XX中学关于贯彻《县教育系统民主评议行风工作实施方案》的意见

第一篇：XX中学关于贯彻《县教育系统民主评议行风工作实施方案》的意见

ＸＸ中学关于贯彻《县教育系统民主评议行风工作实施方案》的意见

关于贯彻《县教育系统民主评议行风工作实施方案》的意见

为进一步加强我校行风建设，转变工作作风，提高队伍素质，净化育人环境，维护社会和学校的稳定，全面推进素质教育，根据省、市纠风工作会议精神，按照《高县教育系统民主评议行风工作实施方案》的部署，现制定我校贯彻、实施意见如下：

一、指导思想

学校民主评议行风工作，党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实各级党委、政府和上级教育主管部门关于加强党风廉正建设的有关规定，结合“三联”活动，按照《高县教育系统民主评议行风工作实施方案》的部署，结合学校实际，紧紧围绕师生和家长关心的教育热点问题，坚持“以建为主、以评促建、标本兼治、纠建并举”和“谁主管，谁负责”的原则，不断加大治“本”力度，促进我校依法治校、以德治校、规范办学行为，树立教育的良好形象，以实际成果取信于民。

二、评议的内容

以教育事业改革、发展和稳定大局以及群众关心的热点问题为重点，坚持规范收费行为，转变机关作风，加强师德师风建设，加大从源头上预防和治理不正之风力度，加强监督检查。具体评议以下几方面内容：

（一）民主评议行风的组织工作；

（二）规范收费管理，巩固治理乱收费工作的效果；

（三）师德师风教育成效；

（四）治理有偿补课、有偿寄宿、体罚或变相体罚学生的效果；

（五）校务公开开展情况；

（六）完善和规范教代会制度，加强民主监督情况；

（七）行业风气是否进一步好转。

三、方法与步骤

（一）组织宣传发动（8月）

1、结合学校行风建设特点，确定学校民主评议行风工作领导小组及办公室组成人员，负责师德师风、校务公开、治理学校乱收费和开展行风评议工作，明确任务，落实责任。

2、根据教育系统纠风工作任务和开展民主评议行风的要求，制定我校民主评议行风工作贯彻意见（即本件），报县民主评议行风工作领导组同意后实施。

3、期初召开学校纠风工作会议，对以前的行风工作进行总结，部署今年的纠风和行评工作，加大宣传教育，加强与新闻媒体的沟通，向《高县报》投稿，正面报导我校收费有关政策和采取的措施，以及校务公开情况，广泛宣传师德、师风先进典型，定期、不定期地编发工作简报，及时报道学校开展纠风、行评和治理乱收费工作情况。

4、向师生、家长公布学校加强行风的有关承诺。

5、选聘行风监督员，并进行业务培训。

6、向社会公布学校行风建设监督电话并设立意见箱。

（二）深入查找问题（8月至9月）

1、采取“回头看”的形式，着重检查发现过去行风建设方面存在的问题，敢于“亮丑揭短”。

2、通过广泛征求群众意见，深入查找我校及相关处室，全体教职工行风方面存在的问题，特别是新情况新问题，认真分析原因，着力抓好自纠；

3、评议代表深入基层明察暗访，帮助查找问题，提出加强行风建设的意见和建议，为召开评议大会做好准备。

（三）认真落实整改（9月至11月）

1、召开民主评议行风评议大会，由县“行评”代表对我校行风状况进行面对面评议；

2、针对评议代表和群众提出的意见和建议，制定整改计划和措施，逐条逐项抓好落实，着重解决服务意识不强、办事效率不高、乱收费以及体罚变相体罚学生等问题，积极推进师德师风的转变。同时，结合贯彻实施中共中央颁布的《公民道德建设实施纲要》，完善教师职业道德规范，提高教育质量和服务水平；

3、加强对整改情况进行检查，凡整改不到位的，一律要进行重新整改，并建立整改档案，对整改的情况要向群众反馈。同时，组织行风监督员对整改情况进行跟踪检查，督促整改措施的落实。在整改的基础上，按照“纠、评、建”的要求，建章立制，抓好制度的落实和监督。

