安全生产许可条例第六条列出的十二项条件自查自改情况的报告[5篇范例]

第一篇：安全生产许可条例第六条列出的十二项条件自查自改情况的报告

按《安全生产许可条例》第六条列出的十二项条件

自查自改情况的报告

为了严格规范安全生产管理，贯彻落实“安全生产，预防为主”方针，全面实现安全生产，我司根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全管理条例》及相关法律、法规，按照《安全生产许可条例》

第六条列出的十二项要求，结合企业实际，全面建立、落实、配套安全生产条件，具体情况如下：

一、建立、健全安全生产责任制、制定完备的安全生产规章制度和操作规程。

公司根据国家有关安全方面的法律、法规，建立、健全了一整套行之有效的管理制度，结合各工种和机械的作业特点，编制了各工种和机械安全技术操作规程，于2004年 月 日颁布实施了《安全生产责任制》和《安全生产规章制度》，并在执行进程中不断进行修改、完善，于日完成了《安全生产管理汇编》和《建设工程施工安全技术操作规程》二书的汇编，发至各科室、分公司、项目部学习、贯彻、执行。

二、加大安全生产投入，创造优越的安全生产条件。

根据公司《关于安全生产投入资金使用暂行规定》要求，每年由财务科编制《年度安全生产投入资金计划》，报总经理审批；各项目部开工之前，根据项目规模特点编制《项目部安全生产投入资金计划》，经项目经理审批后，报公司财务科审批。经审批的投入资金计

划，作为安全生产资金投入的依据，实施过程中按项目拨付，做到专款专用。近三年安全生产投入资金分别为：2005年度万元、2006年度万元、2007年度万元，基本满足安全生产资金投入要求。

三、设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员

根据公司实际情况，公司于日成立安全生产管理办公室。按照《广东省建筑施工企业管理人员安全生产考核实施暂行办法》规定，配备了经考核合格的专职安全生产管理人员名，满足了企业的资质类别和等级要求。

四、做好“三类人员”安全考核工作。

近年来，公司认真做好“三类人员”的安全生产考核工作，及时组织人员参加培训考核，至日前，经考核合格的企业主要负责人名、项目负责人名、专职安全生产管理人员 名，满足了企业运作和项目安全生产要求。

五、严格执行特种作业人员持证上岗制度。

公司严格执行特种作业人员持证上岗制度，对电工、焊工、架子工、机械操作工等特殊工种作业人员，都送经有关业务主管部门进行专业培训、考核；特种作业人员必须取得《特种作业人员操作证》，才准上岗。

六、认真做好从业人员的安全生产教育和培训工作。

三年来，公司共组织了各类教育培训批次（不含三级安全教育），从业人员都按照要求经培训考核合格。通过各种教育培训，丰

富了员工的技术、安全管理知识，提高了全员的安全意识和管理水平。

七、依法参加工伤保险。

根据相关规定，公司依法为员工购买了社会保险，各项目开工前，依法为施工现场的作业人员购买了团体人身意外伤害保险。

八、加强作业场所和安全设备、设施的配套和管理。

各项目部作业场所均按安全生产及文明施工要求进行布置，做好“三宝、四口、五临边”安全防护、场地周边围护和场地硬化、绿化处理；施工用电按《施工机械用电安全技术规范》布设 ,由于作业环境的改善，员工在安全的环境下从事施工作业，减少了安全生产事故发生的频率。

九、做好职业危害防治措施。

公司根据《中华人民共和国职业危害分类管理办法》，针对建筑业常见职业病和相关工种，编制了《职业危害防治措施》。由于措施得力，公司各项目部至今尚未发生职业病病例。

十、依法对所有的承建项目进行安全评价。

各项目部均按《广东省建设工程施工安全评价管理办法》落实各阶段安全评价，三年来，各项目部在公司及上级主管部门的各次安全检查评价中，合格率达到100%。

十一、做好重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案。各项目部开工前，由项目经理组织对工程项目危险源进行评价、辩识，详细列出危险性较大的分部分项工程和事故易发部位、环节，制订出相应的检测、控制措施和应急预案。针对坑基作业、模板安拆作业、垂直运输机具装拆作业、脚手架搭拆作业、高空作业等危险性较大的分部分项工程编制了预防控制措施和应急预案。

