煤矿企业安全生产部职责

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第一篇:煤矿企业安全生产部职责

煤矿安全生产部职责

安全生产部在公司领导下,认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策、法令、制度和规程;始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,负责对公司安全生产工作进行监督检查管理。建立健全公司安全管理体系、制度,拟定公司及各煤矿安全工作目标和生产计划,并组织实施。对各煤矿进行安全监管;指导、审核煤矿计划、验收、结算、考核等工作,参与煤矿各类安全事故的调查与分析。

安全生产部具体职责

一、负责组织制定、完善公司安全生产、技术管理等方面的各项规章制度、管理办法、专项措施及年度安全生产目标、计划,并监督、检查、考核。

二、定期对煤矿进行安全检查工作,深入生产一线及施工现场,掌握安全生产、工程质量情况,及时掌握安全生产中存在的不安全因素;对发现的安全问题及时填写隐患整改通知书,提出整改意见,并限期整改,逾期不整改,安全生产部采取各种处罚决定。

三、安全生产部为公司安全生产事故举报受理单位,并组织有关单位和个人对举报事故进行调查、分析、处理。

四、负责公司及煤矿安全生产考核工作、安全责任目标奖惩兑现、安全生产先进经验、新工艺新技术推广工作。

五、负责编制修订公司安全生产中长期发展规划,指导审核煤矿

中长期发展规划,审核煤矿年度计划、月度计划、灾害预防处理计划、安技措工程、重点工程等工作,并组织煤矿有关技术人员进行月度隐患排查。

六、负责组织开展公司的“安全生产月”、“雨季三防”、“冬季四防”等活动,并监督实施落实。

七、负责加强井下工程质量管理,严格安全质量标准化达标考核检查工作,监督审核矿井生产验收工作。

八、负责审核工程结算、材料使用计划。

九、负责审核各煤矿开展的安全生产活动文件、会议纪要、各种承包方案。

十、根据安全目标、生产任务、成本控制等情况,对两矿进行考核评比。

十一、负责制定公司及矿井下井的管理规定,监督两矿井领导及中层干部跟班、值班、带班情况,安全生产部将定期或不定期进行专项监察。

十二、负责对外修、租赁设备进行审核管理,负责对报废物资进行审核鉴定工作。

十三、负责煤矿与各大中院校、科研机构签订的技术合同、协议审定等工作。

第二篇:企业生产部职责

生产部职责

1、结合公司落实目标和生产实际,为生产决策层提供生产规划方面的建议、方案

2、对车间的生产环节进行计划、组织、控制

3、计算核定公司生产能力,确定生产任务,妥善安排合同的生产进度计划,从时间上保证生产指标的实现并需保证公司的生产秩序和工作秩序的稳定。根据组员的各部门生产分析进行综合平衡

4、根据计划和下达的“制造通知单”(订单)及自接生产订单,拟定、月度生产计划并依订单情况作出生产作业计划和核定订单交货期,下达生产命令,控制生产进度,保证按时交货;

5、负责用料管理及异常的追踪、改善;

6、负责质量管理及异常的预防、纠正、改善;

7、负责生产物料采购及进仓管理;

8、负责生产设备、工具仪器的计划、采购、验收、建档、安装、调试、维修、保养,生产设备事故的调查、处理;

9、搞好生产现场管理,推行“5S”;

10、负责安全生产,预防各种危险事故的发生;

11、编制和上报各种生产报表;

12、负责建立生产系统档案管理体系。

第三篇:企业安全生产职责

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企业安全生产职责

1、认真贯彻执行安全生产首长责任制。经理对企业安全负总责,各单位行政一把手对本单位安全负总责。

2、各行政职能部门和各级党团组织及工会都必须在各自的职责范围内对安全生产负责。

3、安全生产工作人人有责,各级领导、职能人员和全体员工都必须在各自的职责范围内对安全生产工作负责。

4、建立安全生产专职管理机构,配备安全生产专职管理人员。

5、建立健全安全生产责任制和有关规章制度、操作规程。

6、持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。

7、保证安全生产条件需要的资金投入。

8、按规定要求组织员工参加安全生产教育和培训。

9、如实告知员工作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉承担安全生产义务。

10、为职工提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并监督教育职工按照规则佩戴、使用。

11、对重大危险源实施有效监测、监控。

12、预防和减少作业场所职业危害。

13、安全实施、设备符合安全管理的有关要求,按规定定期进行技术监测检验。

14、制定生产安全事故应急救援预案,制定并落实操作岗位应急措施。

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15、及时发现和整改消除安全事故隐患。

16、积极采用先进安全生产技术、设备和工艺,提高安全生产的科技保障水平。

17、保证新建、改建、扩建工程项目实行安全设施“三同时”。

18、协调管理租赁施工单位安全生产工作。

19、依法参加工伤社会保险,为职工缴纳保险费。

20、按要求及时上报生产安全事故,做好事故应急救援,妥善处理事故善后工作。

法人代表安全职责

1、认真贯彻执行国家和市有关安全生产的方针政策和法规、规范,掌握本企业安全生产动态,定期研究安全工作,对本企业安全生产负全面领导责任。

2、领导编制和实施本企业中、长期整体规划及、特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法;

3、建立健全安全生产的保证体系,保证安全投入经费的落实;

4、领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作;

5、在事故调查组的指导下,领导、组织本企业有关部门或人员,做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作,监督防范措施的制定和落实,预防事故重复发生。

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总经理安全职责

1、建立健全企业安全生产责任制。

2、组织制定企业安全生产规章制度和操作规程。

3、保证企业安全生产投入的有效实施。

4、督促、检查安全生产工作,及时消除事故隐患。

5、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。

6、及时、如实报告生产安全事故。

7、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、政策、指示,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,对企业职工的安全、健康和企业财产负责。

8、安全生产列入经理办公会议事日程,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作(即“五同时”)。

9、组织重大事故的调查,按“四不放过”的原则对事故进行调查上报和处理,对避免重大事故的有功人员实行奖励。

10、组织开展安全技术研究工作,积极采用先进技术和安全防护装置,组织制定对重大灾害事故的预防和处理方案。

安全生产管理委员会职责

安全生产管理委员会是企业安全管理的最高领导和决策机构,对企业的安全生产负全面领导责任。

1、统一领导企业安全生产工作,指导、协调、督促各职能部门的专业管理和安全工作。

2、审批企业安全生产方针、目标及考核奖惩办法,并监督实施。

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3、审批企业安措计划和安全教育工作计划,并监督实施。

4、安全生产委员会每半年召开一次会议(每半年第一月),分析和预测企业安全生产形势工作,分析安全动态,研究安全生产中的重大问题,对重大安全生产管理方案和重大隐患的整改措施作出决策并督促实施;按《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》,分析、布置、检查企业防范重特大安全事故工作和听取各单位汇报,对重特大事故的防范、处理做出决定,并形成会议纪要,督促各单位认真落实防范措施。

5、及时收集安全生产工作的动态信息,传达上级有关领导的指示和会议精神,以大小调度会等形式反馈有关单位、部门及领导。

安全副经理安全职责

1、宣传贯彻国家安全方针、政策、法律、法规和技术规范。

2、督促检查企业安全生产工作,及时消除重大事故隐患。

3、负责企业的安全生产宣传教育和培训及安全检查和考核。

4、落实“三同时”原则,组织新建、改建、扩建工程项目的评价工作;

5、向总经理汇报安全生产情况,在分管的工作范围内,负有与经理相应的安全职责,并对经理负责

6、负责向职代会报告安全生产工作情况。

7、在保证安全生产的前提下,安排各项经济指标和生产计划。并保证安全投入落实到位。

8、负责事故伤亡人员的抢救工作,协助安全生产监督管理部门的事故调查。

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总工程师安全职责

1、总工程师对企业生产过程中的安全技术问题负全面责任。

2、组织开展安全技术研究工作,积极采取先进技术和现代化管理手段,不断提高企业安全工作水平。

3、组织研究、落实重大隐患的整改方案。

4、审查企业级有关安全技术方面的规章制度。

5、参加各类重大事故的调查,提出处理意见,审查防范措施。

生产副经理安全职责

1、协助总经理管理全公司的安全生产工作,传达贯彻国家和上级及公司颁布的安全生产法律法规、规章制度。

2、按照“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则,对公司的安全生产负主要责任。

3、组织制订、修订和审批安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划,并组织实施。

4、坚持贯彻“五同时”原则,监督检查生产安全部门安全职责的履行和各项安全生产规章制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。

5、督促落实各种消防器材、安全器材的配备、到位,形成安全生产工作网络化、规范化。

6、组织安全生产检查,对查出的事故隐患,责成有关人员限期整改,对较难解决的问题提出整改措施和要求,提交给总经理做出决策。

7、组织安全培训、教育和考核工作,提高职工安全意识。

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设备副经理安全职责

1、按谁主管谁负责的原则,对机动、设备系统的安全工作负责。

2、组织制定、修订和审批机动、设备安全管理规章制度、设备安全技术规程,并组织实施。

3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,监督检查机动、设备主管部门安全职责履行和各项机动、设备安全管理规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

4、负责组织机动、设备职能部门进行上报上级主管部门设备事故的调查、处理,及时向上级安全和机动、设备主管部门报告。

5、组织机动、设备安全大检查,落实设备隐患整改,制定安全防范措施。

6、负责大检修的安全管理和外来检修人员的安全教育。

7、定期召开机动、设备系统的安全生产工作会议,分析机动、设备安全生产动态,及时解决存在的问题。

8、组织机构、设备系统参加安全生产竞赛活动,总结先进经验,奖励先进部门和个人。

9、按照上述安全职责,每年制定机动、设备副厂长(副总经理)安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。

