第一篇:家长服务公约
家长服务公约
服务宗旨:
以幼儿发展为本,顺应社会发展,满足幼儿和家长的需求,体现全方位个性化服务。
服务内容:
1、开设早晚互导服务,解决家长后顾之忧。
2、为体弱和患病幼儿制作病号餐,照顾幼儿服药。
3、为大小便在身的幼儿清洗,并洗净衣裤。
4、每月开设名医坐堂,定期开设家长接待日。
5、为方便家长,每班提供爱心伞和雨披。
北门幼儿园
2006年9月
第二篇:家长安全公约
家长安全责任书
尊敬的家长朋友:
欢迎您的孩子来到我们幼儿园。从此,我们之间就架起一道重要的桥梁。我们深知任重而道远,孩子们身心健康的发展是我们共同的心愿,我们将付出所有的爱心、耐心和细心,让快乐伴随孩子们成长的每一天。
为了使家庭教育与幼儿园教育更趋于同步,促进幼儿的健康成长,我们本着平等、合作的原则特制订《家长安全责任书》,望各位家长能够支持与配合。
1、严格执行幼儿园作息时间,家长在接、送幼儿时请持有效证件,并与当班教师做好交接工作。同时,一切车辆必须停在幼儿园禁入区以外。
2、入园时家长必须将幼儿的详细健康情况告知本班老师,以便能做好及时的处理工作。如有先天性遗传疾病、食物过敏、药物过敏等要提前告知。家长如有隐瞒,出现问题后果自负。
3、幼儿入园时不准带零食、危险物品,以免影响幼儿的一日生活常规。
4、一律不准给孩子佩戴任何饰物(项链、耳环、玉器)等,避免因遗失或因饰物所造成的不安全事故。
5、理智的对待幼儿之间发生的矛盾、纠纷,不随意训斥幼儿,以确保幼儿身心健康。
6、我们的联系方法有多种,请家长选择最适合自己的形式方法与教师进行沟通。在教育过程中,有建议和意见请随时向园领导反映交流,以便我们更好地做好工作。
7、请家长配合老师做好教育教学的材料收集工作。
幼儿姓名:________
所在班级:________ 家长签名:_________
南郑县城关幼儿园
****年**月**日
第三篇:文明服务公约
文明服务公约
一、每位职工要牢记服务服务病人的宗旨,服务病人工作渗透到各项服务工作之中,定期检查总结,并与奖罚制度挂钩。
二、对就餐者服务要热情、耐心、周到,语言要文明,说话要和蔼,做到和蔼可亲。
三、每周召开一次伙委会,听取和征求患者对伙食的意见和要求。
四、做好开饭前的准备工作,卖饭时思想集中,计价准确,速度快,坚决禁止边售饭、边吸烟、吹口哨和抠鼻孔、剪指甲等不良现象,不得在开饭时间在餐厅吃饭。
五、上班不得穿拖鞋,不准喝酒。
六、热天要做好防暑降温工作,冬天要做好保温工作,做好热饭、热菜、热汤的供应。
七、开展“五讲”、“四美”、“三热爱”活动,学习三个代表精神和党的最新时事政策。
八、大力宣传好人好事,对不良倾向提出批评,纠正不正之风,为办好食堂多做贡献。
九、发生责任事故者,取消年终评比优秀、先进的资格;一年内发生两次及以上者,年终考核为告诫;发生重大责任事故者,按学校有关规定处理。若触犯法律法规,由司法部门追究法律责任。
第四篇:文明服务公约
文明服务公约
〈一〉忠于职守、勤工守时
准时开馆、闭馆;岗位上不做与工作无关的事情。
〈二〉语言文明、热情周到
语言文明,态度和蔼,微笑服务,主动热情,时时注意观察读者动态,及时解决读者的疑问和需求。
〈三〉热爱工作、精通业务
热爱本职工作,树立“服务第一,读者至上”思想;精通业务,熟悉服务区内藏书特点、内容,掌握自动化信息系统的处理技术;及时上架、顺架,保持书架文献排列整齐。
〈四〉仪表庄重、举止文雅
佩带工作人员标志、仪表庄重,和蔼亲切、举止文雅。
〈五〉环境卫生、室内安静
维护环境卫生,做到地面、书架、图书、阅览桌椅、电器设备无灰尘、无污染、无 杂物;保持室内安静,说话轻、走路轻、关门轻、上书轻、顺架轻。
第五篇:文明服务公约