（四）全面总结工作（12月）

1、认真总结，按受上级“行评办”对学校行风状况满意度测评和对教育系统民主评议行风组织工作考核；

2、对开展行风评议工作情况进行综合考核，并做好民主评议行风工作总结；

3、召开学校民主评议行风工作总结大会，上报评议结果。

四、组织领导

（一）民主评议行风工作要在中共高县教育局党委、高县教育局的领导下进行，学校民主评议行风工作小组负责具体实施。为此，决定成立学校民主评议行风领导小组，具体名单如下：

组长：胡付琼

副组长：朱孝超、沈文学

成员：严为全、刘君、周辅容、何钦宇、聂学高、何复生、黄远德、高德智

领导小组下设办公室，主任：聂学高（兼），负责民主评议行风的日常工作、资料档案。

（二）坚持“以评促建”和“纠建并举”的方针，主动取得教育局纠风办、行评办的指导与支持，主动接受上级“行评办”组织评议。

（三）学校将切实把民主评议行风工作摆上重要议事日程，形成主要领导负责、分管领导具体抓、部门科室抓落实的工作格局。要抓住行风教育、查找问题、开展评议和督促整改等主要环节，把工作重点放在查找问题和落实整改上，克服形式主义，防止走过场。

（四）要把民主评议行风与教育政务（校务）信息化建设紧密结合起来，提高办事效率，改善决策质量，增强为师生办事的透明度和公正性；要把民主评议行风与开展师德师风教育，以及“三联”活动紧密结合起来，按照《教育法》、《教师法》的规定，加大工作力度，深化学校人事制度改革，依法管理教师队伍，强化教师培训工作，提高教师职业道德水平。

（五）要结合落实中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制的规定》，建立健全民主评议行风工作责任制，把评议工作结果作为党风廉政建设考核的一项内容，奖罚分明，努力让人民群众满意，树立教育的良好形象。

中共怀远职中党支部

高县怀远职业中学校

第二篇：ＸＸ中学关于贯彻《县教育系统民主评议行风工作实施方案》的意见

关于贯彻《县教育系统民主评议行风工作实施方案》的意见

为进一步加强我校行风建设，转变工作作风，提高队伍素质，净化育人环境，维护社会和学校的稳定，全面推进素质教育，根据省、市纠风工作会议精神，按照《高县教育系统民主评议行风工作实施方案》的部署，现制定我校贯彻、实施意见如下：

一、指导思想

学校民主评议行风工作，党的“十六大”精神和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实各级党委、政府和上级教育主管部门关于加强党风廉正建设的有关规定，结合“三联”活动，按照《高县教育系统民主评议行风工作实施方案》的部署，结合学校实际，紧紧围绕师生和家长关心的教育热点问题，坚持“以建为主、以评促建、标本兼治、纠建并举” 和“谁主管，谁负责”的原则，不断加大治“本”力度，促进我校依法治校、以德治校、规范办学行为，树立教育的良好形象，以实际成果取信于民。

二、评议的内容

以教育事业改革、发展和稳定大局以及群众关心的热点问题为重点，坚持规范收费行为，转变机关作风，加强师德师风建设，加大从源头上预防和治理不正之风力度，加强监督检查。具体评议以下几方面内容：

（一）民主评议行风的组织工作；

（二）规范收费管理，巩固治理乱收费工作的效果；

（三）师德师风教育成效；

（四）治理有偿补课、有偿寄宿、体罚或变相体罚学生的效果；

（五）校务公开开展情况；

（六）完善和规范教代会制度，加强民主监督情况；

（七）行业风气是否进一步好转。

三、方法与步骤

（一）组织宣传发动（8月）

1、结合学校行风建设特点，确定学校民主评议行风工作领导小组及办公室组成人员，负责师德师风、校务公开、治理学校乱收费和开展行风评议工作，明确任务，落实责任。

2、根据教育系统纠风工作任务和开展民主评议行风的要求，制定我校民主评议行风工作贯彻意见（即本件），报县民主评议行风工作领导组同意后实施。

3、期初召开学校纠风工作会议，对以前的行风工作进行总结，部署今年的纠风和行评工作，加大宣传教育，加强与新闻媒体的沟通，向《高县报》投稿，正面报导我校收费有关政策和采取的措施，以及校务公开情况，广泛宣传师德、师风先进典型，定期、不定期地编发工作简报，及时报道学校开展纠风、行评和治理乱收费工作情况。

