安全质量标准化办公室安全生产责任制

第一篇：安全质量标准化办公室安全生产责任制

安全质量标准化办公室安全生产责任制

一、认真学习和执行党和国家的安全生产方针，遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章和标准等规定。

二、负责落实安全质量标准化标准及考核办法，做好工作质量、工程质量、现场文明卫生的管理和考核工作，确保矿井达标验收。

三、负责安全质量标准化各专业、各职能部门达标工作的监督考核和组织检查验收工作。

四、保证我公司安全质量标准化工作的正常运行，及时分析、处理存在的问题。

五、经常深入现场，及时查处现场存在的问题，随时掌握采掘工作面的检查验收情况，及时向有关领导汇报。

六、积极组织安全质量标准化大检查，对查出的问题和隐患，及时下发“五定表”进行闭合管理。

七、定期做好安全质量标准化的汇总工作，及时收集整理安全质量标准化方面的资料。

八、定期做好安全信息广播和安全信息简报，确保广播和简报的时效性和准确性。

第二篇：办公室安全生产责任制

12、公司办公室安全生产责任制

1、认真学习党和国家安全生产方针、政策，熟练掌握国家有关安全生产法律法规和规章制度，不断提高执行安全生产政策水平。

2、大力宣传、贯彻执行国家有关安全生产法律法规和规章制度，结合公司实际，参与研究和制定相关的安全生产规章制度；并经常组织人员深入基层调查了解安全生产情况和出现的问题，提出建议和对策，促进公司经济持续、稳定、健康发展。

3、积极配合有关业务部门，组织职工进行安全生产法律知识培训，提高职工学法、用法、守法的自觉性。

4、参加公司安全生产办公会议，及时印发会议纪要等安全生产文件。

5、配合有关业务部门组织召开公司安全生产工作会议，参与组织开展安全生产大检查，做好重大事故调查处理的后勤工作。每人每月下井或下矿参加安全活动（或抽考）不少于2次。每人每月抽考采掘机运队干和协议队人员不少于10人次；检查规章制度执行情况不少于1次。

6、认真贯彻执行国家有关规定，抓好公司机要保密和机关档案管理工作。

7、加强司机行车安全管理，通过经常性的交通安全规则的学习与培训，增加司机安全行车意识。

第三篇：办公室安全生产责任制

办公室安全生产责任制

一、办公室安全生产责任制

1.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和规章，负责及时将上级有关安全生产的文件报送公司领导批阅，并按公司领导的指示，立即转送相关部门。

2.结合公司安全生产情况及时协同相关部门对安全生产中存在的问题进行研究解决。

3.负责各部门有关安全生产、劳动保护、环境保护、职业卫生安全方面的议题和反映的问题，及时报送相关领导或提交公司相关会议研究，并将决议及时通知相关部门执行。

4.负责搞好公司所属车辆及驾驶员的管理，定期组织驾驶员学习交通安全的法律、法规，帮助他们搞好车辆保养，确保车辆安全运行。

5.将上级有关安全生产文件，公司有关会议关于安全生产、劳动保护、环境保护、职业卫生安全的有关规定，按文书档案管理要求，存档备查。

6.组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。

7.严格执行公司安全生产各项禁令，保证本部门所有人员不违章作业。

8.参与公司内重大安全事故的调查处理。

二、办公室主任安全生产责任制

1.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针，落实上级有关安全生产工作的指示、指令，在公司领导的带领下，搞好办公室安全管理工作。

