节能工作总结(节能科)

第一篇：节能工作总结(节能科)

2发供电分公司2010年节能降耗工作总结

为了进一步落实阳煤发[2010]353号、1005号文件，根据相关节能降耗专题工作会议的安排，特对发供电分公司2010年节能降耗工作总结和2011年工作计划安排如下：

一、2010年节能降耗工作的完成情况和采取的措施

（一）节能指标完成情况

1、发电标煤耗：三季度实际完成455g/kWh，比计划457g/kWh减少2g/kWh，比去年同期458g/kWh减少3g/kWh。

2、厂用电率：三季度实际完成12.07%，比计划12.36%减少0.29%，比去年同期12.22%减少0.15%。

（二）节能降耗工作的完成情况：

1、集团公司节能工作会议召开之后，发供电分公司迅速行动，立即成立了由党政主要领导任组长的节能降耗工作领导组。

2、从提高机组效率入手，认真研究分析汽轮机的真空度，并且通过检修汽轮机真空度由0.080MPa提高到0.085MPa；通过研究锅炉的燃烧工况和减少系统漏风和掉焦灭火次数，截至九月份锅炉掉焦灭火6次，同比降低了6次，同时也降低了标煤耗和热损失，三季度发电标煤耗同比减少了3g/kWh。

3、认真研究输煤系统和制粉系统的最佳运行方式，减少设备启动次数和运行时间，同时严格控制输送设备和转动机械的空开时间和照明灯具的开启时间。

4、将2800只节能灯照明灯具更换为节能灯或LED灯，更换完毕后每小时节约用电256.6KW，按照每天运行10小时，自更换完毕后10天共计节约25660kwh，节能效果尤为明显。

5、加强设备隐患治理，及时消除设备缺陷运行，保证机组稳定，主设备非计划停运次数同比减少了18次，降低了35%。

6、认真做好35kV及110kV降压站功率因数控制，严格满足0.9要求；除必要的照明外，厂区办公楼、生活区内其他的景观灯、亮化灯、排版射灯等全部关闭；严格控制空调温度，夏季室内空调温度尽量控制在26℃以上，冬季室内空调温度不得高于20℃；在不影响正常工作的情况下，充分利用自然光源，尽量

做到少开灯或者不开灯；办公场所下班后切断所有电气设备电源，减少各类电器的待机消耗，同时尽量减少晚上加班，做到人走灯灭。

（三）节能降耗工作开展以来采取的措施

1、强化设备管理

（1）二电厂加强燃煤配比和锅炉调节，根据锅炉运行实际情况并结合锅炉燃煤设计发热量，积极组织进行矸石与中煤配比掺烧试验，既节约了燃煤费用又有效减少了大修周期内锅炉“四管”磨损造成的停炉事故，同时通过锅炉燃烧的调整和对空预器的改进，降低了锅炉炉渣飞灰可燃物的含量和锅炉排烟温度，锅炉效率提高了0.5%；

（2）三电厂通过锅炉冷态调整，校正了二次风、一次风等挡板的开度，保证锅炉四角燃烧平衡，通过热态试验，确定了最佳煤粉细度，使锅炉燃烧工况达到最佳状态，有效提高了锅炉燃烧效率，锅炉效率提高1%，供电标煤耗比年初计划指标降低2g/kWh左右；

（3）加大设备缺陷管理工作力度，使设备缺陷得以及时发现和消除，确保了设备的完好率，同时严格遵守“应修必修、修必修好、计划检修”的方针和“运行三制”有关要求，进一步强化了设备的计划检修、巡查和维护制度的执行，使设备达到了一个较长的安全运行周期。

2、组织技术改造，采用新技术

（1）二电厂4#炉采用考登钢空预器，在有效解决空预器的防腐防磨、引风机能力不足难题的同时，风机用电量同比每天下降了4000kWh。

（2）三个煤层气发电站放散系统改造，使管道部分盲区排放不尽、系统不能分别排放等问题得到及时解决，大大提高了瓦斯管理的可控性。通过技术改造不仅解决了生产技术难题，更使设备的潜力得到进一步挖掘和发挥。