4、向师生、家长公布学校加强行风的有关承诺。

5、选聘行风监督员，并进行业务培训。

6、向社会公布学校行风建设监督电话并设立意见箱。

（二）深入查找问题（8月至9月）

1、采取“回头看”的形式，着重检查发现过去行风建设方面存在的问题，敢于“亮丑揭短”。

2、通过广泛征求群众意见，深入查找我校及相关处室，全体教职工行风方面存在的问题，特别是新情况新问题，认真分析原因，着力抓好自纠；

3、评议代表深入基层明察暗访，帮助查找问题，提出加强行风建设的意见和建议，为召开评议大会做好准备。

（三）认真落实整改（9月至11月）

1、召开民主评议行风评议大会，由县“行评”代表对我校行风状况进行面对面评议；

2、针对评议代表和群众提出的意见和建议，制定整改计划和措施，逐条逐项抓好落实，着重解决服务意识不强、办事效率不高、乱收费以及体罚变相体罚学生等问题，积极推进师德师风的转变。同时，结合贯彻实施中共中央颁布的《公民道德建设实施纲要》，完善教师职业道德规范，提高教育质量和服务水平；

3、加强对整改情况进行检查，凡整改不到位的，一律要进行重新整改，并建立整改档案，对整改的情况要向群众反馈。同时，组织行风监督员对整改情况进行跟踪检查，督促整改措施的落实。在整改的基础上，按照“纠、评、建”的要求，建章立制，抓好制度的落实和监督。

（四）全面总结工作（12月）

1、认真总结，按受上级“行评办”对学校行风状况满意度测评和对教育系统民主评议行风组织工作考核；

2、对开展行风评议工作情况进行综合考核，并做好民主评议行风工作总结；

3、召开学校民主评议行风工作总结大会，上报评议结果。

四、组织领导

（一）民主评议行风工作要在中共高县教育局党委、高县教育局的领导下进行，学校民主评议行风工作小组负责具体实施。为此，决定成立学校民主评议行风领导小组，具体名单如下：

组 长：胡付琼

副组长：朱孝超、沈文学

成员：严为全、刘 君、周辅容、何钦宇、聂学高、何复生、黄远德、高德智

领导小组下设办公室，主任：聂学高（兼），负责民主评议行风的日常工作、资料档案。

（二）坚持“以评促建”和“纠建并举”的方针，主动取得教育局纠风办、行评办的指导与支持，主动接受上级“行评办”组织评议。

（三）学校将切实把民主评议行风工作摆上重要议事日程，形成主要领导负责、分管领导具体抓、部门科室抓落实的工作格局。要抓住行风教育、查找问题、开展评议和督促整改等主要环节，把工作重点放在查找问题和落实整改上，克服形式主义，防止走过场。

（四）要把民主评议行风与教育政务（校务）信息化建设紧密结合起来，提高办事效率，改善决策质量，增强为师生办事的透明度和公正性；要把民主评议行风与开展师德师风教育，以及“三联”活动紧密结合起来，按照《教育法》、《教师法》的规定，加大工作力度，深化学校人事制度改革，依法管理教师队伍，强化教师培训工作，提高教师职业道德水平。

（五）要结合落实中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制的规定》，建立健全民主评议行风工作责任制，把评议工作结果作为党风廉政建设考核的一项内容，奖罚分明，努力让人民群众满意，树立教育的良好形象。

中共怀远职中党支部

高县怀远职业中学校

第三篇：2013年教育系统民主评议行风工作实施方案

民主评议行风工作实施方案

为进一步加强教育系统行风建设，强化外部监督约束机制，树立教育行业良好形象，办好人民满意的教育，根据沽河办事处教委《2013年教育系统民主评议政风行风工作实施方案》要求，制定望连庄小学民主评议政风行风工作实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、纠建并举，以办好人民满意的教育为主题，以解决群众反映强烈的突出问题为重点，坚持公正、公开、公平的原则，让服务对象客观评价各级各类学校的行业作风情况，不断促进全处教育行业作风建设，进一步提高教育教学质量。