中国银行业文明服务公约 2005年10月26 日,中国银行业协会40家会员在北京人民大会堂共同签署了《中国银行业文明服务公约》、《中国银行业自律公约》和《中国银行业维权公约》。这是自2000年5月10成立以来,中国银行业协会牵头组织的一次具有划时代意义的盛会,它标志着中国银行业在加强维权自律、提高服务质量、构建和谐社会方面进入了一个新的发展时期。
第一条至第五条
第一条 为进一步规范银行业从业人员的服务行为,全面提升银行业服务质量和水平,树立银行业良好的社会形象,促进银行业金融机构各项业务的健康发展,推动构建社会主义和谐社会,经中国银行业协会会员单位共同协商,制定本公约。
第二条 自觉遵守国家的法律法规、政策及相关规定,提倡公平公正、诚实守信的服务理念,以积极的态度、扎实的作风和文明的形象,向客户提供高质量、高效率、高层次的优质服务。无论客户大小、业务多少,都要一视同仁,保证客户的正当权益不受损害。
第三条 建立科学、规范、合理的服务机制,采用方便、快捷的工作流程,积极发展让广大客户满意的新产品、新技术和新设备,构建高效、便民的多功能服务体系。
第四条 大力开展职业道德和服务意识教育,加强精神文明建设,将“严格、规范、谨慎、诚信、创新”的十字行风融入各项服务中,努力提高员工的从业素质,弘扬忠于职守、恪守信用、公正廉洁、文明热情、谦虚礼让、耐心周到、注重效率、保守秘密的职业精神。
第五条 严把服务工作质量关,要求员工按照服务工作质量要求和规范化操作规程办理各项业务,做到快捷准确,把差错率降到最低。杜绝违规操作,发现内部违法违规行为必须及时向上级领导或有关部门报告。
第六条至第十条
第六条 要求员工保持文明规范的行为举止,使用礼貌亲切的工作用语。员工在工作时,要保持仪容仪表端庄、文明、自然,着装整洁、得体、朴素、大方,使用文明用语,提倡说普通话,做到来有迎声,问有答声,走有送声。特殊岗位根据业务需要掌握特殊服务用语,努力实现语言无障碍服务。使用服务用语时,根据区域习俗和客户特点灵活掌握。
第七条 保证营业网点适当、合理地安排营业窗口和工作人员,提高工作效率,缩短客户等候时间,切实解决客户排长队的问题。
第八条 保证营业网点环境整洁、明亮、美观、大方。营业网点内要提供完善、周到的便民设施,如设置安全警示、业务品种项目牌、利率牌、服务收费标准牌,提供客户书写用具等,并通过增加网上银行等自助设备保证营业网点有多种服务渠道。
第九条 公布服务监督电话号码,设立意见簿。对客户的服务需求和疑问咨询要及时办理、解释。对客户的批评要认真对待,虚心接受合理的意见和建议,并及时答复处理,妥善化解各种矛盾。
第十条 按规定对ATM、CDM、金融自助服务通等自助设备配备专管人员,保证设备的正常运行,对客户使用时出现的问题要积极解决。做好金融自助服务项目的宣传辅导工作,根据需要提供相关咨询服务。
第十一条至第十五条
第十一条 加强反假钞工作,并做好有关宣传。协助客户提高识别假钞的能力,柜台外必须配备有效的验钞设备,方便客户验钞。处理假钞时要遵守有关规定,耐心、细致地做好解释工作,争取客户的理解和支持,维护银行业声誉。
第十二条 定期对上岗人员进行业务培训和考核,督促员工加强学习,钻研业务,熟练掌握本岗位业务技能,不断提高业务能力和操作技术。要严格执行上岗资格认定制度,不合格者必须下岗培训。
第十三条 建立层层检查的工作机制,加强对分支机构文明服务执行情况的监督检查,并将其纳入内部考核机制,确保各项服务工作质量目标的实现。
第十四条 为保证本公约的有效实施,中国银行业协会可制订相应的实施细则,组织会员对公约的执行情况进行监督、检查、评估和督促。
第十五条 本公约经中国银行业协会第五次会员大会审议通过并签约后实施。