2.组织制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

3.根据总经理安排及时协助领导制定公司有关的安全管理方针目标、政策与工作措施，为领导决策提供可靠的信息。

4.负责审查办公室起草的文件、报告、领导讲话及公司综合性工作总结和上报的各种类型材料，抓好公文处理及催办工作。

5.负责公司相关会议的准备工作，协助上级和有关部门组织好在本公司召开的各类综合性会议的会务工作。

6.抓好档案管理、印章管理及信访工作。7.加强保密工作，严禁机密文件泄密和丢失。

8.严格执行车辆管理的规定。加强驾驶人员的安全教育和服务意识教育，确保安全行车无事故。

9.按时组织办公室人员进行安全教育培训，提高人员安全意识和处置突发事件的能力。

三、办公室副主任安全生产责任制

1.协助主任做好办公室安全工作，认真执行上级有关安全生产的指示，保证各项安全措施的落实，是本岗位安全生产的直接责任者。

2.督查规章制度的执行和科室员工安全教育工作，及时办理安全生产文件，做好各种安全会议记录。

3.安排整理事故报告、安全工作总结，并按时上报。

4.做好本部门的安全保卫工作，确保部门内不发生任何安全隐患和事故。

5.负责公司车辆的安全运行，防止交通事故的发生。井下地面发生安全事故时，应及时派车参加救援。

6.负责本部门职工的安全思想、安全知识的教育。

四、办公室文秘安全生产责任制

1.负责本岗位安全工作，是本岗位安全生产的直接责任者。

2.负责本岗位危害因素辩识，并依据辩识结果采取有效安全措施，以确保本岗位安全工作。

3.负责本岗位安全隐患排查工作。

4.负责公司各类公文的起草、校对和本部门月、季、安全工作总结起草和上报，力求条理清晰、内容具体、数字准确。

5.深入实际，调查研究，全面掌握公司各部门生产情况和干部职工的思想状况，并将收集情况如实向领导汇报，当好参谋。

6.协助办公室主任做好各种会议的准备工作和会务工作。

7.认真学习理论，刻苦钻研业务，深刻领会党的方针政策、指示、决议的精神，出色地完成本职工作。

8.严格遵守保密守则，做好保密工作。

五、内务干事安全生产责任制

1.负责办公室日常的内务、外勤工作，是本岗位安全生产的直接责任者。

2.做好公司来电、来信的记录和转达工作，做好书刊、资料、学习材料的传递工作，确保设备完好、信息安全、传达及时。

3.负责公司固定电话的缴费及联系维修等工作，保证公司固定电话信号畅通。

4.负责接收并分发公司报刊、杂志、信件及其它邮件，严格遵守各项安全管理制度，严格履行文件接收和发送手续，防止出现失误，严禁私自拆阅公私信件，保证公司报刊、杂志、信件及其它邮件完整、安全。5.做好各种检查、视察、参观人员的接待工作，确保外来人员在我公司的人身安全，协助领导搞好各方面的关系。

6.负责公司领导办公室的卫生清洁，办公用品的采购、发放、登记和保管工作。

7.按时参加业务学习、政治学习和安全教育培训，不断提高思想、业务素质。

六、文印管理员安全生产责任制

1.负责公司所有文件资料的打印、复印、规档工作，是本岗位安全生产的直接责任者。

2.严格执行打印文件的审批手续，需要打印的各种文件材料，要经过分管领导审稿签发，由办公室主任安排打印。

3.打字员在打印前，要认真检查公文拟稿及栏目填写是否符合规定要求；各种打印资料要请拟稿人校对、签字后方可交付印发，确保各种文件材料打印质量，差错率不超过1‰。

4.严格执行保密制度，各种文件材料要按照规定数量及要求打印；保密文件要由办公室主任指定专人采取保密措施打印，其他人员不得参与。

5.严格执行文印工作的各项管理制度，按规定佩带、使用劳动防护用品。

6.按时参加业务学习、政治学习和安全教育培训，不断提高思想、业务素质。

七、档案管理员安全生产责任制

1.负责各类档案的收集、整理、归档、保管工作，建立、完善档案管理制度，做到门类齐全、归档完整；防止虫蚀、霉烂、丢失等损坏现象的发生；对档案的归档率、完整率、准确率负责，是本岗位安全生产的直接责任者。

2.严格执行涉密档案的保密管理制度，经常深入各部门了解兼职档案人员的工作情况，对违反规定的人员提出整改意见。

3.严格执行保密制度，不向任何与工作无关人员泄漏档案内容。4.负责向有关部门申请配齐防、灭火器材，并对灭火设备进行定期检查，使其保持完好。对门窗采取防盗措施，做好安全保卫工作。