二、节能降耗亮点工作

1、燃烧器改造

第三热电厂1#、3#、4#锅炉为煤粉锅炉，设计煤种为无烟煤。由于无烟煤存在挥发份低、着火温度高、燃烧不稳定等不足，同时从2007年以来受煤种变化、燃煤含硫量高等因素影响，锅炉频繁掉焦灭火、过热器超温爆管事故增加、锅炉燃烧效率偏低等突出问题成为制约锅炉正常运行的最大‘瓶颈’。

针对锅炉掉焦灭火问题，发供电分公司会同省电科院、清华大学、西安交通大学等有关技术专家及时开展课题攻关。通过努力，第三热电厂1#、3#、4#锅炉燃烧器改造工程取得预期效果：每年减少锅炉掉焦灭火事故投用燃油180吨，节约燃油费用100万元，减少发电损失270万元，经济效益达360万元。

通过对1#、3#、4#炉燃烧器的改造，使改造后的排烟温度、排烟热损失实现大幅降低，热效率由改造前的87.751%提高至89.328%。

2、冷凝热工程

2010年3月，世界上最大的溴化锂吸收式高温热泵机组群落户第三热电厂，并经72小时试运行效果初步显现：余热水温度明显降低，电厂循环水的低位热源得到有效利用，同时也大量减少了循环水的蒸发，每天节约循环水500——1000吨；在保持供热出水和回水温度不变的情况下，可明显减少机组抽汽，每台热泵机组在基本达到设计工况的前提下可减少抽汽15——17吨/小时，若按照整个采暖期额定负荷投运6台热泵，每年可节约标准煤3万余吨。冷凝热工程一期工程投运后，可增加供热面积近150万平方米。

3、煤层气发电节能减排

2007年6月，瓦斯发电项目首期工程竣工，总装机容量为28.9MW、主机全部使用国外先进设备的三个煤层气发电站拔地而起。按照机组全年运行7500个小时计算，三个煤层气发电站每年可发电2.18亿kWh。参照小火电标煤耗375g/kWh计算，可等效节约标准煤8.2万余吨，可燃烧浓度为30%的瓦斯气体约1.8亿立方米，可减少二氧化碳对空排放量80余万吨。CDM管理接受并顺利通过了由联合国的第七次核查，到目前为止七次核查的减排量是254万t，最低经济收入2.03亿。CDM管理工作取得了丰硕的成果，步入了规范化、制度化的轨道，这使节能减排工作从本质上跃上了一个新台阶。

4、天然气发电节能减排

2007年6月，瓦斯发电项目首期工程竣工，总装机容量为28.9MW、主机全部使用国外先进设备

第二篇：2017年节能科工作总结

2017管理评审

节能科工作总结

时光飞逝，转眼2017年即将过去，本节能科主要负责建筑保温材料(保温砂浆231组，胶黏剂134组，界面砂浆30组，抗裂砂浆159组，保温板355组，钢丝网65组，网格布118组)、门窗及玻璃性能57组、管材管件70组、保温塑料锚栓拉拔421组、保温板系统拉拔399组、保温钻芯114组、现场门窗检测21组。本科室克服了今年工作量大、人员少等困难，努力完成了工作，并在无锡市质量技术监督局组织的EPS保温板导热系数能力验证中获得满意结果。

本科室着力加强科室人员的质量意识、服务意识；健全和完善必备质量管理；完善了工作制度，使各自的职责与权限范围进一步得到清晰。根据中心和科室安排，对员工进行岗位理论知识、质量体系内容及新标准的学习，极大的提高了科室员工的检测水平。

总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一方面还存在着不足，仍有许多需要不断改进和完善的地方。比如很多实验只是停留在简单的操作而忽视了工作原理；试验过程中由于粗心导致试验结果出现误差等。还有个别试验做得不够熟练，不够完善，有待在今后的工作中加以改进。