二、评议范围和内容

1、评议范围：全校各班。

2、评议内容：主要包括群众对教育收费、师德师风、教育教学等方面的评价。

三、评议方法

采取问卷调查与电话回访相结合的方法。

四：组织实施

（一）问卷调查

学校在制定好实施方案和调查问卷的基础上，通过召开学生家长会等形式，向学生家长发放“民主评议行风问卷调查表”, 1

征求对教育行风建设的意见建议。之后对发放的问卷分别进行统计存档。民主评议行风工作要于5月22日前完成。各班整理好问卷调查统计结果，学校完成民主评议行风工作报告

（二）电话回访

各班于5月22日前上报学生总数的50%学生名单及其家长姓名和联系电话。根据提供的学生名单学校随机抽取对学生家长进行电话访问。

第四篇：民主评议行风工作实施方案 2011

院字【2011】32号

关于印发《安阳市灯塔医院

2011年民主评议行风工作实施方案》的通知

各部门、各科室：

根据《安阳市2011年民主评议医院行风工作实施方案》要求，结合我院实际，制定《安阳市灯塔医院2011年民主评议行风工作实施方案》，现印发给你们，望结合工作实际，认真贯彻执行。

附：安阳市灯塔医院民主评议行风工作实施方案

安阳市灯塔医院民主评议行风工作领导小组

安阳市灯塔医院

2011年5月25日

安阳市灯塔医院

20111年民主评议医院行风工作实施方案

根据安阳市纠正行业不正之风领导小组制定的《安阳市2011年民主评议医院行风工作实施方案》（安政纠 [2011]11号）要求，为切实加强我院的医德医风建设，促进医院行业作风持续好转，进一步缓解群众“看病难、看病贵”问题，决定在医院继续开展民主评议医院行风活动，结合医院实际，特制定如下实施方案。

一、评议考核内容

结合当前群众对医药购销和医疗服务领域反映的突出问题，2011年重点评议考核以下内容：

（一）医疗服务收费及药品、耗材价格执行情况。（1）有无自立项目收费、超标准收费、分解项目重复收费、无医嘱收费、套用项目标准收费；有无药品违价；有无违反规定标外采购药品、耗材等。（2）医院自身治理乱收费工作开展情况（制度、措施、处理情况）。

（二）合理检查、用药、治疗情况。（1）有无开检查单按比例进行分成的行为；药品收入有无超过规定的比列；有无不合理打包检查；有无滥用抗生素及其不必要的辅助药品；有无使用不必要的辅助治疗手段；有无科室集资购买医疗器械与医院分成；有无药品无批准文号进入临床使用。（2）医院治理过度检查、过度用药、过度治疗问题工作开展情况（制度、措施、处理情况等）。

（三）医德医风建设情况。（1）医药购销中有无不正当交易

行为；有无非法行医行为；有无承包科室行为；有无刊登虚假医疗广告行为；有无使用非临床标准监测试剂进行临床监测；有无接受经销商给付的好处费，参加经销商组织资助的培训、参观活动等。（2）改善服务态度，方便病人就医工作开展情况；治理回扣、“红包”工作开展情况；落实药品集中招标采购制度、“双十制度”、院务公开制度、为民办实事、办好事，构建和谐医患关系情况；群众举报医德医风案件查处情况；医疗纠纷处理情况等。

（四）群众满意度调查。群众对医疗服务态度的满意度；对医疗质量的满意度；对医疗服务收费的满意度。

二、组织考评

2011年10月15日前，医院评议办组织督导组，对各科室行风建设进行督导检查，指导工作，对科室自评工作进行督导。

评议结果将运用于党风廉政建设责任制及纠风工作责任制考核、科室行风建设先进科室和文明科室评选等，并作为考核科室及其主任（副）、护士长等主要领导工作绩效的重要依据。对成绩好的科室予以表扬，居后的科室对科主任进行诫勉谈话；对确有违纪违规行为的，给予纪律处分；对存在严重问题的，免去其科主任职务。

