审计工作中几种强化意识

第一篇：审计工作中几种强化意识

审计工作中应该强化的五种意识 随着我国财政体制改革的不断推进，社会对审计工作的不断加大，对审计的工作质量要求也越来越高。在这种情况下，应从以下几个方面不断提高综合实力和审计的工作质量。

一是强化AO、OA系统意识。在审计工作中，随着科学不断的发展，运用计算机技术进行审计项目的实施和管理，是传统审计向现代审计跨越的必经之路。

二是强化思想创新意识。在审计工作中，随着新条例的颁布与实施，全局应摒弃陈旧的思想观念和方法，保持与时俱进开拓创新。

三是强化廉洁从审意识。在审计工作中，大力倡导依法行政、廉洁从审、引导全体审计人员树立廉洁奉公使“廉洁从审”意识入耳、入脑、入心。

四是强化业务能力意识，在审计工作中，全局应围绕“人、法、技”建设，加强审计业务能力，为更好的维护经济发展建设打下坚实的基础。

五是强化绩效审计意识，在审计工作中，应深入贯彻、落实绩效审计，让绩效审计渗透到各个方面，全面提高审计质量。

第二篇：高青县：机构编制工作中强化“三种意识”

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高青县：机构编制工作中强化“三种意识” 作者：

来源：《机构与行政》2013年第02期

一是强化法制意识。通过举行专题讲座、发布信息、印发小册子等方式，不断加大机构编制政策法规宣传力度，提高机构编制12310监督举报电话的社会知晓度，使“编制就是法律”的意识深入人心，增强了机关干部、用编单位遵守机构编制政策法规的自觉性和主动性。

二是强化大局意识。牢记机构编制资源是党的执政资源的重要组成部分，充分发挥机构编制服务经济发展的保障作用。在涉及招商引资、民生服务、环境整治和教育文化产业发展等方面，本着“严控总量、盘活存量、优化结构、有增有减”的原则，通过机构调整、合理调配编制资源和优化人员配备等方式，为各项重点工作提供有力支持。

三是强化服务意识。开展“上门详细问”，深入各镇（街道）、部门单位开展调研工作，了解部门职能履行、机构运行和人员结构等情况，掌握机构编制工作第一手资料。要求“进门限时办”，办理部门职责范围内的事项时，按照“当日事，当日办，当日清”的工作标准，在规定允许的范围内，认真及时办理。当时不能答复的，耐心做好解释工作，并视情协调办理。反馈“开门认真访”，狠抓服务监督，通过设立意见簿，公布监督电话以及跟踪回访等方式，及时收集意见建议，了解掌握服务评价情况，不断改进服务措施，提高服务质量。

第三篇：经济责任审计应强化程序和证据意识

为有效防范审计风险，审计机关在开展经济责任审计时，应进一步强化程序和证据意识，严格做到依法行政，促进经济责任审计依法规范实施。

一、强化程序意识。根据《审计法》第三十八条规定：“审计机关根据审计项目计划确定的审计事项组成审计组，在实施审计三日前，向被审计单位送达审计通知书”。在履行这一程序时，首先，审计通知书中除写明其基本要素外，经济责任审计，还应当根据《审计法》第二十五条的规定，在通知书中要求被审计领导干部及所在单位，在审计进点时提供被审计领导干部履行经济责任情况报告和审计所需要的资料，并要求对提供资料的真实性、完整性做出书面承诺。同时审计通知书应当抄送被审计领导干部本人。使其明白，经济责任审计，除对单位财政（财务）务收支的真实、合法、效益性进行审计监督外，还将对被审计领导干部本人在任职期间对本单位财政财务收支以及有关经济活动应负经济责任的履行情况进行审计监督，让被审计单位和被审计领导干部本人充分享有“知情权”，这样，被审计单位和被审计领导干部本人才能很好地依法配合审计工作。其次，审计人员在审查会计资料或者向有关单位和个人进行调查时，执法人员不得少于两人，并应当向当事人或者有关人员出示审计执法证件和审计通知书副本，做到程序合法。第三，审计组对审计事项实施审计后，审计报告报送审计机关前，应当按法定程序送达被审计单位和被审计领导干部本人征求意见。如果被审计领导干部及所在单位在规定时间内对审计报告征求意见稿提出异议，则应对回复意见进行核实与分析后，据实调整审计组的审计报告，并对回复意见是否采纳作出书面说明。第四，符合听证告知条件的，应根据《行政处罚法》第四十二条的规定，告知被审计领导干部及所在单位有要求举行听证的权利，如果其要求听证的，审计机关应当组织听证。除上述主要法定程序外，还有其他审计机关内部的有关程序也必须严格遵守，如：按照审计署6号令的要求，开展审前调查、做好审前调查记录、制定审计实施方案、编制审计工作底稿、写好审计日记、严格执行审计报告三级复核制度等。做到实体与程序并重。