十二、认真做好安全生产事故应急预案、应急救援组织和应急响应。

公司编制了《生产安全事故应急救援预案》，成立了以总经理为总指挥的应急救援组织机构，配备营救小组、抢救小组、预防灭火小组、后勤保障小组及相关人员，配套了灭火器材、药箱、救援车等相应器材一批，满足应急救援需要。为提高员工的应急响应能力，公司及项目部每年不定期组织坍塌、触电、高处坠落、中毒、消防、创伤等事故的救援演练，取得了显著成效。

在今后的生产作业中，我们将着重做好以下几项工作：一是继续加大安全投入力度，同时加强检查，确保专款专用，为各工程项目配套规范的安全设施。二是做好安全教育、培训工作，积极组织人员参加省、市建设系统及相关部门举办的各种安全培训学习，做好工人“三级”安全教育及班前交底工作，努力提高全员安全意识和管理水平。三是加大安全检查力度，定期、不定期对各项目部进行全面检查，及时发现隐患、消除隐患，将事故消灭于未然。

今后，我们将继续贯彻“安全生产、预防为主”的方针，增强紧迫感、使命感，责任感，真抓实干，确保安全生产无事故。

第二篇：安全生产自查自改报告

安全生产自查自改报告

某化工有限公司

为全面贯彻某某示范区、安委会《安全生产隐患自查自改指导意见》精神，我公司成立了安全生产领导小组，安全生产领导小组结合《安全生产隐患自查自改指导意见》，逐条进行自查，发现隐患，及时整改，整改后复查，直到符合要求。现将自查自改情况报告如下。

一、安全生产责任制落实情况

通过检查，发现企业主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位均未制定岗位安全职责。于是紧急编制、审核、审批并实施了《岗位安全责任制》，对上至总经理，下至一线工人均明确了岗位安全职责。

现各级机构及干部职工自觉履行岗位安全职责，无违章现象，基本无迟到、早退、睡岗等违反劳动纪律的现象。另外，公司与生产部每位员工还签订了《安全生产责任状》。

二、安全生产规章制度建立和落实情况

通过检查，发现企业内部安全相关规章制度不健全，于是又紧急修订、制订了《安全生产管理制度》，内容包括安全守则、禁火禁烟、动火管理、安全装置、设备内检修、消防器材、罐区管理、安全用电、安全教育、安全检查、劳保发放等。

另外，每周进行一次安全卫生大检查，对检查中发现的问题及时进行了整改。比如：对无灭火器材的车间及时配备了灭火器材；对失效的灭火器进行了重新充粉；对锈蚀的消防柜进行了防腐；对破损的消防柜进行了修补；对部分出现破损的消防水龙带进行了换新；每次动火前，均对作业现场认真分析，严格审核、审批“动火证”；为一线员工配置了安全帽、工作鞋、防护服、工作手套、防护眼镜、防护口罩、防毒面具等；针对夏季天气炎热情况，还为每位员工发放了白糖、茶叶等防暑降温物质；对委外工作人员进入生产区进行及时教育，并签发红袖章，进行统一管理。

三、贯彻落实安全生产法律法规和标准情况

公司已为生产一线的所有员工进行了“团险参保”，共36人。公司自组建至今，安全方面的投入共100000元，其中，80000元，20000元。

四、安全培训教育情况

公司生产部对生产一线的员工进行了集中、分散等形式的技能、安全培训，安全培训占总培训工作的50%以上。其他部门也进行了多次相关安全知识的培训。

公司机修工、电工、动力操作工、压力容器操作工均参加了示范区特种作业培训，且均取得了相关证书，真正做到了持证上岗。

五、应急管理情况

通过检查，发现公司应急救援预案不健全，于是紧急制订了《化学事故应急救援预案》，并已报示范区安委会存档。并计划在8-10月间进行演练。

各车间还配备了“应急药品箱”。

六、事故处理和责任追究情况

公司内至今未发生安全事故。但是，公司各级员工均坚持生产事故“四不放过”原则对生产事故进行管理。公司总经理要求，只要发生事故，不论大小，一律立即汇报，立即处理。

另外，还进行了如下安全方面的工作：

1、生产部每周召开包括安全在内的工作会议，生产部经理每日亲临生产现场指导安全防范工作，真正做到了安全工作“日日讲、日日抓”、“天天讲、天天抓”、“年年讲、年年抓”。

2、针对以往仅以生产工艺规程直接指导生产的情况，进行了纠正。现在，产品只要生产，不论是试生产，还是常规生产，均编制、审核、审批并实施“产品安全操作指导书”以指导实际生产，并配有相关物料的“周知卡”。