2017年即将过去，中心节能科全体人员带着本科室这一年的工作经验及教训迈入2018年，优点发扬光大缺点一点一点改正，努力做好本职工作，为中心贡献自己的力量，在这个竞争激烈的检测行业中立于不败之地。

第三篇：节能环保科上半年工作总结专题

节能环保科上半年工作总结

为加强节能环保管理，加快建设“资源节约型”和“环境友好型”企业建设，全面推进2011年沙曲矿节能减排工作，根据沙曲矿自身发展需求，经矿党政研究决定成立节能环保科，具体负责沙曲矿的节能环保工作。2011年根据国家节能减排政策和沙曲矿节能减排指标，为提高沙曲矿能源利用效率，降低成本，提高效益，我们及时制订了沙曲矿2011年《节能环保考核办法》和《沙曲矿节能环保管理办法》。及时成立了节能环保领导组，建设了矿、科、队的三级管理模式，出台了能源计量器具管理制度、检验制度和维修制度等相关制度，建立了能源计量器具统计台帐和信息档案。2011年节能重点工作完成情况(截止6月30日)。

已完成的：

1、矿井水处理站综合利用工程一期已于4月27日一次性投入运行，处理效果相当理想。

2、生活水处理站调节池技术改造已于5月21日正式投入运行，提高了生活水处理的标准。正在实施的工程：

1、副井10KV站无功补偿工程土建工程已在6月30日前完成，具备安装条件。7月1日设备进厂，预计7月底完成。

2、主皮带无功就地补偿装土建工程已在6月30日前完成，具备安装条件。7月2日设备进厂，预计8月10日前完成。

3、南、北翼主扇变频调速装置正在进行理论研究，预计8月份开工。

4、高家山排矸场挡渣坝加高130万元，已列入公司专项资金计划，现正组织实施。

5、高家山风井南侧排矸场地治理129万元，已列入公司专项资金计划，现正组织实施。

6、矿行政区、联建综合楼、副立井工业场区三处绿化89万元，已列入公司专项资金计划，现正组织实施。

7、沙曲矿矿井下水综合利用改造工程正在组织施工中。

第四篇：公共机构节能科工作总结

***机关事务管理局

公共机构节能科工作总结

今年，在局党组和局领导的正确领导下，通过建章建制，广泛宣传，公共机构节能工作取得了一定的成效，2009年***的公共机构节能统计工作被自治区节能减排领导小组评为节能统计工作完成较好的地区，在18个地州中排列第二。现将2010年公共机构节能工作总结如下：

一、切实加强业务知识及法规知识学习

在局领导的支持下，通过自治区组织的学习交流平台，参加了新疆公共机构工作年会和西北五省区节能研讨会，通过学习进一步加深了对节能法规和能源资源统计工作的理解认识，系统掌握了《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》和《公共机构能源消耗统计制度》实施细则等节能相关知识，为今后做好十二五节能工作打下了扎实的基础。

二、全面做好公共机构节能统计分析、汇总上报工作

1、年初根据自治区2009年能耗工作统计汇总要求，在自治区报表软件没有下发的情况下，我们根据报表报送要求，为各县、市汇编、设计了一套12张便于汇总的报表汇总模式，这套表不仅方便了统计数据的分析汇总，同时也提高了上报数据的准确性和可行性，为及时、准确地完成好全地区970个公共机构节能数据的统计汇总工作提供了一定的保证。

2、认真完成了全地区2010年上半年的统计数据分析汇总上报工作。今年6月接到自治区要求报送上半年报表文件，我们及时组织，得到了各县市、单位的配合，顺利地完成了全地区上半年统计汇总上报工作。

3、建立完善节能报表文件的归档及各单位上报数据质量信息的采集工作。根据各县市及各部门（单位）报送的报表，对报送的资料进行了整理归档，并按报表报送的质量和报送时间，对各单位上报初始信息进行了审核、评估，为今后对各单位统计工作的评定做好了基础性工作。