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经营副经理安全职责

1、按谁主管谁负责的原则,对供应、销售系统的安全工作负责。

2、组织制定、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程,组织实施,并监督检查执行情况。

3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,保证供应的原材料、设备、备品、配件等的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,负责追究有关人员的责任。

4、组织或参加供应、销售系统上报上级主管部门事故的调查处理和上报。

5、组织供应、销售系统的安全大检查,落实供应销售系统重大事故隐患的整改。

6、负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。

7、定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。

8、组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。

9、按照上述安全职责,每年制度经营副厂长(副总经理)安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。

工会主席安全职责

1、认真贯彻《安全生产法》以及国家职业卫生和劳动保护工作的方针、政策、法规和上级工会的指示。

2、把国家职业卫生和劳动保护工作纳入工会议事日程,定期研究,并对行政安

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全管理不足之处提出整改意见。

3、及时制止行政指挥中的违法行为,支持职工的合理要求。

4、开展劳动竞赛活动,及时总结和推广劳动保护方面的先进典型,奖励先进。

5、做好职工劳动保护方面宣传教育工作。

6、把企业安全生产的状况列入职代会的议事日程。

7、参加重大事故的调查处理。

安全科安全职责

1、认真贯彻执行国家及上级有关安全生产法律、法规、政策、指示,并督促检查执行情况。

2、在总经理和公司安全助理领导下,负责企业的安全生产、防尘防毒、防暑降温、安全检查,组织安全生产竞赛活动,总结推广现代化安全管理等先进经验,指导车间安全员工作。

3、负责对职工进行安全生产的宣传教育,组织安全员的培训,做好对特种作业人员的培训和安全技术知识考核。

4、组织制定与修改安全生产管理制度,审查安全技术规程,并监督检查执行情况。

5、组织或参加安全生产大检查,协助有关部门对查出的问题制定防范措施,并督促按期整改。

6、经常进行现场检查,发现问题及时整改,遇特别紧急的不安全情况时,有权停止有关人员的工作或停止生产,并立即报告领导处理。

7、参加新建、改建、扩建及大修工程设计审查、竣工验收与试车工作,使其符合安全技术要求,督促领导和有关部门认真做到“三同时”。

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8、组织汇总或编制企业的安全技术措施计划,以改善劳动条件与工作环境,防止伤亡事故、职业中毒和职业病的发生。

9、负责人身和有关爆炸事故的管理和各类事故的综合上报。参与各类重大事故的调查和医务劳动鉴定工作。

10、负责企业内固定动火区、特殊危险动火的审查及动火证的管理,负责动火检查、制止和纠正违章,对火险隐患提出意见,对重大火险隐患下整改通知书。

11、负责消防器材的计划、分配、更换、送修、管理工作。

12、负责专职消防队和义务消防队的管理、学习、训练,制定灭火疏散预案并组织演练。

13、负责编制化学事故应急救援预案、环境污染事故应急救援预案,并定期组织演练。

安全科长安全职责

1、对主管安全副经理负责,具体安排和落实企业的安全生产、防尘防毒、防暑降温、安全检查,组织安全生产竞赛活动,总结推广现代化安全管理等先进经验。

2、组织各种安全生产检查,并监督安全生产检查情况和隐患的整改。

3、组织制定各项安全生产管理制度,并检查制度的执行落实情况。

4、参与生产动火方案的审批,负责一、二级动火现场安全监督。

5、参加新建、改建、扩建及大修工程设计审查、竣工验收与试车工作,使其符合安全技术要求,督促领导和有关部门认真做到“三同时”。

6、协助安全副经理进行事故的调查、分析、处理工作;

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7、负责编制化学事故应急救援预案、环境污染事故应急救援预案,并定期组织演练。

8、会同人事组织部门对新入厂员工进行三级安全教育,对特殊作业人员进行发、换证培训、对“锅容管特”设备进行安全管理。

生产技术科安全职责

1、组织编制或修订安全技术规程、岗位操作法、工艺指标等,并经常检查执行情况。参与制定、修改企业安全管理制度。

2、在考虑增产措施和改变安全操作规程、岗位操作法、工艺条件时,必须符合安全技术要求。严格控制、执行工艺指标。

3、加强对生产操作工的技术教育,组织技术练兵活动,严格工艺操作,搞好安全生产。

4、重要工艺设备检修前,必须组织编写和审查工艺处理方案,并进行妥善工艺处理(如抽加盲板、置换、清洗等),为安全检修创造条件。

5、负责工艺操作和因操作原因引起的爆炸事故的管理。组织制定开、停车方案,落实有关安全措施。

6、参加厂组织的安全生产大检查,对工艺不安全因素负责组织消除,使其符合安全要求。

7、参加新建、改建、扩建工程项目的设计审查、竣工验收与试车工作,使其符合安全要求。

8、组织制定开、停车方案,落实有关安全措施。在生产中出现不安全因素或险情及发生事故时,要采取果断措施,迅速消除。

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技改办安全职责

1、协助总工程师对技改项目的全面综合性的安全技术管理。

2、负责动土证的批签,制定动土管理制度,并认真贯彻执行。

3、及时安排外培、实习人员的三级安全教育。

4、组织或参加新建、改建、扩建和技术项目的设计审查、竣工验收和试车投产,坚持“三同时”。必须设计有效的劳动保护设施和消防措施,并写出劳动保护专篇。

5、设计必须符合国家防火、防爆、工业卫生等设计规范。

6、负责已批准的安全技术措施项目的设计。

7、对新建、改建、扩建工程和技术革新项目的设计审查时,提出的为完善劳动保护的合理意见,应采纳并修改设计。

8、在竣工验收时,发现设计不符合安全、消防要求的设施,负责进行设计变更。

办公室安全职责

1、协助经理或主管副经理定期召开安全委员会工作会议,研究企业的重大安全、消防、职业卫生等问题和学习上级有关文件,并做好会议记录,妥善保管。

2、做好经理办公会研究、讨论有关安全生产、消防工作的记录,并妥善保管。

3、做好上级部门及厂内有关文件的登记、批转和存档工作。

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企管办安全职责

1、积极研究创新,加强企业内部管理,提高企业综合管理水平,做好职业安全健康管理体系的内、外部审核工作。

2、负责制定、修改企业考核标准和指标的安全标准和指标,并负责搞好考核,兑现安全考核的奖励与处罚。

保卫科安全职责

1、负责企业治安、消防、剧毒等危险品和要害岗位的管理,并制定相应的安全管理制度。

2、编制或修订治安管理制度,并监督贯彻执行。

3、负责处理企业内各种治安问题,处罚重大违章违纪行为,保卫企业财产和职工生命安全等。

人劳科安全职责

1、配合医务室做好职业禁忌症职工的安排和调整,并认真执行化工有害工种轮休作业制度。

2、负责从业人员工伤保险的具体实施工作。

质检科安全职责

1、组织编写、审核化验分析系统的安全技术规定。

2、协助各单位进行危险动火分析,负责对各单位化验分析进行业务指导。定期进行环境毒物监测,监测数据及时报送主管部门。

3、负责原材料、成品质量的检验。

4、负责原材料和产品质量事故的管理。

5、搞好对分析工的安全技术培训。

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供应科安全职责

1、对新购买的原材料、设备、备件等,必须符合质量、安全标准,避免由于采购质量而引发的事故。

2、负责安全设施、消防器材的采购,并保证设施及器材的质量。

3、负责劳动保护用品的采购,保证采购产品的质量。

财务科安全职责

1、负责安全投入、消防费用的足额提取和使用,确保安全、消防投入和职业病防治费的支出和合理使用,不准挪作他作。

2、监督劳动保护用品、保健和防暑降温费的合理使用。

基建科安全职责

1、对基建项目的设计进行审查,使之符合国家法律、法规、技术标准要求,并按有关规定进行安全施工。工程施工,按有关国家规定上报审批、验收。

2、新建、改建、扩建工程项目和技术革新项目中的安全生产和劳动保护设施,必须与主体工程同时施工,不得以任何借口将之砍掉。

3、在竣工验收时,发现没有按设计要求进行安全生产和劳动保护设施施工的,基建科必须负责补上后,才能进行验收、投产。

4、负责对施工人员进行安全、防火教育和施工现场的安全管理,负责制定、审查施工安全方案和措施,并负责实施。

5、做好基建和生产双方的联系协调,防止事故发生。

6、负责施工事故管理,并参与事故的调查。

7、负责重大安措项目的施工,并保证已批准安全项目的资金和材料、设备的供给,不得挪用。

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销售科安全职责

1、销售产品的质量和包装必须符合国家标准。

2、加强产品销售管理(尤其是危化品),严格按《危险化学品安全管理条例》中的经营要求执行。

3、严格检查各种证照(经资质认定的运输证、经公安部门签发的通行证、押运员上岗资格证、驾驶证等),确保产品销售后的安全。装卸必须符合有关危化品装卸安全要求。

仓库安全职责

1、做好仓库的安全、防火防盗管理,制定相应的安全管理制度,并认真执行。

2、负责劳动保护用品的保管和发放,严格按标准进行。

3、及时组织物料或产品检验部门进行检验核对,保证物资设备或备品配件、产品达到安全和质量要求。

煤(灰)场安全职责

1、加强对运、砸煤临时工的管理,搞好教育。

2、做好现场的安全管理,防止出现各种事故。

医务室安全职责

1、定期组织进行职工的职业性体检,认真做好职业病防治工作,建立职业病档案。

2、负责职业病防治宣传教育工作。

3、负责医务劳动鉴定,对工伤者组织进行抢救,并提出鉴定性意见。

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宣传部门安全职责

1、负责宣传国家安全方针、政策、法令,协助各单位做好政治思想工作。

2、负责安全文化建设和安全宣传教育工作。

党委和各级党组织安全职责

1、负责各自分管业务范围内的安全工作,认真贯彻执行并督促同级行政认真执行党和国家有关安全生产的法律、法规、指示等,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,对职工的安全、健康和企业财产安全负责。