三、工作要求

（一）提高思想认识，高度重视行风评议工作。行风建设是医院加强管理的重要内容，是提高医院竞争力的重要举措，是树立医院形象的必然要求。行风建设与医院发展相辅相成、相得益彰。各科室主任要进一步提高思想认识，高度重视行风建设工作，通过真心实意抓行风建设带动医院管理水平的提高。

（二）以问题整改为抓手，切实解决医院突出问题。要把加强行风建设与解决问题有机结合起来，通过行风评议主动发现问

题，边评边改，边改边评，集中力量解决医院存在的突出问题，用扎扎实实的评议成果、整改成果取信于民，使人民群众的满意度不断提高。

（三）巩固行风评议成果，构建行风建设长效机制。各科室要把行风评议要求与业务工作紧密结合，贯穿于各项业务工作之中，和业务工作同部署、同检查、同考核、同落实，使行风建设规范化、制度化、经常化。各科室要与时俱进、不断创新，探索新举 措，总结新经验，不断推动医院行风建设持续发展。

附件2：

安阳市灯塔医院

2011年民主评议医院行风工作领导小组

根据民主评议医院行风工作实施方案，为切实加强我院的行业作风建设，决定成立民主评议医院行风工作领导小组，成员如下：

组长：缑元冲安阳市灯塔医院院长

副组长：刘力勇安阳市灯塔医院书记

陈刚安阳市灯塔医院副院长

杨洁安阳市灯塔医院副院长

王玉芬安阳市灯塔医院工会主席兼办公室主任

成员：董书芬安阳市灯塔医院监察室主任

赵晶华安阳市灯塔医院人事科科长

牛晓波安阳市灯塔医院医务科科长

李新春安阳市灯塔医院财务科科长

王保华安阳市灯塔医院药剂科科长

翟淑芳安阳市灯塔医院药剂科副科长

领导小组办公室设在办公室，负责民主评议政风行风工作的日常工作。

办公室主任：董书芬

成员: 赵晶华牛晓波郭彦军史向丽吴楠

民主评议行风领导小组职责

一、负责策划组织全院政风行风建设及评议工作，根据上级指示精神提出具体工作安排意见，筹备召开工作会议和领导小组会议；筹划组织集中性活动；负责办公室文件传阅、档案管理、经费管理；负责与卫生局的协调联络；制定整改方案。

二、负责来信来访接待；通过多种渠道向兄弟单位及有关方面发函广泛征求对我院政风行风建设的意见和建议，对征求的意见和建议进行梳理汇总。

三、负责与新闻媒体的联络，搞好全院政风行风建设和行评工作的宣传报道；负责编发工作简报。

四、全面了解并掌握院政风行风建设及行评情况，深入临床调查研究，检查指导，掌握第一手情况，注意发现和总结经验，及时为领导小组提出决策性意见和建议，对发现的行风问题，协调有关职能部门及时核实处理。

第五篇：民主评议行风工作实施方案

民主评议行风工作实施方案

根据市平台要求,为全面贯彻落实《南京市市政行业服务公开实施意见》，进一步做好市政行业各项服务工作，结合我区实际情况，制定民主评议行风工作实施方案如下：

一、指导思想

以“三个代表”的重要思想为指针，将行业行风工作贯穿于各项工作之中；以争先创优

为先导，抓住机遇，强化设施管理，增强监管力度；以市民满意为宗旨，改进工作作风，提高服务质量和工作效率；以解决群众急、难、愁等问题为突破破口，真抓实干，树立文明优质，热情服务的行风形象。

