育学生，从爱出发。平等的爱，理解的爱，尊重的爱，信任的爱，这些都是老师爱的真谛。不论在生活上，还是在学习上，都要给予学生必要的关心和帮助。只要有了问题及时处理，处理的方法得当，注意和学生沟通，学生就会信任你，喜欢你。爱学生，还表现在老师对学生的尊重和信任，以及对学生的严格要求，又要注意对学生的个体差异，区别对待。

在培训过程当中，我一直抱着一种积极、乐观和向上的心态去学习，因为我认为，保持乐观的心态对每个人的学习、工作都是至关重要的。与大家共同致力于新课标的研究与探索中，共同寻求适应现代教学改革发展的道路，积极以新观念、新思路、新方法投入教学，以适应现代教学改革需要，切实发挥新课标在新时期教学改革中的科学性和引领性，达到应有的教学效果和作用，使学生在新课改中获得能力的提高。

二、让我树立了终身学习的思想

学高为师，身正为范。要坚持终身学习，要坚持活到老学到老，不断提高自身素质，以过硬的本领，不遗余力地培养学生，这是我在这次国培中通过专家教师的引领让我达到的思想上的升华。在培训中为了保证学习取得实实在在的效果，我发扬求真务实，深钻细研的学风，向专家学习，向同行学习。等到回到工作岗位上后，我会坚持学以致用，把学到的教育技术真正地、更加有效地用到教学实践中去，从而大大提升教学质量，提高教学效果。

国培的学习给了我无穷的力量，树立了我的信心，让我树立了终身学习的思想。它就像一根指挥棒，坚定了我前进的脚步，是我觉得自己有使不完的劲。通过国培我更加坚信我的道路是对的。比如，专家们在讲授时就提到“培养学生质疑问难的能力”，在平时教学中，就应该经常这样做，在设置课前预习中，要求学生就要提前设疑，课堂上，鼓励学生把自己的疑惑说出来，甚至鼓励学生把老师“问倒”，学生刚开始时会很不习惯，很是尴尬，但是告诉他们说“不要相信权威”，学生们就会更加踊跃地参与到学习中，大部分学生还能成为课堂的主人。不仅培养了学生的质疑能力，也增强了学生们学习的主动性。

三、学会了更好地教学设计

国培中，让我认识到教学设计是教学活动的基础性工作，事关教学活动的成败。教学设计是理论到实践的桥梁。一份优秀的教学设计可以是集教学资源的搜索、多媒体课件的设计制作、教学计划的实施和教学评价的形成等为一体的，具有目的性、计划性，达到事半功倍效果的教学方案。

专家们在谈怎样进行有效的切实实际的教学设计中说道：“激发学生的学习兴趣很重要”。我很是有同感，因为我平时就很注重自己每节课的教学设计，在选定教学内容之后，老师就必须对内容进行揣摩，再根据学生的实际情况，选择适合你的、适合学科特点的教学设计的类型，是情境型的、是讲述型的、是交际型的、是搜集材料型的还是动手操作型的等等。教学设计的环节，其实无怪乎教学目标、教学重难点、教材分析、教学准备、教学过程、总结评价等，我们进行教学时主要靠的是教学过程这一环节，也就是设计好教学过程至关重要，那如何更好地来设计我们的教学过程呢？通过专家的讲解我知道了教学设计的理论要新、教学观点要明确、教学层次要清晰、设计意图要明显、教学方法要新颖、设计风格要独特。

四、学到了关注学生高于一切

现在的学生能够自己主动看书的很少，原因很多，外界因素不可推卸，很大程度伤害了学生的求知欲，这种带有功利性、目的性的读书绝不会培养一个对学习感兴趣的学生，我们的个别家长和老师是不是应该反思呢？如何使我们的课堂愈发显得真实、自然、厚重而又充满着人情味，作为老师的我更要关注的是蕴藏在课堂中那些只可意会、不可言传，只有身临其境的教师和孩子们才能分享的东西，要关注那些伴随着师生共同进行的探究、交流所衍生的积极的情感体验。我们不但要传授知识，而且要善于以自身的智慧不断唤醒孩子们的学习热情，点化孩子们的学习方法，丰富孩子们的学习经验，开启孩子们的学习智慧。让我们行动起来，做一位有心的“烹饪师”，让每一节课都成为孩子们“既好吃又有营养”的“大餐”！我也知道，学习兴趣的培养是一个长期的过程，它的效果也是很漫长的等待，但我知道它带给学生确实是一生的益处。这次国培也争强我的信心，我相信我的努力会有结果的。