3、对中试、试生产产品还编制了“开车方案”，也配有相关物料的“周知卡”以指导实际中试、实际试生产。

4、对一个车间无防雷装置的情况，及时采购、配置了防雷装置。

5、针对氢气装置放空系统管道弯道较多情况，进行了及时整改，现已符合安全要求。

现在，公司各部门的安全意识较以前明显加强，所有安全SOP均严格执行；粗心大意现象明显减少，杜绝了盲目作业现象；操作记录较齐全，对存在的问题有记录，并存整改意见与成效记录。

某化工有限公司

2007年7月15日

第三篇：安全生产自查自改报告

安全生产自查自改报告

为全面贯彻落实国务院安全生产委员会《关于开展全国安全生产大检查综合督查的通知》精神，9月6日科研中心主任边建华同志会同各研究院、综合办、设备安全部、中试部领导及负责同志开展科研中心安全大检查，结合《通知》，逐条进行自查，发现隐患，及时整改，整改后复查，直到符合要求。现将自查自改情况报告如下。

一、安全生产责任制落实情况

通过检查，落实主体责任负责制，分管负责人、直接负责人、安全管理人员、各职能机构、各岗位明确安全职责。在检查过程中发现的漏洞进行及时的补充和完善

各级机构及干部职工自觉履行岗位安全职责，无违章现象，基本无迟到、早退、睡岗等违反劳动纪律的现象。

二、安全生产规章制度建立和落实情况

通过检查，发现科研中心安全管理制度不健全，完善重新修订《科研中心实验室安全管理制度》，内容包括安全守则、禁火禁烟、安全装置、设备检修、消防器材、化学品使用及管理、危险反应监控、废液管理、固废处置、安全用电、安全教育、安全检查、劳保发放及穿戴等。另外，每周进行一次安全卫生大检查，对检查中发现的问题及时进行了整改。在本次安全检查的过程中汇总汇总问题如下：

1.一车间中控室后配电室杂物较多，阻挡配电柜的正常使用，已限期整改，整改后予以复查；

2.消防设施及消防器材没有及时点检，已现场整改； 3.设备管理标识负责人因人员更替没有及时更换，已现场更换整改；

4.部分配电室没有按照规定配备二氧化碳灭火器，立即整改，已将备用的二氧化碳器调配到配电室；

5.实验室存在生活垃圾和实验固废混装分类不清的问题，明确实验固废和生活垃圾分类，配备专用实验固废桶和固废包装袋。

三、安全培训教育情况

对新入职员工严格落实公司级、部门级、班组级三级安全培训。并定期开展安全培训，进行安全考试。

四、应急管理情况

制订了《科研中心消防安全应急疏散预案》，并计划在9-10月间进行演练。各车间及楼层实验室还配备了“应急药品箱”。

五、事故处理和责任追究情况 科研中心各级员工均坚持安全重于一切的工作原则。科研中心主任要求，只要发生事故，不论大小，一律立即汇报，立即处理。

每周召开包括安全在内的工作会议，研究院院长及项目组长每日亲临现场指导安全防范工作，真正做到了安全工作“日日讲、日日抓”。

所有安全SOP均严格执行；粗心大意现象明显减少，杜绝了盲目作业现象；操作记录较齐全，对存在的问题有记录，并存整改意见记录。

迪沙药业科研中心

2017年9月7日

第四篇：安全生产自查自改承诺书

安全生产自查自改承诺书

为保障职工的身体健康、生命安全，防止和减少生产安全事故发生，本厂现郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：

一、牢固树立“安全第一”的思想，对本厂安全事务负有义不容辞的责任，建立健全安全生产管理组织，落实全员安全生产责任制。

二、确保国家安全生产方针、政策、国家（行业）安全生产法律法规及标准在本厂内得到认真贯彻执行和落实。

三、不断建立健全本本厂的安全生产规章制度和操作规程，鼓励相关内外部人员积极参与到与安全标准化不断改进的过程中来。

四、以预防为主，开展风险管理、隐患治理，组织、督促本厂的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改措施。

五、按国家安全设施“三同时”的规定，确保新、改、扩建项目使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准要求，不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。

六、不断提高自己的安全生产知识和管理能力，不违章指挥，监督检查对安全生产各项规章制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。

七、保障员工安全教育培训、安全生产竞赛活动有效开展；定期组织安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

八、在发生安全生产事故时，认真组织事故应急救援，对事故进行调查处理，并及时向上级主管部门报告。

九、修订完善本厂生产安全事故应急救援预案，负责指挥事故应急救援工作。对预案中存在的问题进行解决落实，督促开展事故应急救援演练工作，确保本单位事故应急救援预案得到有效实施。