二、评议对象

重点是管理服务部门及与群众工作和生活相关的市政设施维护企业。

三、评议内容

1、履行管理职能方面：

一是积极贯彻各级政府的方针、政策和相关的法律法规，在职责范围内行使职权，没有不作为，乱作为现象。

二是属于辖区内的市政设施，做到跟踪监管，及时处理，查处到位。

三是有职责交叉的，主动协调，积极配合，确保各项工

作落实到位。

2、在行政执法方面：

一是坚持以法行政、依法管理、依法办事、程序合法，做到公正、公开、公平、建立健全执法责任制。

二是坚持规范和人性化管理，推行公开办事程序，无以权谋私，徇私舞弊，故意刁难等违法违规行为。

三是在配合市平台重大行动中，做到主动配合、积

极协调，坚持法律面前人人平等，没有以罚代法，违规收费行为，不办“人情案”、“关系案”。

3、在办事效率方面：

一是在规定的期限内积极处理数字化管理信息案件，在接收、传递、登记、监管和结案系列工作中积极改进方法，及时沟通协调，不断提高工作效率，使市政、绿化设施等问题尽快得到解决，确保每月结案率达80%以上，使设施完好率逐步提升。

二是从严落实“一告查实待岗制”、“首问负责制”、“服务回访制”、“社会服务承诺制”等措施，使群众投拆的问题在规定的期限内给予答复或解决。

三是加强市政设施挖掘占用管理，积极做好现场勘察和初审工作，在2个工作日内将初审资料上报市平台。

4、在服务态度方面：

一是严格执行市政行业推出的社会服务承诺制度，抓好各项工作的落实。

二是工作人员接待服务对象做到态度和蔼、服务热情、文明用语，使服务对象有求而来、满意而归。

三是对群众反映的急、难、愁等问题，属一般问题，立即解决；属难度较大的问题想方设法尽快解决；牵涉到协调问题，要先告知服务对象，尔后按程序办理。

四是对来信来访的市民、要热情接待、问请来意，在规定的政策和范围内妥善解决问题，同时诚恳听取服务对象的批评与建议，自觉改进工作作风。

5、在廉政建设方面：

一是自觉执行上级规定和单位相关的规章制度，牢固树立勤政廉政意识，从思想上筑起防腐倡廉堤坝。

二是不得利用工作之便，赔吃赔喝，吃拿卡要；不得利用部门权力强行指定工程施工单位，推销某种商品，接受某种服务。

三是不得收取企业的礼品、礼金和有价证券，不得接受以工作之便的公务宴请；不得将私人购物的票据到企业报销。

四、评议方法

1、内外评议结合。

一是各个职能部门相互评议。看态度是否热情，工作是

否落实，效率是否明显，作风是否转变。

二是聘请相关人员担任行风监督员，定期召开会议听取意见，并组织明查暗访行风工作。

2、上下评议结合。

一是认真听取市行业部门的意见，查找各项工作是否按时，按上级要求落实到位。

二是定期听取维护企业对我们的服务态度，工作方法及为企业解决实际问题的诚信程度和工作效率。

3、群众与媒体结合。

一是公开承诺服务热线，广泛听取群众意见、建议、举报和投拆。

二是利用各种形式，如深入企业、走进社区，广泛征求群众意见或定期收集意见、组织问卷调查等途径提高服务质量。

三是借鉴新闻媒体对我们的管理工作进行跟踪报道，加强舆论宣传和监督。

五、评议时间安排

每月各部门自评一次，每季度所里讲评一次，每半年单

位总结一次，年终根据各部门服务情况并召开总结表彰会议进行兑现。

六、评议工作要求

1、加强领导，落实责任。行风评议工作是一项非常重要的工作，意义非同一般。为使这项工作落实到位，单位将成立评议领导小组，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，相关部门重点抓，具体工作由所办公室牵头，负责日常事务和协调工作，设施管理科具体抓好设施监管工作，整个评议工作实行岗位负责制。

2、突出重点，求真务实。根据评议内容和要求，在行风评议实施过程中，要确实抓住群众关注的热点、难点问题，广泛发动职工，通过各种形式，真抓实干，扎扎实实为群众解决实际问题，使我们的服务工作再上一个台阶。

3、科学安排，做到日常工作与评议工作“两不误”。民主评议工作不是把一切工作都停下来搞评议，也不是机械地按部就班搞评议，作为单位领导既要高度重视这项工作，又要积极妥善地处理好日常工作与行风评议工作相互关系，做到精心组织，科学安排、统筹兼顾，真正做到日常工作

与行风评议工作“两不误”，达到相互促进的目的。