第一篇:公共卫生目标
公共卫生目标:
公共卫生工作是一项长期而艰巨的工作,必须坚持常抓不懈。在今后的公共卫生工作中,我们将进一步提高今后的认识、明确目标、狠抓落实,不断总结工作经验,
第二篇:2011基本公共卫生服务目标
2011基本公共卫生服务目标
责 任 书
为了认真贯彻卫生部,财政部,人口计生委《关于促进基本公共卫生服务逐步均等化的意见》,根据《孝昌县促进基本公共卫生服务逐步均等化方案》要求,结合我镇基本情况。特制定本协议书。责任内容
(一)村成立基本公共卫生服务小组,确定公共卫生服务联络员,负责本村公共卫生服务。
(二)组织实施预防接种,传染病防控及健康教育三项基本卫生服务,全面完成目标任务,保证居民享有基本公共卫生服务,基本卫生安全保障和重点人群重点服务。
(三)搞好本村居民及服务对象的调查摸底,全面及时掌握居民及特区人群健康状态。做到本村情况清底子明。
(四)开展本村居民健康教育工作。
(五)服从卫生院业务指导,严格按县方案要求,积极开展项目工作,提高居民知晓率,引导居民参与。
(六)积极参加上级组织项目培训,认真学习尽快掌握工作技能,明确职责,胜任本职,落实指标,完成任务。
(七)强化疾病预防控制工作,落实预防接种及传染病防控措施,有效控制结核病,爱滋病,肝炎等疾病,开展高血压,肿瘤,糖尿病。精神病等常见病综合防治。
(八)采用传单,板报,宣传单,宣传栏等多种形式普及科学卫生知识,尊强居民卫生知识。
(九)强化流动人口公共卫生服务,落实流动人口预防接种工作。
(十)本责任书一式两份,双方个持一份。
负责人签字:
责任人签字:
白沙卫生院
****年**月**日
第三篇:公共卫生目标责任书(健康教育)
新洲乡中心卫生院2011年公共卫生目标责任书
(健康教育部分)
为认真贯彻落实《竹溪县基本公共卫生服务项目实施方案》,加强基本公共卫生项目管理工作,确保基本公共卫生服务项目和重大公共卫生项目顺利实施,促进公共卫生服务均等化,根据《公共卫生服务规范》,结合我院实际,特制定健康教育责任书:
1、工作职责
健康教育 制定辖区健康教育工作方案或计划;对村级卫生室人员进行业务培训;督导检查乡村两级健康教育工作;开展健康宣传活动;播放健康教育音像资料,在门诊候诊区和输液察室内循环播放;掌握辖区健康教育开展情况,对未达到进度要求的村进行提醒,督促按时完成工作任务;负责按时完成相关信息的汇总、统计、分析和上报,对相关工作资料进行收集、整理与归档保存;负责辖区健康教育工作绩效考核。
2、具体工作目标:
发放健康教育处方96000份,举办主题宣传活动6次,举办健康知识讲座12期,播放健康教育音像资料6种,宣传栏4期,发动组织辖区居民积极主动参与。
本责任书一式两份,卫生院、责任人各留存1份卫生院分管领导(签字):
责任人(签字):
2011年3月15日
第四篇:公共卫生服务项目任务目标责任承诺书
大埝乡卫生院2013公共卫生服务项目任务目标责任
承诺书
为保证圆满完成国家基本公共卫生服务项目各项任务目标,按照山东省卫生厅文件鲁卫规财发【2010】3号《关于规范基本公共卫生服务项目实施有关问题的意见中山东省农村基本公共卫生服务项目任务分解》明确要求及鄄城县卫生局文件要求针对我院实际情况结合本人岗位职责特签以下承诺书:
1,承诺人员:公共卫生项目办分管领导、各项目专职及包片成员、一体化卫生室负责人及全体乡医。
2,承诺事项:2013年大埝乡卫生院、卫生室公共卫生任务分解表。3,承诺同意考核与奖惩