2、协助行政做好政治思想工作,促使职工牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,加强法制教育,促使职工树立安全、消防法制观念。

工会安全职责

1、督促、监督行政领导和部门认真执行法律、法规,搞好安全生产的宣传教育和女工保护工作。

2、参与组织安全生产竞赛活动,实行奖惩制度,坚持在总结、批评中有安全内容。对安全生产先进工作者进行表扬和奖励。

3、与医务室一起组织对从事有毒有害作业人员及职工危害严重者,采取预防疗养措施,参加医务劳动鉴定工作。

4、参加新建、扩建、改建工程项目中劳动保护设施的可行性研究、设计、审查和竣工验收工作。督促、监督行政认真执行“三同时”。

共青团安全职责

1、教育团员、青年认真执行上级和企业制定的各项安全管理制度和规定,避免违章作业。

2、协助行政搞好对团员、青年的安全教育和安全技术培训。

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3、组织团员、青年参与安全生产竞赛活动,组织其积极参加企业的各项安全活动。

车间主任、科长等行政正职安全职责

1、行政正职对本单位安全生产工作负总责,副职在各自职责范围内履行自己的安全职责,并对正职负责。

2、负责传达、贯彻执行有关安全生产的法律、法规、政策、知识和决定等。

3、负责组织本单位成立安全领导小组,加强对安全工作的领导,支持安全员的工作,定期召开安全工作会议,研究、解决搞好安全生产,落实安全生产“五同时”。

4、负责组织对所属职工进行经常性的安全生产思想教育,负责组织对调入职工或代培人员进行二、三级教育,并进行考试,合格才准上岗。

5、组织有关人员制定和修订本单位的安全生产管理制度、安全技术规程、操作法,并认真贯彻执行。

6、组织建立各种安全生产管理台帐,认真填写,妥善保管。

7、制定本单位的安全检查表,按检查表内容进行本单位的安全大检查,积极消除各种不安全因素,并记入台帐。

8、加强生产设备,特别是安全装置等安全保护、防火设施的管理,使之经常处于完好状态。

9、加强技术进步工作,不断改善劳动条件。

10、经常深入调查研究,认真总结安全生产、消防工作经验并及时组织交流推广。

11、严格执行上级有关防护用品、保健费和防暑降温物品的发放标准。

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12、加强防护和消防器材管理,教育职工妥善保管,合理使用防护和消防器材。

13、对本单位发生的事故要及时报告,并按“四不放过”的原则分析处理事故,查明原因,采取措施,对安全生产有贡献或事故责任者提出奖惩意见。

岗位安全生产职责

1、严格执行安全规程、岗位责任制及各种安全管理制度,杜绝违章作业。

2、严格遵守劳动纪律,班前、班上不准喝酒,班上不准做与工作无关的事。

3、严格请示汇报制度,不准擅离岗位。

4、严禁私自动用生产资料和化学分析药品。

5、不准私自动用事故柜和各种消防器材。

6、学徒工及外厂代培人员,未经允许不准随便操作。

7、检修工进入现场检修设备,必须与操作工联系,并采取必要的安全措施,确保检修和生产安全。

8、外来人员进入要害岗位,实行登记制度,发现可疑人员及时上报处理。

班组安全生产职责

1、认真执行安全的各项规定,对本班组的安全负责。

2、按要求正确穿戴和使用劳动保护用品。

3、加强班组安全建设,认真开展班组安全活动。

4、学习安全知识,提高安全技能,及时处理或上报不安全隐患,提出合理化建议,改善作业环境和劳动条件。

5、积极参加各种安全竞赛评比活动。

6、发生伤亡后,保护现场,立即上报,积极抢救。

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工段长、班组长安全生产职责

1、组织职工学习并贯彻厂、车间及上级有关安全生产、消防的规章制度和法律、法规,搞好班组安全工作。

2、在下达生产、检修任务的同时,必须下达安全措施指令。

3、严格执行岗位安全技术规程及交接班等制度,发现违反安全、消防制度的现象,要严加制止。

4、对调入和培训人员进行工段、岗位的安全教育,坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全和定期的安全活动日。

5、督促职工做好机电设备、安全装置、防火设施、防护器材的维护保养,使之保持良好状态。

6、及时组织力量消除不安全因素。发生事故时,除组织抢救外,应立即向领导报告,并保护现场,做好详细记录,参加事故分析,提出防范措施。

7、监督、教育和检查职工是否持安全操作证上岗,正确使用防护用品、防护器具和消防器材。

工人安全职责

1、认真学习上级有关安全生产的指示、规定和企业的安全生产管理制度和规程,并认真贯彻执行。认真学习安全技术知识,熟悉并掌握安全生产基本功。

2、遵守劳动纪律,不串岗、睡岗,有权拒绝违章作业的命令。

3、加强巡回检查,及时消除不安全因素,自己不能消除的应立即向领导反映。

4、爱护和正确使用消防器材、防护器材。

5、积极提出有关安全生产的合理化建议,搞好安全文明生产。

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6、化工操作工必须精心操作,严格工艺指标,确保安全生产。

7、机、电、仪等工人必须保证检修质量,确保生产安全。

8、分析工必须确保分析数据的准确性,为安全生产负责。

专职安全员安全职责

1、协助安全科长做好职工安全教育和安全培训,做好特种作业人员的取证与负培管理。

2、参与制定、修改安全生产管理制度,参与审查安全技术规程,并监督检查执行情况。

3、参加安全生产大检查,协助有关部门对查出的问题制定防范措施,并督促按期整改。

4、经常进行现场检查,发现问题及时整改,遇特别紧急的不安全情况时,有权停止有关人员的工作或停止生产,并立即报告领导处理。

5、参加新建、改建、扩建及大修工程设计审查、竣工验收与试车工作,使其符合安全技术要求,督促领导和有关部门认真做到“三同时”。

6、负责消防器材的计划、分配、更换、送修、管理工作。

7、负责专职消防队和义务消防队的管理、学习、训练,参与制定灭火疏散预案。

8、参与编制化学事故应急救援预案、环境污染事故应急救援预案。

9、协助安全科长做好其它工作。

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车间安全员职责

1、认真贯彻上级有关安全、消防的方针政策和指示以及企业和车间的安全、消防管理制度、规程及决定,并检查执行情况。在车间主任的领导下和职能科室的业务指导下,抓好安全、消防工作,对车间主任负责。在业务上指导班组安全员进行工作。

2、负责对调入本单位人员的二级教育,督促工段或班组对调入人员进行三级教育,将二、三级教育考试成绩登入教育台帐。负责组织安全活动,并讲安全活动情况记入台帐。

3、参与车间制定、修改有关安全生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。

4、经常深入现场检查,发现违章作业者及时纠正或制止。遇有重大险情,应立即报告领导处理,并参加企业组织的安全大检查。协助主任组织定期的安全检查,负责查处隐患督促整改。

5、负责本单位事故管理。参加各类事故分析会,弄清原因,查明责任,积极提出防范措施。

6、参加车间扩建、改建工程设计和安措计划的审查及竣工验收试车工作,使其符合安全技术要求。

7、协助车间编制安措计划,并负责按时上报安全科汇总,对已批准的安措计划应检查执行情况,并向安全科汇报。

8、负责防护器材、消防设施的管理。

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班组安全员职责

1、认真贯彻执行上级有关安全生产的政策、指示。在车间安全员指导下,负责班组安全生产工作。

2、对调入人员进行第三级安全教育,并组织好定期的安全生产活动。

3、加强安全检查,发现不安全因素及时处理,遇有违章作业或险情应立即制止和处理,并向领导报告。

4、对本班组发生的事故,要及时了解情况,向领导报告,并参加调查分析,弄清原因,查明责任,提出防范措施。

5、检查、督促本班组人员持证上岗操作,正确使用防护用品。

第四篇:煤矿企业安全生产工作总结

煤矿企业安全生产工作总结

煤矿企业安全生产工作总结 煤矿企业安全生产工作总结

文章导读:在“安全生产月”活动中,煤矿要求每一项活动要达到求真务实的效果。在举办安全宣传教育牌板展览中,煤矿结合矿建、土建单位的实际情况,图文并茂,把安全漫画带进了施工工地巡回展览……

一、建立完善的工作体系,为实施“安全生产月”活动提供组织保证

今年“安全生产月”活动期间,煤矿先后两次召开会议安排部署工作,在6月8日,煤矿召开了安全施工协调会,对“安全生产月”活动全面安排;6月13日举行

了“安全生产月”活动启动仪式。为保证16项活动的效果,煤矿矿成立了以经理、副经理、驻矿安监处长为组长的领导组,领导小组下设办公室,办公室设在工程技术部,专门负责协调工作,6月15日,煤矿再次召开安全施工协调会专题会,要求增强活动氛围,将“安全生产月”活动开展的有声有色。全矿各施工单位根据活动安排,相继成立了活动领导组,细化工作安排将活动氛围营造、活动计划安排等工作落实到人头,完整的工作体系,周密的安排部署为活动的开展奠定了基础。