4、较好地完成了十一五项目资金前期资料分析、准备工作。今年

根据自治区文件精神，预推选出个别节能工作开展出色的地、洲，为争取此项工作我们做了一定的努力。首先，我们把全地区2005年至2009年能源资源消耗情况，利用图、表的形式，全面客观的加以分析、对比，提供了一套完整的十一五期间，整个***公共机构能源消耗变化趋势及变化图，并提出了今后的节能想法，得到了自治区节能小组人员的认可，为争取项目资金做好了前期准备。

5、协助自治区完成了新疆十一五期间数据的折算汇总和十二五规

划征求意见稿根据能源情况提出了部分参考建议。

三、完善制度体系，建立节能工作机制

转发并落实自治区各公共机构节能目标及节能实施方案等相

关文件，建立健全各项能源资源消耗统计、报告制度，促进耗能管

理规范化、科学化，从根本上推进全地区节能统计工作的顺利开展。

四、广泛宣传，切实提高节能意识

1、积极开展节约能源资源的宣传工作，通过印制《条例》、《能

耗统计制度培训手册》和宣传口号等宣传材料进行节能宣传，将宣传资料分发到各单位部门及各县市，使全区干部职工对节能工作能进一步提高认识，增强做好节能工作的紧迫感和责任感，为充分发挥公共机构在全社会节能减排起到了带头作用。

2、充分利用6月12日-18日宣传周活动，突出宣传重点、制定

具体宣传方案，同各公共机构及各县市广泛通过条幅、报纸、网络等媒体，开展宣传。在全社会营造声势浩大和良好的节能氛围，使广大民众了解、认识、接受节能观念，自觉参与到节能行列中来。通过宣传节能法律、法规，提高日常生活中的节能技巧，进一步提高广大干部群众的节能参与意识，从而增强他们的节能意识和参与意识，真正做到依法节能、全民行动，形成了“人人节约、事事节约、处处节约”的良好氛围。

五、存在的问题及下一步整改措施

在节能工作中，我们清醒的认识到公共机构在节能管理工作上还

存在一些深层次、普遍性的问题迫切需要解决。

1、节能管理体制尚不完善。从目前看，全区公共机构节能管理．．

工作在机构设置、人员配备、经费保障等方面还不适应节能工作的发展需要；同时，由于没有分户、分计量，公共机构能源消耗统计存在一定的误区，尚未建立有效的节能目标考核机制，部分单位不够重视。

2、节能激励和约束机制尚未建立。在节能管理、节能改造、节能应用等方面尚未建立有效的激励约束机制，节约没有奖励，超耗没有处罚，难以调动方方面面的节能工作积极性和创造性，公共机构节能工作总体上还处于被动状态。

今后工作中想法，主要有以下几点。

1、加快制定公共机构节能规划。会同同级有关部门编制周期性公共机构节能规划。指导和督促本级公共机构制定节能目标和实施方案，做好备案，切实增强公共机构节能工作的自觉性和主动性。

2、完善能耗计量、监测、统计体系。各级机关事务管理部门要督促各级公共机构开展能源消费分户、分类、分项计量，从原始记录和统计台账等基础工作入手，全面加强能耗计量、记录和统计，3、建立健全节能目标责任制。制定本级公共机构节能考核评价办法，建立公共机构节能目标责任制，明确公共机构负责人对本单位节能工作负全面责任，把节能目标和指标完成情况，作为公共机构负责人考核评价的重要内容。每年定期对本级公共机构节能任务和目标完成情况进行全面检查和评价考核，并将有关情况进行公示。

