山东大学网络教育先进工作者评选暂行办法

第一篇：山东大学网络教育先进工作者评选暂行办法

山东大学网络教育先进工作者评选暂行办法 为建立一支高效、敬业的网络教育教学和管理队伍，不断提高我校网络教育教学和管理水平，保障我校网络教育持续健康发展，特制定本办法。

一、评选范围

在各校外学习中心从事我校网络教育教学和管理工作的专（兼）职 教师（辅导教师）及专职管理人员（从事我校网络教育管理工作三年以上的）。

二、评选条件

1、热爱党，热爱国家，拥护党的路线、方针、政策，具有较高的 政治素质；为人师表，团结同志，在群众和学生中有较高的威信。

2、熟悉国家、省及学校的有关网络教育方针、政策，认真执行有 关网络教育的各项规定，业务水平高。

3、热爱网络教育工作。以人为本，热心为学生服务，效果良好。

4、工作认真负责，及时、高效地完成网络教育的各项任务，成绩突出。

5、根据教学安排按时参加辅导，高质量的完成辅导任务。

6、积极进行网络教育研究，探索网络教育的特点和规律，勇于创 新，成效明显。

三、评选方法

1、采取自下而上、民主评议、逐级推荐的办法。

2、参评人员要对自己的工作进行总结，并由所在学习中心对其工 作成效进行评议，在评议的基础上进行初选。

3、各校外学习中心组织初选通过人员填写《山东大学网络教育先 进工作者申请表》，汇总后报网络教育学院。

4、网络教育学院组织成立评审小组，审查评定后报学校审批。

四、本办法自公布之日起实施。

二0一一年二月

第二篇：山东大学(网络教育)

山东大学（国家级重点大学）

山东大学是一所历史悠久、学科齐全、人文底蕴厚重、办学特色鲜明，在国内外具有重要影响的教育部直属全国重点综合性大学，是国家“211工程”和“985工程”重点建设的高水平大学之一。

一、招生专业及层次：

1、专升本专业

国际经济与贸易、金融学、药学、药学（药事管理方向）、护理、公共卫生管理、税务、保险、汉语言文学、英语（商务英语）、法学、社会工作、机械电子工程、机械电子工程（矿山机电方向）、电气工程及其自动化、自动化、计算机科学与技术、网络工程、土木工程、土木工程（矿井建设方向）、安全工程、安全工程（矿山安全方向）、化学工程与工艺、工业工程、工程管理、信息管理与信息系统、工商管理、工商管理（企业信息化[ERP]方向）、工商管理（质量技术监督管理方向）、市场营销、会计学、人力资源管理、电子商务、物流管理、行政管理、劳动与社会保障、文化产业管理、旅游管理、档案学。

2、高起专专业

应用化工技术、药学、药学（药事管理方向）、护理、公共卫生管理、建筑工程技术、土木工程检测技术（矿井建设方向）、生产过程自动化技术、焊接技术及自动化、数控技术、机电一体化技术、计算机网络技术、计算机信息管理、安全技术管理、市场营销、会计、会计电算化、工商企业管理（企业信息化[ERP]方向）、工商企业管理（质量技术监督管理方向）、工商企业管理、物流管理、金融管理与实务、金融保险、旅游管理、人力资源管理、社会工作（人口与计划生育方向）、社会工作、劳动与社会保障、行政管理、文秘、文化事业管理、法律事务。

二、报考条件：

1、报考高起专需具有高中、中专或同等学力。

2、报考专升本需具有国民教育系列大学专科及以上学历。

三、报名：

报名时间：即日起。

报名地点：山东大学福建学习中心。报名手续：考生报名时须持本人身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、近期1寸免冠正面彩色照片3张，须填写《学生报名信息表》和《承诺书》，并交纳考试费500元。

免试入学条件：

专升本免试入学条件：具有国民教育系列大学本科及以上学历者。

高起专免试入学条件：具有国民教育系列专科以上学历者；参加2010年全国成人高考，成绩达到当地省级招办划定的专科录取线下20分者；参加2010年全国普通高考，成绩达到当地高职专科报名资格分数线者。