二、把活动的开展与职工队伍素质的培养有机结合,建立一支高素质的队伍 今年的“安全生产月”活动声势大,参与人数众多。煤矿站在提高职工素质的高度,先后组织矿建、土建施工单位开展了“安全知识竞赛”有奖问答活动,同时施工单位利用班前会,组织职工开展“安全百题知识”问答,全矿数百人参与了活动,全面提高了职工的安全意识和

法律意识。每旬用两天时间,向职工广泛宣传国务院《通知》、甘肃省政府《实施意见》和两个《责任规定》等法律法规、规章制度。在安全宣传咨询日当天,发放印宣传材料100余份。

三、把活动效果与职工接受程度相结合,开展职工喜欢,群众认可的活动 煤矿在今年“安全生产月”活动中,拒绝求数量、求花样、求人数的作法,通过职工喜闻乐见的形式组织活动,以达到活动有实效,活动范围广的效果。在矿区内悬挂安全标语22条,安全宣传排版30余张,写安全信件13封,组织我公司和施工单位女职工井口送温暖,送安全鞋垫50余双,组织开展了安全漫画进施工现场巡回展览,还在职工中开展了“我为安全献一计”合理化建议活动,全矿近百人从安全管理创新、安全教育、安全设施、安全技术措施等方面,为我矿安全施工献计献策。通过开展这些活动,得到了施工单位的认可,取得了实实在在的效果。

四、把活动开展与展示矿区形象、凝聚人心相结合,务实抓好每一项活动 在“安全生产月”活动中,煤矿要求每一项活动要达到求真务实的效果。在举办安全宣传教育牌板展览中,煤矿结合矿建、土建单位的实际情况,图文并茂,把安全漫画带进了施工工地巡回展览,一张张生动的图片生动的反应了违章造成的后果,时刻提醒着工人要按章作业。工人在上班前、下班后经过漫画前禁不住停下脚步观看,都称这次安全漫画展览活动太及时了,就像一场及时雨滋润了缺少安全知识的人们。

为了将本次安全月活动落实到实处,使活动的开展富有成效,公司各级管理人员经常深入到基层、现场进行安全检查,针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落实查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。在安全月活动中,煤矿坚持定期日常检查、周安全检查及专项检查相结合的方式,共进行安全检查14次,共查出隐患82

条,大部分进行整改,整改率达96%。一是由工程技术部牵头,各部室配合,以质量标准化建设为重点,开展了查隐患、抓苗头、反事故安全生产大检查“回头看”活动,对掘进施工质量、“一通三防”、瓦斯检测监控、机电运输、文明生产等进行了全面细致的安全检查6次,查出安全隐患37条,查处“三违”11人次,“三违”、质量问题罚款47200元。对查出的隐患或问题,现场落实了整改单位、整改时间和责任人,按照“四定”原则落实施工单位限时整改,经复查,37条隐患已全部完成整改,有力地促进了安全生产。二是组织开展了雨季“三防”和机电运输工作专项检查活动。对矿井水情、水害进行了全方位排查分析,对矿井排水、供电、防雷电等进行了系统检查,对矿井机电、运输各环节进行了彻底排查,对雨季“三防”重点工程进行重点督查,对“三防”物资的准备、排泄洪沟、防雷电设施等进行了专项检查,查出隐患5条,完成整改4条,保证了“三防”

工作的落实,为矿井安全渡汛提供了保障。三是结合矿实-际6月21日,由工程技术部牵头,各单位配合,组织开展了矿井突然停电应急预案演练。通过演练活动,锻炼了职工队伍,提高了干部、职工的应急能力和应急管理水平。

通过有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查,使煤矿安全月活动变得更加生动、更加全面,有力地推动了安全工作,为煤矿安全生产稳定发展提供了良好的现场环境。

五、把“安全生产月”活动开展的短期效应与安全长效机制相结合,确保安全长周期

“安全生产月”活动因时间的特点,只具有短期效应,煤矿在活动开展中,完善管理制度,拉长活动时间,使天天成为“咨询日”,月月成为“安全月”。一是结合矿井安全生产实际,组织开展了防治水、周边小窑、防汛等三项专项内容检查;二是加强和规范班前会,要求施工

单位班前会上认真传达公司文件精神,以安排任务、安全教育和技术培训为主要内容,按照班前排查,布置任务、强调安全、技术培训、安全宣传等内容进行,要求时间在30分以上。通过长效机制的建立,使矿井安全管理的系数大大增加,职工安全意识大大增强。三是制定了《项目工期考核办法》和《火工品监督管理制度》,通过制度建设进一步规范了项目建设。四是坚持每周三召开安全施工协调会和土建例会,及时处理解决施工中遇到的重点、难点问题,消除安全隐患,为各单位安全施工提供了有力支持。

六、存在的问题

尽管公司“安全生产月”活动开展的轰轰烈烈,卓有成效,但还存在一定的问题。

1、全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。

2、内容和形式较为单调。

七、今后的努力方向

我们将认真总结这次开展“安全生产月”活动的经验教训,本着因地制宜的原则,努力搞好来年的“安全生产月”活动。

1、在思想认识上,再提高;

2、在准备策划上,再认真;

3、在增强效果上,再下功夫;

4、在整改安全隐患上,再努力;

5、在营造氛围上,再加油。

6、认真总结,以月促年

6月底,各施工单位对“安全生产月”活动都进行了认真总结上报。通过安全生产宣传、教育、检查、整改等一系列的活动,使煤矿全体干部员工进一步提高了安全防范意识,“安全责任、重在落实”的主题思想已深入人心,并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强,查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实,保证了施工的安全。

总之,通过本次活动的开展,煤矿各单位都收到了良好的效果,提高了干部职工对安全生产重要性的认识,增强了各单位干部、职工的安全意识和安全责

任心,“安全责任重于泰山”、“安全责任重在落实”等意识已经逐渐成为人们的普遍共识,各项安全措施得到进一步落实。

第五篇:煤矿企业安全生产岗位责任制

公司党、政领导..........................1 董事长安全生产责任制..................13 总经理安全生产责任制..................党委书记安全生产责任制................党委副书记安全生产责任制..............常务副总经理安全生产责任制............生产副总经理安全生产责任制............安全副总经理安全生产责任制............机电副总经理安全生产责任制............工会主席安全生产责任制................工会副主席安全生产责任制..............总工程师安全生产责任制................人力资源副总经理安全生产责任制........经营副总经理安全生产责任制............1 17 19 21 23 25 28 30 31 32 34 36 物管副总经理安全生产责任制............38 基建副总经理安全生产责任制............39 纪委书记安全生产责任制................41 财务总会计师安全生产责任制............43 选煤副总工程师安全生产责任制..........45 煤质副总经理安全生产责任制............47 总经理助理安全生产责任制..............48 安监部................................51 安监部安全生产责任制..................51 部长安全生产责任制....................53 副部长安全生产责任制..................55 技术副部长安全生产责任制..............56 科长安全生产责任制....................57 综合管理业务主办安全生产责任制........59 安全督查员安全生产责任制..............60

生产技术部............................62 生产技术部安全生产责任制..............62 生产技术副总工程师、生产技术部部长岗位责任制..................................64 生产技术部副部长(地测、防治水)岗位责任制......................................65 生产部副部长(煤质)岗位责任制........67 生产技术部副部长(调度)岗位责任制....68 生产技术部科长(采掘)岗位责任制......70 生产技术部技术主管(采掘)岗位责任制..72 生产技术部科长(环保、项目)岗位责任制 73 生产技术部测量主管岗位责任制..........75 生产技术部煤质管理科长岗位责任制......77 生产技术部主办(采煤、掘进)岗位责任制 78 生产技术部节能创新岗位责任制..........80 调度员岗位责任制......................81

通防部................................82 通防部安全生产责任制..................82 部长安全生产责任制....................84 副部长安全生产责任制..................85 瓦斯抽采业务主管安全生产责任制........86 防突业务(瓦斯实验室)主管安全生产责任制87 通风专业业务主管安全生产责任制........88 防尘防火业务主管安全生产责任制........89 瓦斯监控主管安全生产责任制............90 瓦斯监控、网络信息化业务主管安全生产责任制....................................91 机电部................................92 机电部安全生产责任制..................92 部长安全生产责任制....................94 设备管理人员安全生产责任制............95 供发电管理人员安全生产责任制..........96

综采综掘管理人员安全生产责任制........97 运输管理人员安全生产责任制............98 技术及内业管理人员安全生产责任制......99 行政办公室...........................行政办公室安全生产责任制.............行政办主任安全生产责任制.............后勤负责人安全生产责任制.............文书安全生产责任制...................文秘安全生产责任制...................法律人员安全生产责任制...............接待人员安全生产责任制...............车辆管理员安全生产责任制.............车辆驾驶员安全生产责任制.............食堂采购员安全生产责任制.............炊事员安全生产责任制.................5

100 101 102 102 104 104 105 106 106 107 108 保洁人员工作安全生产责任制...........108 招待所管理员工作安全生产责任制.......109 后勤人员安全生产责任制...............109 保卫科...............................110 保卫科安全生产责任制.................110 科长安全生产责任制...................111 综合管理员安全生产责任制.............112 治安专干安全生产责任制...............113 消防专干安全生产责任制...............114 党群工作部...........................114 党群工作部安全生产责任制.............114 部长安全生产责任制...................116 宣传干事安全生产责任制...............118 党务干事安全生产责任制...............120 企业文化干事安全生产责任制...........120