二、强化证据意识。审计机关在开展经济责任审计时，应进一步强化证据意识。因为，根据《审计法》及有关法律规定，审计机关在对有关单位会计资料进行监督检查后，必须出具结论（即审计报告和审计决定书），不能审计过后一走了之。

特别是如果涉及对被审计领导干部履行职责的审计核实结果进行认定和界定被审计领导干部应当承担的直接责任、主管责任和领导责任时，应更加慎重，这就必须在合法取得充分证据的基础上，对照有关法律法规来进行评价和处理。一是认真落实“责任取证”。即审计底稿和审计证据能够充分证明查出问题事项的直接责任人，能够充分证明领导干部对此问题应承担直接责任、主管责任和领导责任。对被审计单位财务记录和相关资料不能证明责任事项的，应附加其他有关证据。特别对领导干部个人应负的直接责任应逐项取证，对没有进行“责任取证”的问题，不得划定为领导干部的直接责任。二是审计证据应当足以证明审计事项并形成审计结论。三是一定要在出具结论之前取证，若作出结论后发现证据不足再补取证据，就违反了《行政处罚法》“先取证后裁决”的原则。四是在对被审计单位及相关责任人员进行评价和责任界定时，应做到客观公正，实事求是，在不违反法律法规的基础上，留有余地。五是审计人员应依法对在监督检查中知悉的商业秘密和国家秘密负有保密义务。这是每一个审计执法人员的法定义务。

总之，只要我们严格执行《审计法》及有关法律规定，不断加强法律法规的学习，不断强化程序意识和证据意识，就能够避免审计风险，做到依法行政。

第四篇：强化宗旨意识

强化宗旨意识、筑牢思想防线

——参加“强化法规制度意识，筑牢党纪国法防线”主题教育心得体会

按照大石桥市纪委部署，根据大纪发【2014】12号文件精神，黄土岭镇开展了“强化法规制度意识，筑牢党纪国法防线” 主题教育活。在整个活动期间，作为镇人大主席，作为一名党员领导干部，我积极参加黄土岭镇党委开展的各项学习教育活动，观看警示教育片。通过这次活动，感到教训是令人触目惊心，本人在思想上引起极大震撼，现就结合学习和工作的实际谈谈自己的体会。

一、坚定理想信念，筑牢拒腐防变防线。

要始终坚定共产主义和中国特色的社会主义的理想和信念。顾湘陵、吴立军、许业福等几名职务犯罪分子之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是在金钱、官位、名利的诱惑下，放弃了对世界观的改造，放松了对自身的要求，出现了“只讲实惠，不讲理想；只讲索取，不讲奉献；只讲钱财，不讲原则”等腐败现象。作为一名共产党员，要强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识。要以案为鉴，警钟长鸣。古人云：“以铜为镜可以衣正冠，以古为镜可以见兴衰，以人为镜可以知得失矣”。作为党员领导干部，在日常工作中须时刻以法律和廉政准则为镜，鉴照自己的行为，在灵魂深处树立正确的人生观、价值观、群众观，从思想深处杜绝贪图享受、拜金主义、目无法纪等错误思想，不断反省自己，慎独、慎微、慎权、慎欲，做到自警、自省、自重、自律，始终把组织和群众的信任和重托，倾注在本职工作中，把握自己、管住自己、走好人生路，全心全意为人民服务。立足本职岗位，扎实开展工作，在不断提高自我约束能力的同时，牢记全心全意为人民服务的宗旨，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二、正确对待名利，增强廉洁从政意识。