四、入学考试：

考试时间：2011年11月。

考试地点：福建学习中心。

考试科目：英语，语文，专业科目等。

考试参考用书：2010年成人高考入学考试参考书（高等教育出版社）。

五、学制 学费：

学制：山东大学网络教育实行学年学分制。专升本规定学习年限2.5—5年，高起专规定学习年限2.5—4年，专升本、高起专各专业总学分均不低于80学分。

学费：按国家物价局规定，教育部审核。

六、录取 注册：

录取：学校按考生入学考试成绩择优录取，并发放录取通知书。考生可在考试结束两周后登录我院网站查询录取结果。

报到注册：新生按照录取通知书的要求报到注册。专升本学生入学注册时，其专科毕业证书须经福建省教育厅审验，不合格者不予电子注册。

七、教学及学习方式：

学生利用山东大学网络教学平台、网上实时教学交互系统和虚拟校园学习支持服务系统进行学习。学校通过网络授课对学生进行专业和课程学习指导，学生可以利用网上教学资源采用课件点播，以及通过网络课堂与教师进行实时与非实时沟通的交互式学习形式，完成课堂学习、实践教学和毕业论文（设计）等任务。

八、学历及学位： 学生在规定时间内修满教学计划规定的学分，达到毕业要求者，颁发教育部统一电子注册、国家承认学历的山东大学毕业证书（网络教育）。专升本学生在毕业前需通过试点高校网络教育公共基础课全国统一考试。统考科目：大学英语、计算机应用基础。（通过计算机一级B，公共英语三级可以免考）

毕业证书样本

第三篇：山东大学网络教育

广州2013年网络教育山东大学高起专招生专业

土建类：建筑工程技术、土木工程检测技术（矿井建设方向）

生化与药品类：应用化工技术

制造类：生产过程自动化技术、焊接技术及自动化、数控技术、机电一体化技术

电子信息类：计算机网络技术、计算机信息管理

环保气象与安全类：安全技术管理

财经类：市场营销、会计、会计电算化、工商企业管理（企业信息化方向）、工商企业管理（质量技术监督管理方向）、工商企业管理、物流管理、金融管理、金融管理与实务、金融保险

医学卫生类：公共卫生管理、药学（药事管理方向）

旅游类：旅游管理

公共事业类：人力资源管理、社会工作（人口与计划生育方向）、社会工作、劳动与社会保障、行政管理

文化事业类：文秘、文化事业管理

法律类：法律事务

广州2013年网络教育山东大学专升本招生专业广州上课学习

经济学类：国际经济与贸易、金融学、税务、保险

文学类：汉语言文学、英语（商务英语）

法学类：法学、社会工作

工学类：机械电子工程、机械电子工程（矿山机电方向）、电气工程及其自动化、自动化、计算机科学与技术、网络工程、土木工程、土木工程（矿井建设方向）、安全工程、安全工程（矿山安全方向）、化学工程与工艺

药学类：护理学、药学、药学（药事管理方向）、卫生事业管理

管理学类：工业工程、工程管理、信息管理与信息系统、工商管理、工商管理（企业信息化方向）、工商管理（质量技术监督管理方向）、市场营销、会计学、人力资源管理、电子商务、物流管理、行程管理、劳动与社会保障、文化产业管理、旅游管理、档案学

第四篇：教育科研先进工作者评选材料

教育科研先进工作者评选材料

———“探索、研究、创新——惟我追求”

张北县第三中学

×××

我毕业于张家口师范专科学校，1999年参加河北师范大学数学系函授进修，2002年本科毕业，一直担任一线数学教师至今。现为学校骨干教师，数学学科带头人，中学一级教师，曾荣获学校优秀班主任、学校先进教育工作者、县级模范教师、县级骨干教师、张家口市师德先进个人、张家口市安全工作先进个人、张家口市卫生工作先进个人等荣誉称号。并担任县教研室业余教研员。所撰写论文《让生活问题走进数学课堂》被选入中国新课程研究会采编 的《学生之友》一书并交流发表，论文《让数学课堂充满生活气息》获张家口市教育科学研究二等奖，辅导学生何鹏飞等三名学生在全国数学应用能力竞赛中荣获优秀奖，2009年电子教案《投影》在市级评比中荣获二等奖，教学案例《相似三角形的应用》于2010年获市级优秀教学案例二等奖。