工会办公室主任安全生产责任制.........121 工会办公室干事安全生产责任制.........122 工会财务会计安全生产责任制...........123 纪检监察部...........................124 纪检监察部安全生产责任制.............124 纪检监察部部长安全生产责任制.........125 纪检监察部副部长安全生产责任制.......126 纪检干事安全生产责任制...............127 人力资源部...........................128 人力资源部安全生产责任制.............128 部长安全生产责任制...................129 干部人事管理员安全生产责任制.........131 招聘管理员安全生产责任制.............131 调配管理员安全生产责任制.............132 薪酬管理员安全生产责任制.............133

劳动定额定员管理员安全生产责任制.....133 社保管理员安全生产责任制.............134 企管部...............................136 企管部安全生产责任制.................136 部长安全生产责任制...................137 副部长安全生产责任制.................139 经营考核主管安全生产责任制...........140 内部市场化管理主管安全生产责任制.....141 统计管理主管安全生产责任制...........142 资产管理主管安全生产责任制...........142 成本管理主管安全生产责任制...........144 财务部...............................145 财务部安全生产责任制.................145 部长安全生产责任制...................146 总账会计安全生产责任制...............147

材料会计安全生产责任制...............149 税务会计安全生产责任制...............149 出纳安全生产责任制...................150 工资核算会计安全生产责任制...........151 成本费用会计安全生产责任制...........152 会计稽核安全生产责任制...............153 管理会计安全生产责任制...............154 会计档案人员安全生产责任制...........154 收入、支出、债权债务安全生产责任制...155 专项资金及专项工程核算安全生产责任制.156 固定资产和在建工程核算安全生产责任制.157 电算化会计安全生产责任制.............158 会计电算化操作员安全生产责任制.......160 会计电算化数据审核记账员安全生产责任制 162 会计电算化硬件维护员安全生产责任制...163

会计电算化软件维护员安全生产责任制...164 救护大队.............................166 大队长安全生产责任制.................166 党支部书记安全生产责任制.............副大队长安全生产责任制...............总工程师安全生产责任制...............副总工程师安全生产责任制.............团支部书记安全生产责任制.............战训装备科长安全生产责任制...........战训装备副科长安全生产责任制.........战训科战备库管员安全生产责任制.......综合办公室主任安全生产责任制.........培训科长安全生产责任制...............中队长安全生产责任制.................副中队长安全生产责任制...............10

167 168 168 169 170 171 171 172 173 174 175 176 中队技术人员安全生产责任制...........177 小队长安全生产责任制.................177 队员安全生产责任制...................178 电话值班员安全生产责任制.............179 通讯员安全生产责任制.................180 安全岗哨员安全生产责任制.............180 战备汽车司机安全生产责任制...........181 充氧工安全生产责任制.................182 化验员安全生产责任制.................183 门卫安全生产责任制...................184 物资管理中心.........................184 物资管理中心安全生产责任制...........184 部长安全生产岗位责任制...............185 采购员岗位责任制.....................186 计划管理员安全生产岗位责任制(计划管理及统计报表).............................187

结算管理员安全生产岗位责任制(物资结算及内业管理).............................188 中心仓库主任安全生产岗位责任制.......189 中心仓库计划兼保管员.................190 资本运营部岗位职责...................12

191

公司党、政领导

董事长安全生产责任制

1.董事长是本公司安全生产的第一责任者,对本公司安全生产工作负全面责任。必须掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识,具有领导安全生产和处理事故的能力。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并负责监督、保障其在公司的贯彻执行。

3.坚持“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,加强企业安全文化建设。

4.强化安全生产基层、基础建设。建立完善企业安全责任、安全管理、设备管理、安全培训等各项制度;建立健全安全生产管理机构;制定落实安全抵押、安全奖惩、安全生产标准化、“双基”考核等制度。

5.坚持“不安全不生产”原则,编制企业生产建设长远发展规划和生产建设计划的同时编制安全发展规划和安全保障措施计划,使安全与发展同步规划、同步部署、同步推进。

6.加强“双基” 建设和安全生产标准化工作,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平,夯实安全生产基础。

7.足额提取和使用安全费用,依法为从业人员交纳工伤

保险,按照规定提取和使用培训经费,为从业人员配备符合国家标准的劳动防护用品。

8.加强职业危害的防治与管理,做好作业现场劳动保护工作,按规定安排对相关的从业人员进行健康检查。

9.召集和主持公司安全会议,听取安全生产汇报,根据生产中存在问题和隐患,分析现状,组织制订解决方案和改进措施,部署落实安全工作,检查上一次办公会议确定的重点工作的落实情况,研究分析安全生产中的重大决策。

10.定期向员工(代表)大会报告公司的安全生产工作和安全生产重大决策,自觉接受监督。

11.经常深入现场,检查现场安全状况,开展隐患排查,落实隐患整改物资、财力、人力资源和责任,监督重大隐患治理。

12.不断学习安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高决策水平。

13.依法接受国家安全监察机构对公司的安全监察;如实报告公司安全生产有关情况;及时、如实报告安全生产事故;按期汇报隐患治理情况。

14.针对公司重大事故灾害,组织制定重大事故应急预案;建立健全应急救援系统,配备人员和装备;制定应急演练计划和方案,定期开展事故应急演练;对可能发生的事故灾害进行预测,发布预警信息,进入应急状态,做好突发事

件应急准备。

15.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,调度人力、物力,组织抢救,查明事故原因,制定防范措施,并追究事故责任。

总经理安全生产责任制

1.总经理是经理层安全生产主要责任者,必须掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识,具有领导安全生产和处理事故的能力。

2.认真落实董事会安全生产工作布署,全面负责日常安全生产工作,协助董事长抓好公司的安全生产,及时向董事会、党政联席会汇报安全生产工作和安全生产的重大问题。认真贯彻执行董事会做出的安全生产决议。

3.坚持“抓系统、系统抓”的安全工作思路,落实分管领导安全责任,负责协调、督办和考核分管领导安全工作。

4.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在公司的贯彻执行。

5.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化贯彻到安全生产实际工作中。

6.负责按照公司董事会决定,拟定、建立、健全安全、生产、技术管理等职能机构,配齐安全监察、技术管理等人员,拟定、建立、完善安全管理、安全技术等制度。组织制定公司具体的安全生产管理实施细则。

7.坚持“不安全不生产”的原则,编制、季度、月度安全生产经营计划。严把入口质量关,抓好物资供应管理,确保安全生产所需物资及时到位。

8.按照董事会安全专项和安全费用资金计划,具体负责落实安全资金、安全培训经费的使用,职工工伤保险的交纳和劳动防护用品的配备。

9.主持拟定“双基”考核、安全抵押、安全生产标准化考核等奖惩政策,落实安全、安全生产标准化等考核工作,强化安全责任,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平。

10.积极开展“双基” 建设和安全生产标准化工作,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平,夯实安全生产基础。

11.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析安全生产现状和存在的重大问题,组织制定解决方案和改进措施,并负责落实。

12.主持审定安全生产长远规划,保证安全技措资金投入,有计划地解决重大隐患和职业危害,不断改善劳动条件,保证职工身体安全健康。

13.经常深入现场,检查现场安全状况,组织开展隐患排查,落实隐患整改物资、财力、人力资源和责任,监督重大隐患治理。

14.不断学习专业技术、安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高决策水平。

15.针对公司重大事故灾害,主持制定重大事故应急预案;抓好应急救援队伍、人员和装备建设;主持制定应急演练计划和方案,定期开展应急演练。

16.对可能发生的事故灾害进行预测,发布预警信息,进入应急状态,做好突发事件应急准备。

17.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,主持制定救援方案,调度人力、物力,组织抢救,查明事故原因,落实防范措施,追究事故责任。

党委书记安全生产责任制

1.党委书记是公司安全思想、政治教育的第一责任者,按照“党政同责、一岗双责”的要求,对干部职工的安全思想、政治教育负全面责任。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在公司的贯彻执行。

3.坚持“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,加强企业安全文化宣传贯彻。

4.组织制定并落实党委、阶段安全思想教育工作意见,强化安全教育,搞好思想政治工作,引导职工牢固树立“安全第一”的思想,提高干部安全思想、安全政治素质和增强职工安全意识。

5.积极开展“双基” 建设和安全生产标准化工作,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平,夯实安全生产基础。

6.加强基层组织建设,建立健全党政工团齐抓共管的网络体系,经常组织开展形式多样、内容丰富的安全宣传教育活动,开展群众性安全监督检查和先进人物以及党员身边“三无”活动,共筑安全生产思想防线。

7.参与公司安全基本制度建设,参与重大安全技措项目、安全资金的使用等重大安全生产问题的决策,提出意见和建议,并对执行情况进行监督。

8.经常深入基层调查研究,了解职工思想动态,监督检查干部安全作风。总结推广先进经验,做好舆论导向工作,抓好典型,以点带面、营造氛围。

9.参加公司安全会议,研究安全生产重大问题,根据存在的干部安全作风问题,分析现状,提出解决方案和改进措

施,部署落实安全思想教育工作。

10.不断学习党建、思想教育方面的新知识、新方法,拓宽工作思路,创新工作方法,进一步提高安全教育和群众安全监督水平。

11.参与公司事故调查、分析,查明干部在事故中的思想政治作风、安全工作作风问题,并追究相关安全责任。

12.参与重大事故应急预案的编制、应急救援队伍的建设和应急演练计划和方案的制定,参加事故应急演练,做好思想发动和组织保障。

13.对可能发生的事故灾害进行预测,发布预警信息,做好突发事件应急准备的思想发动工作。

14.当发生重大安全生产事故或灾害时,做好职工的思想稳定、信息发布等工作,配合做好事故应急救援和善后处理工作。

党委副书记安全生产责任制

1.协助书记做好本公司安全思想、政治教育工作,抓好分工范围内的安全工作。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在公司的贯彻执行。