5.按时参加业务学习、政治学习和安全教育培训，不断提高业务素质和管理水平。

八、车队队长安全生产责任制

1.负责办公室车队的安全管理工作，是本岗位安全生产的直接责任者。

2.组织制定车队各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。

3.负责公司所有车辆的安全隐患排查工作，组织安排车辆的维修保养工作，确保车辆整洁卫生，机械完好。

4.全面负责车队的管理、调派，保证公务用车。

5.组织司机进行安全、技术业务的学习，教育司机遵守交通规则，按操作规程办事，自觉执行出车制度和纪律。

6.掌握所有车辆的耗油、耗料、配件使用情况，节约用油，努力降低成本减少支出。

7.要落实各项管理制度，定期向主任汇报车队工作，如遇异常情况，要及时向主任汇报，协商处理。8.抓好日常安全教育工作，分析影响道路交通安全的各类问题和事故隐患，并提出防范措施和处理意见。

九、小车司机安全生产责任制

1.积极认真地学习驾驶、修理及交通规则等方面的业务技术知识，不断提高和增强自身的技术素质。

2.遵守劳动纪律，服从领导听指挥，增强时间观念，按点出车、按点回、礼貌行车不抢道，注意安全，保持良好车况及车内外清洁。

3.不得将车辆给他人驾驶，更不得交给无证人员驾驶。4.工作期间禁止酗酒，凡酒后驾车和未经许可私自动用车辆的，如发生交通事故损失自负。

5.要进行定期和不定期检查车辆是否有故障，如发现问题要及时报告，不带病出车，做到安全行车。

6.外出无事不离车，有事要请假，不出车时要在办公室待命，做到随叫随到，并积极主动参加各种义务劳动。

7.按时参加业务学习、政治学习和安全教育培训，不断提高业务素质和管理水平。

十、工具车司机安全生产责任制

1.司机必须遵守公司的各项规章制度，熟悉所驾车辆的性能，并能够判断和处理简单的车辆故障，防范车辆安全事故的发生。

2.司机出车前必须对所驾车辆刹车、轮胎气压、机油、燃油、水是否正常、零件是否齐备等进行认真检查，对存在故障的车辆严禁出车，并及时汇报车队队长进行维修。

3.不得随意将车转借他人驾驶，严禁无证人员驾驶，不准公车私用或从事与工作无关的事情。4.在车辆行驶中，司机要精力集中，谨慎驾驶，不得闲谈、饮食和吸烟，不得带病开车，严禁酒后开车，不准超速行驶和强行超车，做到礼貌行车，严禁开“英雄车”、“霸王车”，对紧急情况，要迅速正确处理。如是冰雪路、泥路必须装上防滑链后才能行驶。

5.遵守交通规则，听从交通管理人员的指挥，注意行车安全，节约燃料，圆满完成货物运输任务。

十一、大客司机安全生产责任制

1.负责汽车的驾驶和维护工作，加强团结协作，服从调度，认真完成出车任务。

2.严格遵守交通规则，确保安全行车，做好服务工作。3.坚守工作岗位，做到外出和班中不喝酒，严禁酒后开车。4.遵守用车管理制度，不私自出车和随意改变行车路线。5.做好汽车的维护和保养工作，经常保持车辆整洁、部件齐全、车况良好，发现故障及时修复。

6.搞好车辆的清洁卫生，提高服务质量，爱护公物，做好防火、防盗工作。

十二、起重机司机安全生产责任制

1.起重机司机必须经过专门培训，经考试合格后发给机械操作证，方可上岗，严禁无证人员驾驶。

2.严格执行安全生产管理规定和起重机作业操作规程，确保起重机作业安全。

3.了解起重机全部机构及装置的性能和用途以及全部电气设备常识,熟悉全部机构的操作、维护知识，熟练掌握实际操作技能，并能够处理简单的机械故障。4.司机应根据不同的路况，在行驶路线上要保持一定的距离，机械臂下严禁站人或有人在底下通过。

5.在施工区作业时，要提高警惕，确认无危险时方可进入施工区作业，确保人、车、物的安全。

6.树立良好的工作作风，集中精力驾驶车辆，确保车辆的完好运行，认真做好车辆运行保养工作，认真检查机械各部件的使用可靠性，严禁带病驾车或驾带病车。

7.努力钻研操作技术，积极做好本质工作，遵纪守法，服从领导的工作分配和管理，严禁酒后驾车及违章作业。

第四篇：安全生产标准化 安全生产责任制

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安全生产责任制

为了认真贯彻落实国家安全法律法规，贯彻落实各项安全生产方针，搞好安全生产管理，减少或避免伤亡事故和职业病，防止各类生产事故的发生，开展技术革新和技术改造，积极改善劳动条件，加强安全生产，明确各级人员和有关部门职责，特制订本制度。