4、切实做好监督检查工作。会同有关部门切实履行监督职责，加强对《条例》贯彻落实情况的监督检查。

5、加大宣传和培训力度。开展形式多样、丰富多采的宣传活动，加大宣传力度，促进《条例》宣传进入每一个公共机构，在全地区营造良好的舆论氛围。

节能工作任重道远，公共机构要率先垂范、带头节约，充分发挥公共机构在全社会节能工作中的示范作用。今后的工作，我们将继续加强节能宣传力度，并根据工作特点组织相关人员搞好节能技能培训，为推进全地区节能工作作出新的贡献。

***机关事务管理局

二○一○年十二月六日

第五篇：节能工作总结

节 能 工 作 总 结

金湖中等专业学校

今年来，我校遵循党中央、国务院、省政府构建节能社会、坚持可持续发展的方针政策要求，积极开展“创建节能示范校”的工作，提出了构建节约型校园的目标，全校师生员工积极响应并投身到节能增效的活动中，从节约每一滴水、节约每一分钱、节约每一度电、节约每一张纸做起，从我做起，从自己身边做起，开展了全校性的节约活动，为构建节约、快速、健康发展而添砖加瓦，为我校的科学发展、和谐发展做出应有的贡献。

一、今年来节能工作小结

1、领导重视，率先垂范

(1)健全机构，加强领导。我校认真按照党中央、国务院有关节能减排工作和省政府的文件要求，召开专题会议，把创建节能示范校工作摆上重要议事日程，认真研究和排查学校浪费的现象和原因，提出贯彻落实的具体措施，切实加强组织协调与指导，确保工作取得实效。

(2)强化责任，积极推进。精心组织实施，结合工作特点，要求各相关部门对创建活动进行具体监督、检查，注意每一个节约环节，杜绝铺张浪费行为，工作扎实推进。

(3)领导带头，率先垂范。领导是活动的宣传、组织、示范和推动者。校领导从自身做起，率先垂范，带头树立效率意识和节约意识，把具体工作和措施落到实处。一是在实施学校建设和维修的方案中，注意科学的决策，杜绝决策失误而造成的浪费；二是建立健全制度，加强基建维修工程、物质采购等制度的管理，防止管理不善而造成的浪费；三是杜绝日常管理不善使公物受到损失而造成的浪费。充分发挥好领导干部的示范带头作用，带头抓好组织实施并参加检查落实，从而带动创建节能工作的开展。四是教育全体师生员工做到勤俭节约，树立从我做起，从现在做起，从身边的点滴小事做起新的学习和生活理念，努力做勤俭节约风尚的传播者、实践者和示范者。

2、广泛宣传发动，营造浓厚氛围

动员全校师生积极参与建设节约型学校，牢固树立节约意识，倡导节约文明，形成“节约光荣、浪费可耻”的新风尚。校教务处、学工处等有关部门积极通过国旗下的讲话、黑板报、宣传栏、校园广播、校园网、节能知识竞赛等方式广泛宣传建设节约型学校的重要意义，普及节能知识，介绍节能方法，推广节能技术，充分认识建设节约型学校的重要意义，增强做好建设节约型学校工作的自觉性，在全校营造建设节约型学校的浓厚氛围。

3、狠抓落实，成效显著

建设节约型学校涉及方方面面，我校各单位、各部门认真按照建设节约型学校的要求，结合自身实际，狠抓关键环节，真正把建设节约型学校的各项措施落到实处。

（1）节约用电

①合理设置空调温度，办公室、会议室、报告厅、礼堂等办公、议事区域的夏季空调温度设置不得低于26摄氏度，根据室温变化尽量不开或少开空调，做到“无人时不开空调，开空调时不开门窗”。

②加大节电改造力度，合理控制校园照明光源。尽量采用自然光照，尽可能少开灯或不开灯。办公照明逐步实行分路控制，根据需要开启照明灯；公共区域的照明灯具逐步安装自动控制开关，杜绝“白昼灯”、“长明灯”。要求办公人员离开办公室时随手关灯。