3.坚持“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放

在高于一切、先于一切、重于一切的位置,加强企业安全文化宣传贯彻。

4.参与拟定并落实党委、阶段安全思想教育工作意见,强化安全教育,搞好思想政治工作,引导职工牢固树立“安全第一”的思想,提高干部安全思想、安全政治素质和增强职工安全意识。

5.积极开展“双基” 建设和安全生产标准化工作,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平,夯实安全生产基础。

6.加强基层组织建设,建立健全党政工团齐抓共管的网络体系,经常组织开展形式多样、内容丰富的安全宣传教育活动,开展群众性安全监督检查和先进人物以及党员身边“三无”活动,共筑安全生产思想防线。

7.参与公司安全基本制度建设,参与重大安全技措项目、安全资金的使用等重大安全生产问题的决策,提出意见和建议,并对执行情况进行监督。

8.经常深入基层调查研究,了解职工思想动态,监督检查干部安全作风。总结推广先进经验,做好舆论导向工作,抓好典型,以点带面、营造氛围。

9.参加公司安全会议,研究安全生产重大问题,根据存在的干部安全作风问题,分析现状,提出解决方案和改进措施,部署落实安全思想教育工作。

10.不断学习党建、思想教育方面的新知识、新方法,拓宽工作思路,创新工作方法,进一步提高安全教育和群众安全监督水平。

11.参与公司事故调查、分析,查明干部在事故中的思想政治作风、安全工作作风问题,并追究相关安全责任。

12.参与重大事故应急预案的编制、应急救援队伍的建设和应急演练计划和方案的制定,参加事故应急演练,做好思想发动和组织保障。

13.对可能发生的事故灾害进行预测,发布预警信息,做好突发事件应急准备的思想发动工作。

14.当发生重大安全生产事故或灾害时,协助书记做好职工的思想稳定、信息发布等工作,配合做好事故应急救援和善后处理工作。

常务副总经理安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理做好煤炭安全生产及兼并重组煤矿的安全工作,是分管业务范围内的安全生产第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在分管范围内的贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化贯彻落实到分管范围内的生产实际工作中。

4.参与拟定分管范围内的安全、生产、技术制度和管理机构、人员设置,负责制定分管范围内具体的安全管理实施细则。具体落实分管范围内的公司相关安全、生产、技术制度,并监督执行情况。

5.按照“不安全不生产”的原则,编制、季度、月度煤炭生产经营计划。按照“三同时”原则,加强新建、改建、扩建项目安全设施建设。按照上级精神,抓好兼并重组煤矿安全生产工作。

6.积极开展“双基” 建设和安全生产标准化工作,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平,夯实安全生产基础。

7.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析安全生产现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责组织在分管范围内落实。

8.经常深入现场,检查现场安全状况,组织分管范围内的隐患排查,落实隐患整改物资、财力和责任,对分管范围内的重大隐患整改负责。

9.不断学习专业技术、安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

10.主持分管范围内的事故调查,从专业的角度查明事故单位在安全管理上存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,对相关责任人提出处理意见。

11.针对分管范围内的重大事故或灾害,组织制定重大事故应急预案、应急演练计划和方案,定期开展分管范围内的应急演练。

12.对可能发生的事故灾害进行预测,深入调查,分析、掌握动态,做好突发事件应急准备。

13.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,为救援工作提出合理化建议,具体实施事故抢救和恢复生产,参与查明事故原因,落实防范措施。

生产副总经理安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理抓好生产、调度等业务范围内的安全生产工作,是分管业务范围内的安全生产第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在分管范围内的贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化

贯彻落实到分管范围内的生产实际工作中。

4.参与拟定分管范围内的安全、生产、技术制度和管理机构、人员设置,负责制定分管范围内具体的安全管理实施细则。督促落实分管业务范围内的各项安全管理制度,并监督执行情况。

5.按照“不安全不生产”的原则,正确处理安全与生产的关系,当安全与生产发生矛盾时,先解决安全问题。

6.加强“双基”建设,强化分管范围内的安全生产标准化管理,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平,夯实安全生产基础。

7.抓好矿井生产、运输、筛选等环节的煤质管理,不断提高商品煤质量。

8.组织实施公司生产规划和采掘接替的合理衔接,协调采掘关系、采掘部署,保证生产正常进行。

9.认真执行煤矿技术政策,严格控制材料投入,抓好生产设备管理,努力降低生产成本。

10.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析安全生产现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责组织在分管范围内落实。

11.经常深入现场,检查现场安全状况,组织分管范围内的隐患排查,落实隐患整改物资、财力和责任,对分管范

围内的重大隐患整改负责。

12.不断学习专业技术、安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

13.主持分管范围内的事故调查,从专业的角度查明事故单位在安全管理上存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,对相关责任人提出处理意见。

14.针对分管范围内的重大事故或灾害,组织制定重大事故应急预案、应急演练计划和方案,定期开展分管范围内的应急演练。

15.对可能发生的事故灾害进行预测,深入调查,分析、掌握动态,做好突发事件应急准备。

16.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,为救援工作提出合理化建议,具体实施事故抢救和恢复生产,参与查明事故原因,落实防范措施。

安全副总经理安全生产责任制

1.负责公司安全生产监督和检查工作,履行安全监察职能,行使安全监察权力,是公司安全生产监督检查的第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督其在公司的贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,努力提高安全监督、检查、管理能力。

4.组织拟定公司安全生产责任制、安全奖惩制度、安全目标管理等安全管理制度;监督公司相关安全管理制度的贯彻落实情况。

5.负责安全生产责任体系、监管体系和应急救援体系建设。监督检查各类事故应急预案的编制、安全生产条件和作业场所职业卫生情况,安全机构和人员设置情况;监督生产作业场所重大危险源、重大事故隐患的排查整改情况。

6.加强员工安全培训管理,组织制定和落实、季度、月度职工安全培训计划,提高员工安全意识、安全素质。

7.负责“双基”建设、安全生产标准化建设工作,制订公司安全目标,落实“双基”考核、安全生产标准化考核、安全抵押金考核等经济政策。

8.负责组织或参与各项安全隐患排查,分析安全生产形势,掌握安全生产动态,参与研究、协调和解决安全生产中的重大问题。

9.负责监督安全费用的提取和使用、煤矿安全设备的使用等基础管理工作,对存在的问题及时提出整改意见。

10.督促做好安全生产相关先进经验的总结推广,推动各单位取长补短,不断提高安全自主管理水平。

11.经常深入现场,检查现场安全状况,组织分管范围内的隐患排查,落实隐患整改物资、财力和责任,对分管范围内的重大隐患整改负责。

12.负责定期组织公司的安全生产大检查和其他重大安全活动,负责按时向公司和上级部门汇报公司安全情况及存在的问题和处理情况,对公司的安全生产决定,负责监督贯彻落实。

13.组织参加公司安全会议,根据安全生产中存在问题和隐患,研究分析安全生产现状和存在的重大问题,提出切实可行的整改措施和改进措施,并监督落实情况。

14.负责对群监网和青安岗活动进行指导,听取工作汇报,督促有关单位及时处理群监员、岗员提出的涉及安全生产的问题。

15.不断学习专业技术和安全管理方面的新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

16.主持或参与事故调查,查明事故单位安全管理方面存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,并对措施落实执行情况进行监督检查。按照“四不放过”原则,对相关责任人提出处理意见,监督各业务部门、各单位事故调查追究情况。

17.负责检查矿山救护队技术训练、演习,发生事故时,组织矿山救护队参加事故抢救。对重大事故或灾害,参与制

定重大事故应急预案;参与制定应急演练计划和方案,督促和参与事故应急演练。

18.发生重大事故或灾害时,立即启动应急救援预案,组织公司救护队赶赴事故现场,提出合理的救援方案,参与事故抢救和恢复生产。

机电副总经理安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理做好机电安全工作,是分管业务范围内的安全生产第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在分管范围内的贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化贯彻落实到机电管理工作中。

4.参与拟定机电安全技术制度和管理机构、人员设置,负责制定机电设备管理实施细则和编制安全操作规程。具体落实公司机电管理相关安全技术制度,并监督执行情况。

5.按照国家法律、法规相关要求,做好“双回路、双电源”供电安全,做好防爆产品和煤安标志产品采购的监督。

6.组织公司设备大修;审查各单位设备检修计划;组织

公司设备更新改造;组织新投入和在用设备安全技术论证;监督机电运输设备和电气设备安全性能检测检验。

7.负责公司长远机电安全技术规划和安全技措工程计划的制定,并监督落实。依靠科技进步,落实新技术、新工艺、新装备的推广应用工作,努力提高矿井安全装备水平。

8.加强“双基”建设,加强机电运输专业安全生产标准化和机电对标管理,不断提高基层安全管理能力和安全生产基础水平,夯实机电运输安全管理基础。

9.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析机电、运输、供电现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责落实。

10.经常深入现场,认真组织开展机电、运输、供电等隐患排查,治理整改重大隐患。定期主持召开专业例会,调查分析现场安全技术工作状况,解决重大技术难题,及时制定整改措施。

11.不断学习机电、运输、供电专业技术、安全管理方面的新知识、新方法、新工艺,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

12.主持机电、运输、供电范围内的事故调查,从专业的角度查明事故单位在安全管理上存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,对相关责任人提出处理意见。

13.针对分管范围内的重大事故或灾害,组织制定重大

事故应急预案、应急演练计划和方案,定期开展分管范围内的应急演练。

14.对可能发生的机电、运输、供电范围内事故灾害进行预测,深入调查,分析掌握动态,做好突发事件应急准备。

15.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,从专业角度为救援工作提出合理化建议,组织或参与事故抢险和恢复生产,参与查明事故原因,落实防范措施。