通过学习和观看警示教育片，发现很多被查处的腐败分子虽然职务各有高低、年龄差别较大、学历层次不等，走向犯罪道路的心路历程也不尽相同，但都有一个共同特点，就是不能正确看待个人名利得失，小洞不补，大洞吃苦。党员干部要筑牢拒腐防变的防线，必须始终保持高度警惕和良好心态，正确对待名利，从司空见惯的小事和小节抓起，加强世界观改造，树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉抵制不良思想的侵蚀，切实做到未雨绸缪，防患于未然。古人说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”取信于民是一个政治大原则。为政者必须身正行直，办事公道，要树立正确的权力观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利。要立志做大事，把心思用在工作上，用在干事业上，用在为群众谋利益上。领导干部只有严于律己，公正严明，群众才能相信组织，好的党风、政风、社会风气才能树起来。一个党员干部，不管地位多高，权力多大，只要违法乱纪，终究逃不脱党纪国法的严厉制裁，以身试法者必亡。因此，要如履薄冰，严于自律，自觉接受党和人民群众的监督。党组织和群众的监督是一种警戒，是一面镜子，经常想一 想，照一照，检查一下自己有什么不足和缺点，及时加以改进和纠正，防微杜渐，防范于未然。

三、严于廉洁自律，带头遵纪守法。

看到犯罪分子声泪俱下的忏悔和反省，在深感震憾与惋惜的同时，也深深感受到筑牢思想道德防线的重要性，为此应常学习、辩是非、不攀比、想大事、干好事，以平常的心态处理事情，不羡慕、不嫉妒别人的富有，只有这样才能做到顺境时不飘然，逆境时也不至于太消沉。做事、做官、做人要有底线，这个底线就是党纪国法，要真正把党纪国法作为自己的行为准则。党的纪律、各种法律、规定对任何人都是一样的，在纪律面前没有特殊党员和特殊干部，作为党员干部更不能等同于一般职工群众，必须严格遵守、模范执行各项党纪国法，只有这样，才能取信于职工群众，取信于组织，并发挥一名党员干部应有的模范带头作用。

党纪国法是一条不能逾越的红线。掌握这些条规是我们每一名党员干部起码要求，我们必须原原本本、认认真真地进一步加强学习，铭记条规，分清是非界限，做到“不越雷池”。一批违法违纪的党员干部包括一些高级干部之所以没有管住自己，众多原因中有一条值得人们注意和警醒，就是这些人法律知识淡薄，对党纪政纪和国法学习不认真，以至于犯下重罪还稀里糊涂。胡长清在他的问题基本查清后还要求保留党籍，说什么“在党内重新接受改造”。曾被中央电视台“东方之子”报道过的大庆市长钱棣华因受贿20万被查处，在对其宣布开除党籍时，他却提出了“能不能不开除党籍，哪怕多给留党查 看几年也行啊！”的可笑要求。留党察看的时间只能是一年或两年，连这点都搞不清楚，实在令人哭笑不得。我们要以上述案例为鉴，要认真学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员法》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《党员权利保障条例》等党纪国法，做到熟知每一条条例，熟知每一个细节。在熟知后，更重要的是要严格遵守党纪国法，切实做到照章办事、依法办事。