1.1 主要负责人的安全职责

公司主要负责人是公司安全生产的第一责任人，对安全工作负全面责任。其主要职责如下：

① 建立、健全本单位安全生产责任制；

② 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，审定、颁发本单位的安全生产规章制度；

③ 保证本单位安全生产投入的有效实施，审定本单位改善劳动条件的规划和安全技术措施计划，按规定提取和使用安措经费，及时解决重大隐患。对本单位无力解决的重大隐患及时向上级有关部门提出报告。

④ 督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； ⑤ 及时、如实报告生产安全事故，组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责；

⑥ 牢固树立“安全第一”的思想，贯彻安全生产“五同时”原则，确定本单位安全生产目标并组织实施；

⑦ 主持召开安全生产例会，定期向职工报告安全生产情况，认真听取意见和建议，接受群众监督；

⑧ 在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定，对其他重要的经济技术决定，应负责制度具有保证职工安全、健康的措施； ⑨ 检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况； ⑩ 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

⑪ 组织实施安全标准化，建设企业安全文化。

1.2 安全生产管理人员的安全职责

① 协助主要负责人领导本单位的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任，具体领导和支持安全、生产部门开展工作；

② 组织职工学习安全生产法规，标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况；

③ 协助主要负责人做好召开安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实，主持召开生产会议，并同时部署安全生产的有关事项；

④ 主持制定、定期修订本单位的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施；

⑤ 组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查，发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向主要负责人及上级有关部门提出报告。在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施；

⑥ 发生工伤及伤亡事故，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告，同时主持事故调查，确定事故责任提出对事故责任者的处理意见。⑦ 具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作，休息休假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。

1.3 安全主任的安全职责

① 依据国家颁布的有关法律、法规及技术标准，协助公司领导、督促建立并逐步完善安全生产责任制为中心的公司职业安全卫生管理制度，并对有关规章制度的执行落实予以监督检查；

② 编制公司安全管理工作规划，开展风险评价，主持本公司安全生产宣传教育活动，主持协调编制公司各生产岗位的安全技术操作规程； ③ 熟悉掌握本公司安全生产现状，了解公司生产工艺、设备状况及各种不安全不卫生因素，定期组织检查，及时发现事故隐患，尤其对公司安全生产的薄弱环节及重大危险源点的变化情况进行监督，随时向公司领导提出事故隐患情况报告及整改建议；

④ 公司发生伤亡事故，须积极组织抢救伤员，并根据国家规定进行事故调查处理，统计和报告，同时总结事故教训，落实防范措施； ⑤ 组织厂级安全培训教育。

1.4安全生产领导小组安全职责

① 贯彻执行国家安全生产有关的法律法规、方针政策、标准、决议和公司的安全生产管理制度。

② 制定公司安全生产工作方针、目标，审定公司安全管理制度。③ 每季度召开一次安全生产领导小组会议，审查总结本季度安全工作进展情况，研究、决策下一季度安全生产的重大问题。

④ 定期组织分析公司的安全形势，研究制定公司安全生产工作的重大措施或计划。

⑤ 对安全生产管理中遇到的重大问题、难点问题、较大安全隐患和重大隐患进行研究并作出决议。

⑥ 安全生产领导小组要定期组织开展公司应急救援预案演练，并对演练后的预案进行评审和修订。

⑦ 定期组织开展综合安全检查和各项专项安全检查，确保生产安全。⑧ 负责对公司重大事故的调查、分析和处理。

⑨ 定期对公司安全工作进行总结，并对表现突出的单位或个人进行表彰、奖励。

1.5生产部安全职责

① 贯彻执行车间、仓库防火安全管理制度；

② 负责所辖范围内各类化学品贮藏的防雷、防静电、防火、防爆工作； ③ 制定、审批各车间的安全操作规程；

④ 对产品质量负责，确保产品质量符合国家及有关标准要求； ⑤ 及时传达、贯彻、执行国家和上级部门有关安全生产的规定和指示； ⑥ 在编制生产计划时要同时编制劳动保护计划，检查生产进度时要同时检查安全生产情况，如发现违反安全生产管理制度和安全技术操作规