工会主席安全生产责任制

1、负责落实国家、省及上级公司工会相关工作指令、规定,坚持党的四项基本原则,贯彻执行党的路线方针、政策。

2、经常深入基层,深入群众,宣传党和国家的安全生产方针,了解职工的疾苦以及安全生产上存在的问题,教育职工遵章守纪,搞好安全生产。

3、组织工会会议、国家法定节假日工会活动,搞好工会工作的决策、布置、检查和落实工作,做好职工的政治思想工作。

4、负责组织和领导不脱产的群众安全网员的工作,充分发挥群查、群防、群管、群治的作用,定期组织安全网员学习,交待任务方法,支持他们的工作,使安全生产群众化。

5、参加公司重大事故的调查分析追查处理工作。

6、在公司统一布置下,参加安全文化、安全宣传、“两堂一舍”等方面检查工作,并督促检查整改的情况。

7、会同安监部门,组织好每年的安全活动月开展工作。

8、负责青年岗员、群监员查出隐患的落实整改工作。

9、负责筹备召开职工代表大会,主持同级职代会的日常工作,组织检查职代会有关决定、决议的执行情况。

10、负责工会财务管理,对工会活动用款、奖励计划进行审核把关。

工会副主席安全生产责任制

1、在工会主席的领导下,协助主席做好工会工作。负责工会日常工作安排、布置、谋划、协调、督促、检查和落实等工作。

2、协助工会主席组织开展工会会议,严格执行内部各项管理制度,安排部署工会相关工作,坚持好做好会议总结和安排。

3、负责协调工会与矿之间的工作关系;负责与上级工会和有关领导联络沟通,保证工会信息的畅通。

4、负责各项活动的组织、协调、安排。对活动用款、奖励计划进行预审把关。

5、组织好工会干部和员工的日常学习,坚持工会学习不动摇,完成公司的学习计划、学习笔记和心得体会,不断

提高工会干部和员工的整体素质。

6、每年末征集下一工会工作的创新项目、实事好事并进行任务分解,督导落实;在充分调查研究的基础上,自上而下充分酝酿,及时总结本工作,安排部署下工作,并将目标任务进行分解、督导落实。

7、负责指导、检查和落实工会各部门的工作,协调各方关系,制定各项工作计划和规定,督导保证工作达到预期目的。

8、配合工会主席,组织职工代表大会活动。

9、对各矿井文化广场、文化中心的管理负有领导责任,每月进行抽查至少一次,及时解决存在的问题,确保安全运转。

12、配合好公司其他部门的工作,完成领导临时交办任务。

总工程师安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理做好安全技术管理工作,对公司安全生产负技术管理责任,对“一通三防”和地测防治水工作负领导责任。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。

并监督检查副总工程师和技术业务部门抓好安全技术管理工作。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化贯彻落实到生产技术、地测防治水和“一通三防”工作中。

4.组织制定公司技术管理、地测防治水、“一通三防”、节能减排、科技创新等基本管理制度和实施细则,拟定安全技术管理机构和专业技术人员配备。监督公司相关安全技术制度的落实。

5.组织制定采掘接替、技术改造、科技公关、区域瓦斯治理等长远规划,组织审批安全技术措施计划。

6.组织审批矿井灾害预防与处理计划,审查矿井瓦斯等级鉴定、重大事故应急救援预案。加强通风系统设计管理,加强瓦斯、煤与瓦斯突出矿井整治。

7.深入现场,组织“一通三防”、地测防治水等自然灾害隐患排查工作,认真排查治理存在的重大隐患;定期主持召开专业技术人员会议,调查分析现场安全技术工作状况,解决重大技术难题,及时制定落实整改措施。

8.加强技术队伍建设和技术培训,注重对工程技术人员的教育培养和管理,全面提高技术人员业务技术素质。

9.不断学习专业技术、安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制。积极组织推广应用安全生产新技

术、新工艺、新设备、新材料,并组织制定相应的保证措施,不断提高安全装备水平和预防事故能力。

10.加强“双基”建设,加强分管范围内的安全生产标准化建设工作,提高基层管理水平和安全生产技术水平。

11.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析安全生产现状和存在的重大问题,提出切实可行的整改措施和改进措施,并监督落实。

12.主持或参与采掘、通风、瓦斯、水害等事故调查,从专业的角度查明事故单位在生产技术等方面存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,对相关责任人提出处理意见。

13.针对重大事故或灾害,组织制定重大事故应急预案;参与制定应急演练计划和方案,参与事故应急演练,对事故应急演练给予技术支持。

14.对可能发生的事故灾害进行预测,深入调查,分析掌握动态,做好突发事件应急准备。

15.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,参与制定救援方案,对事故抢险和恢复生产给予技术支持,参与查明事故原因,落实防范措施。

人力资源副总经理安全生产责任制

1.协助总经理做好安全培训和人力资源工作,是分管业

务范围内的安全第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、公司安全生产的各项规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化贯彻落实到培训管理工作中。

4.根据公司规定,做好安全生产工作,积极参加公司安全监察部门组织的安全检查、宣传教育等活动。

5.按照“抓系统、系统抓”的工作要求,制定公司人力资源政策,保证人力资源满足公司安全生产发展需要,人力资源发展规划符合公司战略目标要求。

6.制定切实可行的薪酬福利政策,有效地调动各类人员的积极性。

7.参与拟定培训管理制度和管理机构、人员设置,具体落实公司培训管理相关制度,并监督执行情况。

8.负责公司长远培训规划和培训计划的制定,并监督落实。不断学习新知识、新方法、拓宽培训工作思路,创新培训方式、方法,提高业务管理水平。

9.加强“双基”建设,加强培训专业安全生产标准化管理工作,不断提高基层安全管理能力,夯实安全管理基础。

10.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,35

研究分析培训工作现状和存在的问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责落实。

11.经常深入基层,认真组织开展培训专业隐患排查,治理整改存在问题。定期主持召开专业例会,调查分析培训工作状况,解决培训难题,及时制定整改措施。

12.采用多种形式的岗位培训进一步提高企业员工整体素质,满足公司安全生产需求。加强劳动纪律和安全教育工作,督促全体员工安全工作。

13.协助安全监察部门,做好对基层单位安全生产的考核奖罚。

14.组织指导、监督和检查各单位工资分配、职业技能培训,安全资格培训,职业技能鉴定等工作。

15.做好员工思想政治工作,及时安排处理相关来信、来访,解决群众提出的问题,创造安定和谐环境,服务安全生产。

经营副总经理安全生产责任制

1.协助总经理做好经营管理工作,是分管业务范围内的安全第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律法规、规章制度,严格执行上级安全生产指示、指令,严格遵守各类安全规章制度。

3.及时向经理办公会汇报公司经营情况,组织经营活动分析会,提出改进经营管理的意见和措施,为安全生产创造良好条件。

4.按照有关规定,组织制定奖惩办法,及时纠正经营过程中出现的问题,发挥安全生产中的经济杠杆作用。

5.编制生产计划,充分考虑矿(厂)的综合生产能力及安全条件,会同有关部室安排好安全费用项目。对改善安全生产条件的工程项目重点安排。

6.深入基层了解安全费用投入和使用情况,经常深入现场检查安全费用计划的执行情况,并及时向有关领导汇报和有关单位通报。

7.时参加全公司安全办公会议、安全大检查。积极组织参与各类安全活动。

8.经常深入现场,按照“先安全后生产、不安全不生产”的原则,积极抓好安全生产工作;发现不安全因素或险情及发生事故时,要采取果断措施,迅速消除和组织力量抢险。

9.负责监督检查经营系统范围内安全生产责任制执行情况。

10.负责组织对外来施工队伍的安全教育工作。发生事故时,按照协议规定进行处理。

物管副总经理安全生产责任制

1.协助总经理做好物资供应管理工作,是分管业务范围内的安全第一责任者。

2.贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策及法律法规,立足物资供应工作,认真落实上级有关安全生产的规章制度及相关要求,加强物资供应系统管控,强化保供服务,保障公司安全生产和正常建设。

3.按照“抓系统、系统抓”的工作要求,制订公司物资供应管理制度,建立与完善采购运作机制和流程,指导、监督下属各单位采购管理工作,并确保符合安全要求。

4.做好公司统购物资目录的编制与修订、统购物资需求计划的审核与报批,自购物资需求计划的审核与备案,内供产品需求计划的审核与批复。

5.负责公司层面供应商信息库的建立和价格信息平台的搭建管理,以及公司专家评委信息库的建立健全及管理。

6.做好公司范围内库存物资调剂工作。

7.严格公司及各单位采购货币资金支出预算的初审。8.做好各单位达到一定规模条件物资采购申请与结果的备案和审批。

9.加强仓库的安全管理,发生重大事故或灾害时,要保证抢险救灾物资的及时供应。

10.参与招投标和采购审核时,充分考虑相关安全资质

和设备、材料的安全性能。

11.监督检查劳动保护用品的入库、保管、发放等工作。正确执行劳动保护用品发放标准。

12.加强仓库和危险品的安全防火工作,严格执行《化学危险物品安全管理条例》,认真做好储运、保管工作。

13.积极协助安全管理部门工作,加强物资的储运安全管理,防止事故的发生。

14.坚持依靠科技进步,积极推广应用新技术、新工艺、新材料,努力提高公司安全技术装备水平。

15.监督并保证公司使用符合国家安全法律、法规要求的设备、器材及国家计量部门监制的仪器、仪表、以及上级劳动部门允许使用的防护用品等。

16.负责设备、电仪、质量事故的管理,参加一般及以上事故的调查。

基建副总经理安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理做好煤矿基本建设项目安全工作,是分管业务范围内的安全第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。