回顾自己的学习历程，既洋溢着成功的喜悦，也充满着探索的艰辛。既是一个学习的过程，也是一个享受的过程。在这个过程中，我学到了很多教育技术，大幅度提高了教学能力。培训活动虽然是短暂的，但无论是从思想上，还是专业上，对我而言，都是一个很大的提高。衷心的感谢此次培训中专家们给我们这些工作教学一线上的教师孜孜不倦的教诲；也对默默无闻一直在关怀和指点我们成长的辅导老师表示最诚挚的谢意。正因为有了你们的辛勤耕耘和无私奉献，我们才能在这么短的时间内教学水平得到全面的提升。

在今后的工作中，我会继续努力学习，理论结合实际，在实践和学习中不断进步，提升自己的教学水平，为我国农村中初中的教育教学添砖加瓦，贡献自己的绵薄之力。

尽管培训工作结束了，但对我而言，教育格局改革刚刚拉开帷幕。面对教育改革，我责无旁贷，我任重道远。我深知我现在是人类灵魂的工程师，在从事着太阳底下最光辉的职业，不敢说自己是教育事业的中流砥柱，但确实是教育工作的坚实基础。我要顺应时代，要引领潮流，要义不容辞地肩负起庄严的历史使命，大力彰显国培训计划焕发出的伟大魅力，以更加激昂的斗志，更加饱满的热情，更加积极的态度，更加务实的作风，积极投身到伟大的教育改革洪流中去，投身到教育实践中来。最后我推荐老师们观看两部国外的电影：《放牛班的春天》、《School of Rock》（摇滚学校）

第五篇：财会心得

财会心得

会计职业道德，是会计人员职业品德，职业纪律，专业胜任能力及职业责任等的总称。几年的会计工作生涯使我明白：加强会计职业道德修养应成为我们的主要任务，没有良好的职业道德，纵然有再好理论实践知识也是枉然，在新时期加强会计职业道德修养已注入新的内涵，通过网上会计人员职业道德培训学习，更加深刻认识到作为一名新时期的会计应从以下几个方面加强职业道德修养和锻炼。

一、加强政治理论，财经法规的学习，增强自身的法律意识和原则性

熟悉法规是会计职业道德的基本要求，既要学习相关的法律法规，又要学习会计专业理论，新制度新准则，还要学习会计职业道德规范，只有通过不断学习，全面学习，才能提高会计职业技能和专业胜任能力，才能使自己懂得什么是对，什么是错，什么可以做，什么不可以做，什么必须提倡，什么要坚决反对，从心理上对会计职业道德有整体的认识。秉公依法才能成为我们最重要的职业行为要求。如果我们会计不能跟上形势，不能及时掌握新的知识，稍有不慎，就会“失之毫厘，谬以千里“，给国家造成严重的损失。因此会计人员必须熟练地掌握会计方面的各项法规和业务，有强烈的法律意识和原则性，使法规贯串于会计日常工作的全过程，“依法理财，依法核算“是会计职业道德的关键。

二、培养爱岗敬业的奉献服务精神，提高自身的职业道德水平

每个人都有实现自身价值的理想和愿望，而自身价值则是通过工作和事业的成功来反映和实现的。会计人员既然选择了会计这个工作岗位，就要摆正自己的位置，热爱会计工作。爱岗敬业是会计职业道德的核心。职业道德水平的高低，主要体现在能否爱岗敬业上。它要求会计热爱自己所从事的职业，以恭敬，虔诚的态度对待自己的工作岗位，自觉地承担起本职业对社会，对团体，对他人的责任和义务，以高度的责任感和使命感，为社会提供良好的服务。我们要通过不断学习和提高自律能力，逐步树立良好的职业道德观念。会计人员要想生存和发展，就要不断学习，使自己的知识不断更新。同时，遵守会计职业道德也客观要求会计人员熟悉和掌握相关的法律法规，不断学习提高会计职业技能，为更好的提高职业道德水平打下坚实的理论基础。

三、培养谦虚谨慎的工作作风，以客观公正的态度面对会计人生

财务工作的性质决定了财务工作必须树立服务意识，服务是会计职业道德的根本出发点和归宿。由于会计所处的岗位特殊，必须谦虚谨慎，不应有优越感，特殊感。会计还要注意树立自己良好形象;协调部门之间关系时，要认真听取各方面的意见，虚心求教，耐心商量，在日常财务管理活动中，要态度诚恳，平等待人，要热情接待，妥善处理。客观公正是会计职业道德的重要规范。会计只有站在客观公正的立场上才能作到实事求是，才能力求保证会计资料的真实，完整，才能作到问心无愧。这也是会计所追求的一种境界。会计人员如果做不到客观公正，也就无从谈起职业道德。

总之，作为一名会计人员，我们首先要从自己做起，加强自身修养，提高自身素质，为公司的发展贡献自己的力量。