程者，应及时制止或处理；

⑦ 安排生产计划时，必须考虑生产设备装置的能力，防止设备装置超负荷运行；

⑧ 在制定长远发展规划、编制单位技术措施计划和进行技术改造时，应确保安全和改善劳动条件的措施项目，不得以任何理由削减安全技术设备项目和挪用安全技术措施经费；

⑨ 参加安全生产检查，负责生产、设备事故的调查处理工作； ⑩ 负责机械设备、动力设备、电气的日常管理和保养，使其符合安全技术规范要求；

⑪ 负责安全设施等设备、设施的管理，定期检查、检测、维修，确保安全设施齐全、正常运行；

⑫ 不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。

1.6 行政采购部安全职责

① 协助公司领导贯彻上级有关安全生产指标，及时转发上级和有关部门的安全生产条件、资料； ② 组织落实安全值班制度。

③ 负责对临时来公司参观、办事人员检查登记和进行入厂安全教育。④ 搞好所管辖范围内的安全工作，制定和健全安全生产责任制和规章制度。

⑤ 负责各类劳动防护用品的采购工作；

⑥ 在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。

1.7技术部安全职责

① 对所管辖范围内的安全生产负责，建立健全技术开发过程中的安全规章制度和安全操作规程；

② 负责所管辖范围内的职工的安全教育培训考核和安全管理； ③ 负责公司原材料和产品的“一书一签”(化学品安全技术说明书、化学品安全标签)的编制、发放及管理工作；

④ 组织职工定期开展安全检查，落实隐患整改，保证试验设备处于完好状态；

⑤ 执行有关劳保用品的发放管理标准，教育职工妥善保管、正确使用； ⑥ 在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。

1.8销售部安全职责

① 对所管辖范围内的安全生产负责，建立健全有关销售的安全规章制度，尤其是加强对销售员在自驾车过程中的安全管理； ② 负责所管辖范围内的职工的安全教育培训考核和安全管理； ③ 负责产品在销售过程中的安全管理工作，确保运输安全；

④ 做好销售产品的“一书一签”(化学品安全技术说明书、化学品安全标签)的管理工作。工作。

⑤ 在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。

1.9财务部安全职责

① 对所管辖范围内的安全生产负责，建立健全原料仓库和成品仓库的安全规章制度；

② 负责所管辖范围内的职工的安全教育培训考核和安全管理； ③ 做好原材料和产品的“一书一签”(化学品安全技术说明书、化学品安全标签)的管理工作；

④ 组织职工定期开展安全检查，落实隐患整改，确保仓库管理安全； ⑤ 在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。

1.10质量安全部安全职责

① 贯彻上级有关安全生产指标，对安全标准化管理的有关材料及时组织打印、下发；

② 负责所管辖范围内的职工的安全教育培训考核和安全管理； ③ 负责产品的质量安全检验、检测工作；

④ 组织制定本部门的安全管理制度和安全技术操作规程；

⑤ 执行有关劳保用品的发放管理标准，教育职工妥善保管、正确使用； ⑥ 在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。

1.11 厂门卫员工安全职责

① 健全安全保卫制度，负责进厂人员证件的检查，临时入厂人员的入厂检查或检查登记，以及对上述人员禁带烟火进厂的安全检查。负责关键要害部门的安全保卫工作； ② 负责公司内危险物品的管理和审批； ③ 负责各类重大事故的现场保卫工作；

④ 参加安全检查，组织好主管业务范围内的安全保卫检查工作。

1.12 财务员安全职责

① 在编制公司费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用；

② 保证事故隐患治理费用，安全教育费用的资金到位；

③ 负责审核各类的事故处理费用支出，并将其纳入公司经济活动分析内容；

④ 保证劳动保护用品，保健食品和防暑降温饮料的开支费用。

1.13 检验员与技术员安全职责

① 只有熟悉检验和实验工作及其安全操作的人员，才允许进行检验室或实验室工作；

② 检验、实验室必须保持清洁，设置的消防器材和设备要经常清理，禁止在检验室和实验室内携带火种、吸烟或进食；

③ 检验、实验室的仪器设备要有专人负责，使用前应检查仪器是否完好，确认无误后方可操作，禁止用烧杯其它试验用容器盛放水或食物； ④ 所有存放化学品的器皿，必须有明显的标签，注意物质名称、性质或浓度等；