十、树立表率作用，不断强化和奖励正确的安全行为，定期进行绩效考核，实现安全生产管理的持续改进。

承诺人：

第五篇：安全生产自查自改实施方案

菏泽市粮油中转储备库 安全生产大检查自查自纠实施方案

为切实做好安全生产大检查自查自纠工作，扎实推进隐患排查治理工作的深入开展，现结合我库实际情况，制定自查自纠实施方案如下。

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻落实局安全生产大检查活动精神，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，组织各科室认真排查本科室、本岗位存在的安全隐患和工作薄弱环节，切实搞好整改，消除事故隐患，促进安全生产形势持续稳定。

二、工作目标

自查确保到每一个科室，每一个部位、每一个环节、每一个岗位、每一台设备，不留盲区，不留死角，保证自查覆盖面达到100%。

科室自查有记录。小隐患及时清除，清除后有记录，有签字；大隐患不能自行处理的及时上报，跟踪处理记录，消除隐患为止，签字销号。

安全生产小组对查出的隐患和科室上报隐患问题要制定详细的整改计划，认真自纠，做到整改目标、措施、责任、资金、时限“五落实”，严防各类事故发生。

三、重点内容

各科室要认真执行《安全生产大检查自查自纠实施方案》，排查工作按照“自下而上”的方式进行。

科室自查自纠的重点内容:基础设施、作业环境、防控手段、特种设备操作规范、药品使用常规等方面存在的隐患，责任落实、现场管理等方面存在的问题。

同时，安全小组要针对各科室安全生产的特点，集中行动，重点排查治理，按照有关标准规范对各科室进行严格排查，科室根据单位有关规范、标准等逐项对照自查。

四、时间安排

1月1日—12月31日

五、工作要求

（一）提高思想认识。领导要高度重视自查自纠活动，主任要亲自研究部署，督促自查自纠工作的开展;主管安全领导要切实履行职责，深入一线开展自查自纠督导；科室负责人要根据医院部署认真开展科室安全生产自查自纠工作，认真记录。

主要负责人要切实负起第一责任人的责任，组织开展好本单位自查自纠工作。加强综合协调，要及时总结分析自查自纠工作中出现的新情况、新问题。

（二）全面开展排查。召开全体职工会议，广泛发动职工群众结合岗位特点，对照安全标准要求，开展自查自纠，同时组织安全管理人员进行全面的排查整改。在认真开展自查自纠的同时，发动职工开展岗位安全建议活动。

单位、科室对查出的隐患和问题要建立台账（档案）。安全生产小组每半月进行一次排查，对排查出的隐患汇总、制定整改方案。整改后，跟踪隐患清除、销号、签字、总结、归档。

科室每周进行隐患排查，小隐患科室现场解决，限时解决，大隐患不能解决的科室要及时上报。做好排查整改记录、跟踪隐患销号、签字归科室安全生产档案。

职工每日岗位排查，发现隐患及时自行解决，解决不了的及时上报科室领导，并监督科室领导消除隐患情况，对科室领导不重视隐患，不及时解决又不上报单位的职工要及时上报安全生产小组。

单位充分发挥隐患举报奖励制度的作用，动员全体职工积极参与自查自纠活动，鼓励职工积极举报非法行为和事故隐患。

（三）做好三个结合。一是与“安全生产大检查”活动相结合，统筹推进，夯实基层基础，构建长效机制。二是与安全述职相结合，结合实际组织集中行动专项述职，查找不足，解决问题，总结经验，推动工作开展。三是与安全监管网络建设相结合，完善重点科室视频监控设施，改善安全生产条件，进一步完善应急救援体系和预案，积极开展应急救援演练，不断提升应急处置水平。

（四）严格落实责任。单位按照“科室管理”和“谁主管、谁负责”的原则，把自查自纠的责任落实到每一个科室、科室落实到每个工作岗位。实行自查自纠整改责任制和责任追究制。严格落实安全大检查责任制和责任追究制，对自查自纠不认真、走过场，流于形式、工作不得力、安全责任不落实、防范措施不到位、事故隐患不整改或整改不认真彻底而发生事故的，要按照“四不放过”的要求，严肃追究有关人员的责任。

（五）及时上报情况。

各科室将本科室自查自纠情况与自查自纠阶段的总结,及时上报安全生产大检查活动领导小组办公室.