并监督、保障其在分管范围内的贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化贯彻落实到基本建设项目工作中。

4.参与拟定公司基本建设管理制度,负责制定基本建设安全管理实施细则。具体落实公司基本建设安全管理相关安全制度,并监督执行情况。

5.煤矿基本建设、改扩建项目在设计、施工、验收时,严格执行安全“三同时”管理规定。

6.参与制订公司长远和安全设施建设项目计划,对存在重大事故隐患的基础设施及时列入更新改造计划,对安全设施项目建设进度进行监督,做到安全项目优先计划、优先投入、优先建设、优先使用。

7.依靠科技进步,落实新技术、新工艺、新装备在基建项目中的推广应用工作,努力提高基建项目安全设施和技术装备水平。

8.加强“双基”建设,加强基本建设项目安全生产标准化管理,不断提高基层安全管理能力和安全生产水平,夯实设计、建设、验收安全基础。

9.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析基建项目安全现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改措施和改进措施,并负责落实。

10.经常深入现场,检查现场安全状况,组织基建项目隐患排查整改,对分管范围内的重大事故隐患整改负责。

11.不断学习基本建设、安全管理方面的新知识、新方法、新工艺,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

12.主持建设项目分管范围内的事故调查,查明事故单位在安全管理上存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,对相关责任人提出处理意见。

13.针对分管范围内的重大事故或灾害,参与制定重大事故应急预案,参与制定应急演练计划和方案,定期开展分管范围内的事故应急演练。

14.项目建设期间安全程度降低,或因外部因素造成重大隐患,或进一步扩大蔓延时,对可能发生的事故灾害进行预测,深入调查,分析掌握动态,做好突发事件应急准备。

15.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,为救援工作提出合理化建议,参与事故抢险和恢复生产,参与查明事故原因,落实防范措施。

纪委书记安全生产责任制

1.按照“安全第一,预防为主”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助党委做好安全作风建设、治安保卫工作,是分管范围内的安全生产

第一责任者,对企业治安保卫综合治理、干部安全作风监督监察工作负责。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等,并监督贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化建设作为治安保卫、纪检工作的重要内容。

4.加强“双基”建设,强化治安保卫、强化综合治理、提高基层安全管理能力和纪检监察基础工作。

5.在党委的领导下,加强党风廉政建设,深入开展反腐倡廉工作,为企业安全生产营造良好的政治环境。

6.把安全工作列入治安保卫、纪检监察工作重要议事日程,常抓不懈,做好党员干部的纪律教育和职责教育。

7.监督永贵能源各单位安全、生产、技术等管理制度和安全“双基”考核、安全安全生产标准化考核、安全抵押金执行情况。监督事故追查和隐患治理情况。

8.参加公司安全会议、技术会议及其他相关会议,监督检查上级公司党政有关安全生产决定、决议贯彻执行情况。

监督检查各级领导干部安全生产责任制的贯彻执行和落实情况。

9.不断学习纪检、综治和安全管理新理论、新知识,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

10.针对重大灾害或重大突发公共事件,监督相关部门对预案的制定、演练和落实情况。

11.对可能发生的重大突发公共事件进行预测,深入调查,分析、掌握动态,做好突发事件应急准备。

12.发生重大事故或重大突发公共事件时,立即赶赴现场,组织设置警戒和做好现场保卫工作。

财务总会计师安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理做好财务管理安全工作,是分管业务范围内的安全生产第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在公司财务管理内的贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化

贯彻落实财务管理工作中。

4.组织制定财务经营计划,进行成本费用分析、核算、控制以及资金的合理调剂,保证安全费用和安全专项资金供应,确保企业安全生产、技术改造和基本建设顺利进行。

5.建立健全会计核算体系,协助总经理作好财务工作,保证企业经营成果和财务数据信息的及时、准确。

6.建立健全并严格贯彻执行财务收支审批制度,审查财务预算决算,参与审查施工计划和专用资金计划,提出选用经济合理施工方案,避免经济损失。

7.加强“双基”建设,加强财务统计、财务管理规范化,不断提高基层财务安全能力和财务管理水平,夯实公司财务管理基础。

8.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析安全投入现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责落实。

10.经常深入现场,检查现场财务管理安全状况,组织分管范围内的隐患排查整改,对分管范围内的隐患整改负责。

11.不断学习专业技术、安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

12.发生重大事故时,立即赶赴现场,落实救援工作所需的物资、财力,参与事故抢救和恢复生产,参与查明事故

原因,落实防范措施。

选煤副总工程师安全生产责任制

1.选煤副总工程师是选煤专业技术管理的具体负责人,负责选煤工作的技术组织、管理等工作。选煤副总工程师应尽职尽责,积极协助总工程师开展技术管理工作,提高煤矿选煤技术管理水平。

2.积极配合总工程师在煤矿选煤生产过程中落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范、标准等,搞好本企业的技术管理工作。

3.参与拟定分管范围内的安全、生产、技术制度和管理机构、人员设置,负责制定分管范围内具体的安全管理实施细则。具体落实分管范围内的公司相关安全、生产、技术制度,并监督执行情况。

4.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,参与研究分析安全生产现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责组织在分管范围内落实。

5.加强“双基”建设,强化分管范围内的安全生产标准化管理,不断提高基层安全管理能力和安全生产基础水平。

6.指导协助选煤厂抓好选煤工艺管理,组织制定合理的45

工艺制度,确保产品质量的稳定和提高,努力实现选煤效益最大化。

7.经常深入现场,检查现场安全状况,协助总工程师组织分管范围内的事故隐患排查整改,对分管范围内的重大事故隐患整改负责。

8.指导组织选煤厂制定全厂生产建设规划,年、季、月生产计划,提出科学技术长远发展规划。

9.负责组织对选煤三项专用资金(维修、大修、技改)使用计划的编制,并及时检查落实执行情况。

10.对本专业工程技术人员进行技术指导,不断壮大本专业的技术力量,在安全生产过程中,积极推广应用新技术、新设备、新材料、新工艺,不断提高选煤工艺水平。

11.参与分管范围内的事故调查,从专业的角度查明事故单位在安全管理上存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,对相关责任人提出处理意见。

12.针对分管范围内的重大事故或灾害,组织制定重大事故应急预案,组织制定应急演练计划和方案,定期开展分管范围内的事故应急演练。

13.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,为救援工作提出合理化建议,具体实施事故抢险和恢复生产,参与查明事故原因,落实防范措施。

煤质副总经理安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理抓好煤质等业务范围内的安全生产工作,是分管业务范围内的安全生产第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令等。并监督、保障其在分管范围内的贯彻执行。

3.参与拟定分管范围内的安全、生产、技术制度和管理机构、人员设置,负责制定分管范围内具体的安全管理实施细则。督促落实分管业务范围内的各项安全管理制度,并监督执行情况。

4.加强“双基”建设,强化分管范围内的安全生产标准化管理,不断提高基层安全管理能力和安全管理水平,夯实安全生产基础。

5.抓好矿井生产、运输、筛选等环节的煤质管理,不断提高商品煤质量。

6.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,研究分析安全生产现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责组织在分管范围内落实。

7.经常深入现场,检查现场煤质状况,组织分管范围

内的隐患排查,落实隐患整改物资、财力和责任,对分管范围内的隐患整改负责。

8.不断学习专业技术、安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

总经理助理安全生产责任制

1.按照“抓系统、系统抓”的安全工作思路,坚持“管人管事管业务,必须首先管安全”的原则,协助总经理做好分管业务范围内的安全工作,是分管业务范围内的安全第一责任者。

2.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策、法律法规、规章制度和上级关于安全生产的决定、指示、指令。并监督、保障其在分管范围内的贯彻执行。

3.秉承“从零开始,向零奋斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,把企业安全文化贯彻落实到分管范围内的生产实际工作中。

4.参与拟定分管范围内的安全、生产、技术制度和管理机构、人员设置,负责制定分管范围内具体的安全管理实施细则。具体落实分管范围内的公司相关安全、生产、技术制度,并监督执行情况。

5.按照“不安全不生产”的原则,参与审核、季度、月度生产经营计划。按照“三同时”原则,加强新建、改建、48

扩建项目安全建设。

6.加强“双基”建设,强化分管范围内的安全生产标准化管理,不断提高基层安全管理能力和安全生产基础水平。

7.参加公司安全会议,根据生产中存在问题和隐患,参与研究分析安全生产现状和存在的重大问题,从专业角度提出切实可行的整改和改进措施,并负责组织在分管范围内落实。

8.经常深入现场,检查现场安全状况,组织分管范围内的事故隐患排查整改,对分管范围内的重大事故隐患整改负责。

9.不断学习专业技术、安全管理新知识、新方法,拓宽工作思路,创新管理机制,提高业务管理水平。

10.主持分管范围内的事故调查,从专业的角度查明事故单位在安全管理上存在的问题,分析事故原因,组织制定防范措施,对相关责任人提出处理意见。

11.针对分管范围内的重大事故或灾害,组织制定重大事故应急预案,组织制定应急演练计划和方案,定期开展分管范围内的事故应急演练。

12.对可能发生的事故灾害进行预测,深入调查,分析、掌握动态,做好突发事件应急准备。

13.发生重大事故或灾害时,立即赶赴现场,为救援工作提出合理化建议,具体实施事故抢险和恢复生产,参与查

明事故原因,落实防范措施。

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