⑤ 不得使用识别不明的化学品，也不得用口尝试或用鼻吸入作为识别化

学品的方法；

⑥ 工作时应穿戴好劳保用品，特别时进行有毒和灼伤性的化学品取样或试验；

⑦ 使用电器设备时，必须保证其绝缘良好并有可靠的接地装置，不准用电线的裸端连接仪器设备或代替插销接入电源；

⑧ 工作时，不得随便离开工作岗位，工作结束后应将所用的电源、水源、气源等关闭，并整理好仪器设备及工作岗位；

⑨ 试验性质不明的化学品时要先小量预试，以免发生危险；

⑩ 从恒温箱中取物时，必须用夹子取走，并且待冷却后方可用手触摸，以免烫伤手；

⑪

十一、操作具有挥发性、有毒性等化学品时应特别注意通风； ⑫

十二、不准把易燃液体放在加热设备上和插座旁。

1.14 车间主任安全生产职责

① 对车间的安全生产全面负责；

② 保证国家和上级安全生产法规、制度、指示在本车间贯彻执行； ③ 组织指定车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划；

④ 组织对新职工进行车间安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育，定期组织考核，组织班组安全日活动，及时解决工人提出的正确意见；

⑤ 组织全车间职工定期安全检查，落实隐患整改，保证设备、安全装置、消防、防护器材等处于完好状态；

⑥ 组织好各项安全生产活动。总结交流安全生产经验，表彰先进班组和个人；

⑦ 严格执行有关劳保用品、保健食品、清凉饮料等的发放标准。加强防护器材的管理，教育职工妥善保管，正确使用；

⑧ 坚持“四不放过”原则，对本车间发生的事故及时报告和处理，注意保护现场，查清原因，采取防范措施。对事故的责任者提出处理意见，报主管部门和主要负责人批准后执行。

1.15 仓管员安全生产职责

① 仓库的安全生产全面负责。

② 仓管员应熟悉仓存各物资的物化性质和危险特性；掌握出现意外情况时所采取的紧急应急措施和方法。

③ 负责库区的消防设施、消防器材大维护。确保消防灭火器材在有效期内，并处于正常的可使用状态。

④ 保证仓库在适宜的温、湿度内，经常检查，发现变化及时调整。⑤ 货物大储存必须根据危化品大性能分区、分类、分库储存并有明显标志。对各类化学性能相互抵触或灭火方法及防护条件不同的危化品不得混合储存。

⑥ 坚持仓库日常巡查制度，并做好巡查记录，每天至少两次。发现不正常情况必须立即进行处理、纠正，不得延误。

⑦ 负责对厂区内运输车辆装卸作业的安全监督。对作业人员任何违反安全操作行为及时制止、纠正，并向厂安全主管部门汇报。

1.16叉车工安全职责

① 遵守公司及本部门的各项规章制度与劳动纪律；

② 服从上级领导及仓管员的工作安排，并配合将其工作完成。③ 驾驶叉车要遵守《叉车安全操作规程》，注意行车路线，看清现场的人与物，平稳驾车，小心托物；

④ 在叉送原材料/产品进仓贮存时，应按仓管指定的位置分类清楚，摆放整齐；

⑤ 开叉车协助仓管清点、核对产品的数量、标识、批号等事项，确保盘点准确无误；

⑥ 协助仓管进货，并充当监秤人；

⑦ 协助仓管检查、维护仓库的消防器材与用电线路，确保正常安全； ⑧ 尽量做好自己的本职工作，发现事故隐患及时向上级领导反映；

⑨ 接受公司与本部门的安全教育及其他相关知识培训。

1.17杂工安全职责

① 遵守公司及本部门的各项规章制度与劳动纪律； ② 服从车间领导和仓管员的安排，保质保量地完成任务；

③ 严格按各工序相关操作规程操作，装卸材料或成品应轻拿轻放，堆叠整齐，标识向外，禁止在材料或产品上有踩、踏、坐等行为； ④ 在工作中直接接触有危害性材料时，必须使用劳保用品，加强个人防护；