（一）师爱、奉献成为我从事教育教学的出发点

思想上，我热爱并且忠于党的教育事业，任教以来始终秉承“学高为师，德高为范”的宗旨，不断加强自身的师德修养，不断学习、不断进取，钻研业务，修铸高尚的人格，是一名学生满意、家长满意、社会放心的老师。“疼爱自己的孩子是人，而热爱别人的孩子的是神”是我工作中秉承的宗旨。在三尺讲台上，我学会了用真情与爱心去温暖学生心灵，用智慧与坦诚开启学生心锁。在我的感召下使多名濒临辍学的学生安心回到了 课堂，使多名辍学学生又重返了校园。因为我懂得了——-“老师播下的是爱心，收获的是幸福与快乐”。由于我的努力工作，２００７年我被评为市级师德先进个人，２００９年、２０１０年、２０１１年连续被评为学校安全、卫生工作先进个人，２０１２年又被荣幸评为教育工作先进个人。

（二）探索、创新成为我教研工作取得成功的秘诀。

自任教以来，我始终将素质教育放在首位，大胆探索新教法，体现学生课堂教学中的主体地位，激发学生兴趣。提出了“鉴赏教学法”和设疑——解疑”等课堂新教学模式，取得了良好的教学效果。我坚持参与学校的教科研工作，特别是学校的课题研究工作，完成了十一·五课题研究“探究性研究”并结题，主持并参与了十一·五重点课题《鉴赏教学法实验研究》，并顺利结题。现正进行省级课题的步署与研究工作，力争再创新高。在认真做好教研工作的同时，不断加强自身业务培训，多次参加多媒体教学培训和理论学习进修，不断自我充电，自我发展。现在的新的课堂教学模式已在全校范围内大面积铺开。

教学之余，我认真学习各种先进的教育理论，把握教育科研和课题研究方法，养成教育科研反思的习惯，及时反思、总结和交流教育教学课题。特别是新课改下碰到的题目。在学校工作中具有很强的教育科研能力和创新意识。任教以来所撰论文在《学习之友》、《教育管理》等多种杂志、刊物发表，有两篇论文荣获一等奖，两篇论文获二等奖。我做为一名数学骨干教师，不断结合数学教学实际，通过课题研究带动课程改革和教学的创新，转变学生的学法，真正意义上把课题研究与教学实际结合了起来。

(三)导航、指引成为我参加教育科研的不断努力的方向。

做为教研组长，我经常深入到教师当去开展专题业务研讨，参加集体备课；定期召开研讨会，组织教师进行集中学习，同时，要求教师每月要拿出一篇比校有价值的教学感悟或论文类经验材料，从不同程度，不同侧面提高教师们的整体素质。目前，在我的亲自协调和带动下，我校教师的论文已有多篇在省级和国家级刊物上发表并交流，另有十多篇科研论文获奖。学校课题的实验研究贵在坚持，重在跟踪、指导，成在总结、推广。为使我校科研工作能够顺利进行，我定期召开高度会，及时总结经验，查找不足，把问题解决在基层，消灭在萌芽之中。同时，又为使教师的科研成果能够及时地应用到一线教学，一年多来，我校开展了“五个一”和“教师讲坛”等一系列活动，让所有的教师都紧紧围绕自己的科研课题或教研专题去进教学设计、备课、撰写论文、开展论坛。这既是对教师科研成果的检验，同时也是为教师之间的相互交流提供了平台，教师的科研成果得到了推广。我校教师撰写的论文《激励参与，主体探索教学模式构建》获国家级论文一等奖，另外五名教师参加市级教科研学术研讨会，并承担公开课，所授课获市级科研成果奖。这样的教研工作为日后的课题研究和教学实践积累了宝贵的第一手材料。

（四）反思、进取已成为我成长道路中的一道道攀梯。

工作中，我不断总结，及时反思查漏补缺，力争进步，成为我的工作习惯，成为我不断成长的有效阶梯。就是因为这样，我才能够在这教学研究的道路中不断进步、日臻成熟。

积极从事教育科研活动，不断促进了我教育教学专业的成长，还让我感受到了作为教育者的一种幸福感。做一名“研究型”或“学者型”教师一直以来是我的梦想，但是“路漫漫其修远兮”，而“吾将上下而求索”。