考核采取定性和定量相结合的办法由卫生院项目办进行考核。每月考核一次具体时间当月末或下月初考核结果作为当月项目专职人员及包片人员工资发放和卫生室当月资金拨付及年终奖金的重要依据。
奖惩:
(1)、每月考核完不成任务的按照比例扣项目办专职人员及包片人员的工资。
(2)、当月完不成任务的卫生室负责人做书面检查罚款500元,限下月考核时将未完成任务一同补齐。
(3)、月考核中连续2次完不成任务的卫生室扣发项目包片人员40%的工资,责令卫生室负责人停职。
(4)、因推诿扯皮造成规范化服务工作不力的(如通知查体服务)按完不成任务论处。
(5)、项目专职人员没能及时规范补齐整理当月材料的初次罚款100元,连续两次扣发年终奖金。
(6)、连续3次完不成任务的卫生室负责人引咎辞职。
(7)、连续3次完不成任务的专职人员及包片人员自动离岗。
做为公共卫生服务项目工作人员我认真履行职责自愿承诺以上责任如有违反自觉接受处罚。
承诺人----------
2013-1-10
第五篇:村公共卫生服务项目工作目标责任书
村公共卫生服务项目工作目标责任书为加强我镇基本公共卫生项目管理工作,确保基本公共卫生服务项目和重大公共卫生项目顺利实施,加快促进公共卫生服务均等化,推进医改工作全面开展,努力实现医改近期目标,根据2011年XXX公共卫生工作目标,下达我镇各村卫生室2011年公共卫生工作任务,签订目标管理责任书。
一、工作目标
1、为本辖区内常住人口建立统一、规范的居民健康档案,其建档率达95%,合格率必须达85%,重点人群必须按要求每年进行4次随访,并更新健康信息。
2、村卫生室健康教育专栏不少于1个,其宣传内容至少每季更换一次,每期要留有底册、图片资料。每月至少发放1种内容的健康教育印刷资料。定期举办健康知识讲座,每2月举办一次,每期要留有底册、图片资料和居民签到表。
3、及时掌握本地常住、暂住和流动人口中的接种对象。按时按质完成计划免疫工作。按时上报每月月报表,每月的5号前上报,并填写清楚上报日期、单位、姓名。
4、填写门诊日志和传染病登记本,法定传染病报告率、报告及时率和准确率均达100%以上,非住院结核病人,艾滋病人治疗管理率达95%以上。
5、及时、准确地掌握本辖区的新生儿情况、0-7岁儿童情况,并做好相应的表、卡、册登记,所有表、卡、册均应保留一份底稿归案管理。
6、协助卫生院对孕产妇建册、筛查、产前健康管理、产后访视等。建立保健手册,孕产期保健指导和一般体格检查。督促适龄孕妇补服叶酸,对产妇进行产后访视2次。
7、掌握辖区内65岁以上老年
人人口数量和相关情况,为其建立健康档案,规范化建档率
达95%,体检率达90%。
8、掌握辖区内高血压病和糖尿病
病人的数量和相关情况,开展35岁以上首诊测血压工作,加大筛查力度,对确诊的高血压和Ⅱ型糖尿病患者管理率达
70%,控制率达80%以上。并定期进行随访和康复指导,每年
不少于4次。
9、掌握辖区内重性精神疾病病人的数量和
相关情况,为其建立健康档案,其管理率达80%以上,每一
季度要为重性精神疾病患者进行一次健康指导并完成随访
记录。
10、按时参加县级及卫生院的各种会议、培训并有
记录,积极完成各项临时性和指令性任务。本责任书由卫
生院组织考核,考核成绩与津贴挂钩,考核时间为不定期,本责任书为一式两份,卫生院和责任卫生室各一份。XXX
卫生院村卫生室 责 任 人 :责任人:二0一一年三月一日