③在使用电脑终端、传真机、复印机、碎纸机、饮水机等办公设备时，尽量减少待机时间，长时间不使用时及时关闭电源。

（2）节约用水

①加强用水设备的日常维护管理，及时更换老化的供水管线，安装或更换节水型龙头和卫生洁具。在使用非感应式自来水龙头时，流量适中，不用时随手关紧，避免“长流水”现象发生。

②提倡节约用水和一水多用。加强对本校学生宿舍、学生食堂、浴室等用水管理、定期对输水管道和用水设备进行检查，发现滴漏和破损及时进行修理和维护，确保完整性、安全性。科学地利用雨水或废水养护绿地，节约绿化用水。在校园绿化规划时，提倡多种树，少植草皮。

（3）节约能源

①总务处等有关部门在进行基础设施改造、购买或更新设备时，积极采用高效节能的新技术、新产品，逐步淘汰国家明令禁止使用的高能耗设备或产品。

②在进行一般性公务活动时，尽可能乘坐公交车。确需使用公务车辆时，能几人同行的，尽量同车同行。进行集体公务活动时，提倡集体乘车。

③加强公务用车管理，禁止公车私用。

④科学核定公务车油耗定额，合理确定车辆使用年限，及时报废、淘汰环保不达标、油耗高的车辆。

（4）节约办公用品

①根据实际工作需要，合理制定办公设备配备标准，严格控制办公设备采购，避免重复采购。

②充分发挥校园网的作用，内部文件、工作安排等能在网上发布的尽量在网上发布。

③全面推行办公自动化系统，提倡无纸化办公。

④尽量降低纸张消耗，在保证工作的前提下，能不印的尽量不印，能少印的尽量少印。提倡双面用纸，对使用过的信封、复印纸要进行再利用，以减少不必要的浪费。

⑤打印机、复印机的油墨、墨粉用完后，提倡重新灌装，再次使用。

⑥尽可能使用钢笔，减少圆珠笔或其他一次性签字笔的使用量。

⑦提倡使用自备茶杯，接待来客时使用配备的常用茶杯，尽量不使用一次性水杯。

（五）节约费用

①按照“务实、高效”的要求，尽量精简会议，压缩文件，减少简报，杜绝办公浪费。严格控制会议数量、会期和参加会议的人数，会前做好充分准备，确保会议效果。

②公务接待坚持“热情、周到、节俭”的原则，实行对口接待，严格控制接待标准。能在学校就餐的，一般不安排在校外就餐。同时，严禁滥用公款消费，杜绝将公款用于私人宴请。

③在学校重要、大型的庆典、宣传等活动力求节约开支。

④公务出差本着节约的原则，尽量减少开支，住宿应选择最经济的房间。

⑤使用电话时，内部通话必须使用学校固定办公电话虚拟网内线电话。电话交谈提倡快讲话、讲短话。

⑥加大对基建工程的管理力度。在基建工程建设方面，提出合理化建议，供设计部门更改方案，减少学校经费投入。如：科学测量各建筑物标高，减少土石方工程开挖及回填的费用；充分利用山体、建筑物特点，有效利用架空层，提高建筑物有效使用面积；科学安排好各种管网，避免道路管网开挖和重复建设；根据学校建筑物构建特点，力求装饰美观大方，坚固实用，减少不必要开支。

⑦学校校舍维修工程签订有关合同时，总务处对各种经济指标认真科学测算，广泛进行市场调查、认真选择信誉好、质量高、工程造价合理的施工队伍，努力减少学校经费投入。

二、节能工作存在的问题

近年来，随着我校快速建设和发展，校园面积和办学规模不断扩大，教学楼、实验楼、学生宿舍及仪器设备等配套设施迅速扩张，与师生学习生活相关的水、电、气等费用开支随之大幅上涨。而与此同时，学校在资源利用、节能工作上又存在诸多问题：资源管理缺乏有效机制，不适应资源节约的要求；资源利用设施老化、手段落后，能耗高、浪费严重的仪器和设备还在大量使用；对校园建设中资源节约和资源的综合利用认识不到位，考虑不充分；学校经费相对困难，难以对能耗大的实验、实训设备进行投入和改选，部分师生员工的节约意识还比较淡薄，“节约光荣、浪费可耻”的风尚尚未有完全形成；由于供水管道铺设时间长远，“跑、冒、滴、漏”现象时有发生，人为浪费现象还比较普遍等。