第五篇：祥云县劳动模范和先进工作者评选管理暂行办法

第一章 总 则

第一条 根据中华全国总工会关于《劳动模范工作暂行条例》、《云南省劳动模范和先进工作者管理办法》和《大理州劳动模范和先进工作者评选管理暂行办法 》的规定，结合我县实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于我县县级劳动模范、先进工作者。

第三条 各乡、镇人民政府和县级主管部门、企事业单位应认真贯彻执行国务院、省、州、县各级政府有关奖励劳动模范和先进工作者的规定，提高他们的社会地位，要切实帮助他们解决工作、学习和生活中的困难，鼓励和保护他们在全面建设小康社会中的积极性和首创精神。

第四条 各乡、镇人民政府及有关部门要重视宣传劳动模范和先进工作者的先进事迹，大力推动党和国家“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”重大方针的贯彻落实，进一步弘扬劳模精神和工人阶级的主人翁精神，努力推动形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风，营造学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、崇尚劳模、争当劳模的社会氛围，使工人阶级的积极性、创造性得到充分发挥。

第五条 各乡、镇人民政府要加强对劳动模范和先进工作者管理工作的领导，重视和支持同级工会加强对他们的培养、教育和管理，促进形成培养劳模、选树劳模、表彰劳模、关心劳模的机制。

第六条 劳动模范和先进工作者应发扬无私奉献精神，不断提高自身的政治、文化和业务素质，进一步弘扬奋发有为、开拓进取精神，以辛勤的劳动、丰富的知识、精湛的技能和卓越的创造为全社会树立榜样，以先进的思想、高尚的品德、科学的态度和奉献的精神在本职工作中充分发挥骨干、带头和引领时代作用。

第二章 荣誉称号的设置和表彰 第七条 荣誉称号的设置分为祥云县劳动模范和祥云县先进工作者。两种称号均属祥云县人民政府授予的同一等级的荣誉称号。企业职工和农民授予祥云县劳动模范称号；党政机关、群众团体和事业单位的工作人员授予祥云县先进工作者称号。

第八条 祥云县劳动模范和先进工作者的表彰活动，每三年一次。表彰人数及范围由祥云县总工会提出意见后报县政府审定。各行各业涌现出来的需要及时予以表彰的先进人物，由县总工会按规定程序报县政府审批。

第九条 评选、推荐祥云县劳动模范和先进工作者，应按照县政府规定的表彰范围、名额、条件和程序进行。

第三章 评选原则、条件和程序

第十条 推荐评选劳动模范必须坚持以下原则：(一)坚持面向基层、面向生产一线的原则；(二)坚持客观公正、群众公认的原则；

(三)坚持自下而上、逐级审核、层层把关的原则；(四)坚持真实性、先进性和代表性的原则；(五)坚持严格标准、保证质量的原则。

第十一条 劳动模范和先进工作者的推荐人选，必须是坚持党的基本路线，努力实践“三个代表”重要思想，牢记“两个务必”，模范遵守国家法律、法规，具有强烈的主人翁责任感和艰苦创业精神，忘我的劳动热情和无私奉献精神，强烈的开拓进取意识和创新求实精神，良好的思想品质、职业道德和爱岗敬业精神，在全县改革开放和物质文明、政治文明、精神文明建设中做出突出贡献，在群众中具有较高的威信和影响力，并具备下列条件之一者：

(一)爱岗敬业，在企业发展生产，深化改革，改善经营管理，提高经济效益、社会效益方面作出重大贡献者；

(二)在发展农业生产和农村经济方面作出重大贡献者；(三)在科研、教育、文化、卫生、体育等事业中作出重大贡献者；(四)在发明创造、技术改进、合理化建议、技术协作、技术扶贫等方面作出重大贡献者；