⑤ 负责将车间生产好的产品的密封盖加紧封严；

⑥ 在不同工作现场作业完后，应及时清理现场，将托板归位，各垃圾分类处理，保持现场干净，整洁有序；

⑦ 协同检查、维护仓库的消防器材与用电线路，确保工作正常安全； ⑧ 接受公司与本部门的安全教育及其他相关知识培训。

1.18班组长安全生产职责

① 贯彻执行本单位和本车间对安全生产的规定和要求，全面负责本班组的安全生产；

② 组织员工学习并贯彻执行本单位各项安全安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，及时制止违章行为；

③ 积极开展安全宣传教育活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全；

④ 负责对新工人（包括实习、代培人员）进行岗位安全教育； ⑤ 负责组织本班组人员进行安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并将有关情况报告上级；

⑥ 发生安全事故后立即组织抢救，保护好现场，并按有关规定上报有关部门，做好详细记录；

⑦ 搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其保持完好和正常运行,督促、指导职工正确使用劳动保

护用品、用具，正确使用灭火器材。

1.19岗位员工安全生产职责

① 认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律、不违章作业，并劝阻制止他人违章作业；

② 精心操作，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件；

③ 正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态，发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，严格保护现场，做好详细记录；

④ 作业前认真做好安全检查工作，发现异常情况及时处理和报告； ⑤ 加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产；

⑥ 上岗必须按规定着装。妥善保管，正确使用各种防护用品和消防器材； ⑦ 积极参加各种安全活动； ⑧ 有权拒绝违章作业的指令。

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第五篇：安全质量标准化

安全质量标准化“两规范”考核办法

第一条 集团公司对矿、矿建项目部、专业化公司、救护大队“两规范”工作，主要考核管理目标、标准执行和规定动作，实行否决制、认格制和降格制，分为优秀、良好、一般三格。第二条 考核期内，生产矿必须完成安全、产量、效益目标。发生死亡事故的，对“两规范”工作实行否决；没有发生死亡事故，产量和效益目标有一项没有完成的，降一个档次考核；产量和效益目标两项都没有完成的，视为“两规范”工作不合格。

考核期内，矿建项目部、专业化公司必须完成安全、计划任务和成本控制指标。发生死亡事故的，对“两规范”工作实行否决；没有发生死亡事故，计划任务和成本控制指标有一项没有完成的，降一个档次考核；计划任务和成本控制指标两项都没有完成的，视为“两规范”工作不合格。

考核期内，救护大队必须完成安全、任务和经费控制指标。地面发生重伤及以上事故的，对“两规范”工作实行否决；实现安全生产，训练抢险任务和经费控制指标两项有一项没有完成的，降一个档次考核；训练抢险任务和经费控制指标两项都没有完成的，视为“两规范”工作不合格。

第三条 考核期内，具备“两规范”认格资格的矿井，根据安全质量标准化采煤、掘进、机电、运输、通风安全、地质测量、防治水和调度八个专业标准的执行情况，按综合得分给予认格。综合得分90分及以上的，认格为“两规范”优秀矿井；得分80分及以上的，认格为良好矿井；得分70分及以上的，认格为一般矿井。

考核期内，具备“两规范”认格资格的矿建项目部、专业化公司，根据安全质量标准化专业考核得分认格。综合得分90分及以上的，认格为“两规范”优秀档次；得分80分及以上的，认格为良好档次；得分70分及以上的，认格为一般档次。

考核期内，救护大队具备“两规范”认格资格，考核矿山救护规程的执行情况，根据考核结果认格。

第四条 考核期内，没有按照集团公司规定动作实施的，对“两规范”工作实行降格。第五条 对落实“两规范”工作不力的单位，视具体情况，与矿长（经理）、书记谈话或向集团公司提出问责建议。

第六条 “两规范”考核牵头部门为党委宣传部（企业文化部），与安全质量标准化专业考核同步进行。

本文来自: 中国煤矿安全网(