四、保持心理平衡，经受得住诱惑

当今社会，诱惑极多。社会上一些别有用心的人，为了达到自己的目的千方百计投人所好，不惜采用金钱、美色等种种手段对党员干部进行引诱和腐蚀。作为党的干部，一方面要保持心理平衡。古有至理名言：“良田万倾，日食一升，广厦千间，夜寐八尺”。钱财是身外之物，生不带来，死不带去，何必贪求？近几年揭露出来的许多贪官，最后都受到法律的制裁，落得个人财两空，家破人亡的可悲下场。另一方面要经受得住诱惑，筑牢拒腐防变的思想道德防线。“千里之堤，溃于蚁穴”。很多领导干部违法犯罪，都经历了一个渐变的过程。开始是对一些小事不注意，逐渐顺坡滑下去，终于陷入泥潭不能自拔。这样的事例不胜枚举。领导干部要做到廉洁自律，就必须从细微处做起，从抗拒每一个细小的诱惑做起，做到“勿以恶小而为之”。白永生

强化宗旨意识、筑牢思想防线

——参加“强化法规制度意识，筑牢党纪国法防线”主题教育心得体会

白

永

生

第五篇：强化主人翁意识

强化主人翁意识、提升产品质量

各位领导、各位评委：

大家好！

今天，我演讲的题目是：强化质量意识，提升产品质量。提到质量，应该是一个永恒的话题。什么是质量，从狭义上理解就是指产品的质量，即产品适合社会与人们需要而所具备的特性。我们所有的工作都是围绕着“产品”这一中心而运作的。提升产品质量，以求达到扩大产品的市场占有率，增强产品的市场竞争能力，最终谋求企业的发展。可见，产品质量的稳步提升何等重要。我们要想生产出一流的产品，就得强化职工的主人翁意识，通过各种形式，让生产者全面掌握生产操作程序与技巧，增强综合操作能力，调动广大职工自觉加入到生产质量一流产品的行列中去，逐步形成一种良性循环的争当“流动红旗”班组（机台）的良好氛围。

一个企业要想在激烈的市场竞争中求得生存与发展，从来都是以产品的优质作为保证和资质,毫不过分的讲,产品质量就是企业的和生命,生产出质量一流的产品,树立企业产品的质量形象,应该永远是企业发展的主题.ZBM管理学院有这样一句名言:“质量=90%的态度+10%的知识。”言下之意就是讲，产品质量的全面提升固然要靠先进的科学技术和检测加工设备，更主要的还是在于生产过程中以及员工的高度责任感和质量的意识以及工作态度，也就是说，产品质量的关键在于“人怎样去生产”。一个企业在生存与发展中不仅要注重科技成果的开发利用以及建立完善的管理体系等等“有形质量”，还应不惜大量人力物力用于对员工的培训以及提高员工的生产经验、责任感、进取心、团结意识和尊重消费者意识等等，“无形质量”的培植和建设其目的就是一个让员工对待生产就像对待自己的婴儿一样去爱他护他，用力用心去做好每一件工作，因为用力去做只能算作称职，用心去做才能达到优秀，并以工作着就是幸福的心态，生产出“支支一流，包包精品”的产品，力求达到消费者的认可和满意，让消费者心甘情愿的掏钱那才是上上之道。

过去，我们曾经凭产量取胜，我们职工也曾一味追求产量，这是不明智的，现在，我们早已加大了质量的奖罚力度，应合市场的需求，彻底改变观念，以质取胜，让职工在生产中潜移默化的强化质量意识，勇于担当责任，总结经验，吸取精华，弃之糟粕，共同促进产品质量的稳步提高。

本月，又恰好是“质量月”，我厂又开展了形式多样的“质量月‘活动。我们应借”质量月“这股东风，强化质量意识，勇于担当起提高产品质量的责任，自觉积极地行动起来，形成一种以质取胜的良好风气，如是，我相信，通过我们大家的同心协力、共把质量关，以厂为家，兴厂为荣，用力用心生产出合格的、一流的产品，那我们的明天一定会更加辉煌，更加美好。

谢谢大家！