(五)在提高劳动生产率，提高产品质量、服务质量，降低成本以及增收节支、扭亏增盈等方面作出重大贡献者；

(六)在环境保护、安全、文明生产方面作出重大贡献者；

(七)在保卫国家和人民利益、抗灾救灾、维护社会安定和模范执行国家政策法令、树立社会公德方面作出重大贡献者；(八)在其它方面作出重大贡献者。

第十二条 职工劳动模范和先进工作者的推荐，按工会隶属关系自下而上进行。被推荐人必须经所在单位职代会(职工大会)或职代会团组长会议讨论通过，未建立职代会的单位应召开职工大会讨论通过，由单位签署意见后，上报所在乡、镇人民政府或县级主管部门审查，再报县总工会讨论审定后，报县人民政府审批。

农民劳动模范的推荐由所在的村民或居民委员会组织村(居)民或村(居)民代表讨论通过，由乡、镇审查后报县农林水等有关部门审定，再由县总工会审定后，报县人民政府审批。

第十三条 各单位经上述程序通过的劳动模范、先进工作者人选必须在本单位进行公示(公示时间不少于七天)。县政府确定人选后，在新闻媒体进行公示，再作命名表彰。

第十四条 劳动模范和先进工作者的推荐人选是企事业单位的法定代表人或主要领导者的，应按干部管理权限由干部主管部门对其所在单位的领导班子的廉政、勤政建设进行全面考察，并征求当地纪检、监察、审计、税务、工商等部门的意见。对本单位发生的重大事故负有直接责任或主要领导责任者，不予推荐。

第十五条 推荐劳动模范和先进工作者，要认真填写县总工会统一制作的《祥云县劳动模范和先进工作者登记表》一式五份，经县政府审批后，由州总工会、行政主管部门和所在单位存档。第四章 奖励办法

第十六条 经县政府审查批准的劳动模范和先进工作者，由县政府授予荣誉称号，颁发荣誉证书、奖章，给予一次性奖励。

第十七条 祥云县劳动模范和先进工作者中符合晋职(含技术职称)以及人民代表、政协委员、党代表条件的，所在单位和部门应优先推荐。

第十八条 在评选推荐州级以上劳动模范和先进工作者时，原则上从祥云县劳动模范和先进工作者中推荐。

第十九条 企业对职工进行科学文化技术教育、劳动技能培训，应当优先安排劳动模范和先进工作者。

第二十条 积极组织劳动模范和先进工作者进行短期疗养、休养。疗养、休养期间的交通、食宿费等项开支由单位按差旅费开支的有关规定报销。

第二十一条 具有城镇户口的劳动模范和先进工作者的配偶及其子女，为农业户口的，经本人申请，可迁入劳动模范和先进工作者户口所在地办理农转非并免交相关手续费用。

第二十二条 对生活困难的县级劳模和先进工作者，各乡、镇人民政府应给予关心和帮助，尽力为他们排忧解难，县政府每年安排一定经费用于对困难劳模、先进工作者的救助。

第五章 教育和管理

第二十三条 劳动模范和先进工作者的培养、推荐、宣传、教育、管理等日常工作，由各级工会具体负责。

第二十四条 劳动模范和先进工作者调离原单位时，应将其有关档案材料移交新的工作单位。

第二十五条 劳动模范和先进工作者调离、提职、离退休、去世等情况，所在单位工会应及时报主管部门工会，主管部门工会再报县总工会。第二十六条 劳动模范和先进工作者有下列情况之一者，应取消其荣誉称号。

(一)伪造先进事迹；

(二)犯严重错误，受到行政撤职以上处分或党内留党察看处分；(三)触犯刑律，受到刑事处分。

第二十七条 取消劳动模范和先进工作者荣誉称号，应由所在单位写出书面报告并附有关材料，按照取得荣誉称号的审批程序逐级上报，经县总工会核实后，报县政府审批。对批准取消荣誉称号的，应同时收回荣誉证书、奖章，并停止执行有关待遇。

第二十八条 在评选劳动模范和先进工作者过程中，有弄虚作假、徇私舞弊、索贿受贿等行为的，由所在单位或上级主管部门视其情节轻重对直接责任者给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

第二十九条 歧视、诽谤、打击报复劳动模范和先进工作者的，由所在单位或上级主管部门视情节轻重给予制止、批评或行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

第六章

附 则

第三十条 本办法由祥云县总工会负责解释。

第三十一条 本办法自发布之日起施行