三、今后节能工作思路

我校将进一步贯彻落实《公共机构节能条例》、《江苏省公共机构节能管理办法》和《关于在全市教育系统开展节能示范学校创建活动的通知》（淮教发[2011]25号、淮公节办[2011]4号），结合我校实际，以开展“节能减排学校行动”为契机，认真做好节能增效工作。重点做好以下几个方面：

1、充分认识开展创建“节能示范校”的重要意义

节能减排是深入贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的重大举措，是我校科学发展、和谐发展和实现“十二五”规划的一个重要组成部分。开展“节能减排学校行动”，不但直接的节约环保效益巨大，而且能帮助青年大学生树立节能环保意识，养成珍惜能源、爱护环境的行为习惯，意义重大，影响深远。全校上下要把开展“节能减排学校行动”作为当前及今后一段时期的重要工作之

一、加强领导，精心组织，抓好落实。

2、开展创建“节能示范校”活动主要内容

(1)全面采取节能减排措施。强化师生员工的节能环保意识，从学校发展、建设及日常运行管理的全局出发，对节能、节水、环保工作进行统筹规划。要建立健全节能环保制度，做好学校发展和校园建设规划，加强基本建设、维修改造及日常工作、学习、生活运行过程中的节能环保管理，严格执行国家节能环保标准，积极采用新技术、新工艺、新设备，做好空调、照明、电梯、高能耗用电设备、食堂燃气灶具和供水系统的节能改造，节约每一滴水、每一度电、每一粒粮食、每一张纸，节约资源、保护环境。

(2)加强节能环保知识教育。教务处、学工处、团委等部门牵头在学校教育教学中充实丰富节能、环保教育内容，将节能、节水、节地、节粮、节材等教育内容，以灵活多样的形式，纳入学校课堂教学，真正落实节能环保进学校、进课堂。(3)组织开展以节能减排为内容的学校主题教育和学生社会宣传活动。采取多种教育和宣传形式，引导学生树立节能环保的观念，关注生活中的节约方式，学习和寻找节能的窍门和方法，熟悉要求、宣传群众、教育自己。

(4)开展节能环保社会实践活动。加强与环保社会实践活动基地的联系工作，方便学生开展以节能环保为主题的社会实践活动，使学生深化环保意识、掌握环保技能、养成环保习惯。积极组织学生节能减排科技创新活动，开展大学生节能减排社会实践和科技竞赛。

(5)营造节能减排的校园文化。利用报纸、宣传栏、校园网、校园广播等多种形式，在广大师生中开展节能、环保宣传活动，营造良好的校园文化氛围。

3、加强组织领导，务求工作实效

(1)切实加强组织领导。由相关职能部门组成领导小组，负责开展“节能示范校”创建的组织协调与指导。各部门、各单位要结合自身实际，研究制定具体措施，并认真抓好组织实施。

(2)发挥好领导干部的示范带头作用。全校各级领导干部要率先垂范，带头节约资源、带动全校建设节约型学校工作的开展。

(3)建立严格的规章制度，落实工作责任制。各部门、各单位要将资源节约责任细化分解，建立明确的岗位责任制。有关管理部门要建立定期公布各单位办公用品、水、电等资源消耗情况的公示制度。要把开展“节能减排”工作作为效能建设及“文明处室”、“文明班级”、“文明教室”、“文明宿舍”等创建活动的重要指标。要建立严格的单位自查、效能办组织检查、学校随机抽查和督查通报制度，定期或不定期地开展督促检查活动，对开展“节能减排学校行动”成绩显著的给予表彰奖励，对浪费现象严重的予以通报批评。