第一篇：高温作业(高温辐射、高温高湿)
高温作业是指以本地区夏季通风室外平均温度为参照基础，其工作地点具有生产性热源，而工作地点气温高于室外温度2℃或2℃以上的作业。
高温作业工作主要有
冶金工业，包括炼钢、炼铁、轧钢、炼焦等;机械制造业的铸造、锻造、热处理等；玻璃与耐火工业的窑工、炉工等。此外还有造纸、制糖、砖瓦工业、发电厂、火车和轮船的锅炉间以及潜水舱等，均属高温作业。
具体分类：
一、高温、强热辐射作业：冶金钢铁行业冶金工业的炼焦、炼铁、炼钢等车间机械制造工业的铸造车间陶瓷、玻璃、建材工业的炉窑车间发电厂(热电站)、煤气厂的锅炉间等
二、高温高湿作业：纺织印染等工厂深井煤矿中
三、夏天露天作业：建筑工地、大型体育竞赛等。
高温作业分级：
标准编号:GB/T 4200-2008标准名称:高温作业分级高温影响人体健康标准状态:未实施英文标题:Classified standard of working in the hot environment替代情况:替代GB 935-1989;GB/T 4200-1997实施日期:2009-6-1颁布部门:中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局 中国国家标准化管理委员会内容简介:本标准对国家标准GB/T 4200-1997《高温作业分级》和GB 935-1989《高温作业允许持续接触热时间限值》进行了修订，并把两个标准合并为一，使标准更具有可操作性和符号实际情况。本标准代替GB/T 4200-1997和GB 935-1989。本标准规定了高温作业环境热强度大小的分级和高温作业人员允许持续接触热时间与休息时间限值。本标准适用于对高温作业实施职业安全卫生分级管理。允许持续接触热时间限值适用于一般室内的高温作业。本标准与GB/T 4200-1997和GB 935-1989相比，主要变化有：
——按照GB/T 1.1的要求重新起草了标准文本，增加了规范性引用文件。——规范了WBGT指数的表示方法。工业换气扇
——取消了原标准中定向辐射击热的修正系数。
——规定了各地区调整劳动期限参考气候学的标准。
——对原《高温作业允许持续接触热时间限值》标准附录A中的劳动强度的确定进行了重新规定。
——取消了原《高温作业允许持续接触热时间限值》标准中的附录B和附录C。高温工作定义：由于工业企业和服务行业工作地点具有生产性热源，当室外实际气温达到本地区夏季室外通风设计计算温度时，其工作地点气温高于室外气温2℃或2℃以上的作业称为高温作业。
属于高温作业的行业：高温作业几乎遍布于工业生产的所有行业，如炼钢、炼铁、造纸、塑料生产、水泥生产等。
高温作业时，人体会出现一系列生理功能改变，这些变化在一定限度范围内是适应性反应，但如超过范围，则会产生不良影响，甚至引起病变。
第二篇：一分厂高温高湿和活动总结
一分厂高温高湿活动总结暨质量月活动动员
前阶段在高温高湿期间，全体管理人员及广大员工变现出来极高的热情，围绕中心工作，保稳定，保生产，报质量，真抓实干，克难攻坚，取得了一定的成绩，分厂出现了同心协力，团结一致，风气正，积极性高的好局面。进入九月份以来，公司组织的质量月活动正在有序进行，为了更好的做好今后的工作，我们有必要对7/8月份的工作进行总结，同时积极组织好质量月活动，力争在下一步工作中唱好主旋律，打好主动仗，圆满完成公司交付的任务。
一、高温高湿挥动期间的主要工作总结 1.转变观念，树立典型，狠抓分厂的风气扭转。
树立先进典型，建立了树正压斜打击不良行为的工作体制。抓管理人员的作风建设，增强了责任心，事业心，个人素质有了明显的提高。用职工意见箱广泛收集员工的意见，对管理人员进行了民主评议，融合了干群关系，增进了团结。2.抓员工的素质教育，提高员工的综合水平。
抓一专多能的培训，大力培训一专多能的人才培养，前纺培养了一批既会精梳有会并条，既会粗纱又会并条的员工，充实了一批梳棉男工为下一步的工作奠定了基础；细纱培养了一批既会细纱挡车又会落纱的多面手，同时络筒培训了一批既会络筒又会自络筒的车工，在高温高湿季节有效缓和用人的矛盾。员工的思想作风有了明显的转变逐步形成了爱岗敬业的工作作风。
3.抓质量中心工作，为下一步夯实了基础。
召开了质量分析会，产量专题会，根据实际情况一分厂已经形成前段抓质量为中心，后端以产量为重心的工作思路，建立质量专项考核制度激发好额提高了管理人员的抓质量的认识。
开展前后工序质量基础管理。召开了重点问题专题会，专项研讨会。
对突出的问题组织攻关，在一分厂逐步养成对关键问题，质量问题解决不彻底一追到底绝不罢休的工作作风。4.抓安全意识的提高，保证了安全生产。
召开了专题安全演讲会，对全员进行了安全教育，提升了全员的安全素质。
对重点部位进行了隐患排查，对重点是清棉部位进行了整改，有效的消除了安全隐患。
对查处隐患的人员进行物质奖励，前8个月同期相比，各种事故发生率降低了50%。
5.狠抓基础管理理顺了工作思路。
对用棉加强了控制，进行了批与批之间的对照，减少了误差；对粗纱工序实行重点攻关；对细纱千锭时断头尽心了相互配合的检查，加强了内部瞬时断头的检查和考核；抓粗纱头的，回丝率机风箱花的降低，建立了日公布月评比的制度，同比有了一定的下降；对现场管理进行了细致的规范，亮化，消除了死角。6.狠抓员工的思想教育工作，健全留人机制。
工资实行了产量奖罚工资三公开，分配以多劳多得的原则，有效调动了积极性；关心职工关心职工生活，对职工提出的建议通过各种形式进行详细细致的解答，消除了怨气和疑惑，理顺了关系。
二、高温高湿期间取得的主要成绩和不足
1.理顺了车间分厂的风气，出现了团结互助和谐共进的好局面。
管理人员的作风得到了彻底的扭转。互相推诿扯皮的现象没有了，一分厂出现了上下团结，精神振奋努力向上的好局面。同时在战高温活动中涌现了一批先进的班组和个人。
王磊班，作风转变快，工作效率高，团队精神强，表现在一是除尘工取消工作安排到位，做得好，没有后遗症。二是两台打包机新安装拆旧机仅用两天的时间，侯辉的带头作用发挥的很好。三是梳棉1206墙板积花多年的问题，车间提出后，不讲任何困难去解决。
细纱保全班，团结好，执行任务不讲价钱，不论是改车还是工艺改造，处理坏车，安排就干，特别是在8月份提高质量分析会后，取得了好的成绩，车技有7月份的69.1分提高到8月份的63.23分，提高1.32分，达到了分厂月初提出的1-1.5分的目标，应该是记集体一等功一次。
捡花高建华班始终如一的5S管理转的好，机台工具摆放的井井有条；团队精神高，人心齐，工作效率高，7-8月份两个月每天都在工作10个小时。
前纺王华伟班后纺李鹏森班在6-8月份中，人员出勤率高，工作做得好，基本未因人员紧缺而影响生产。
精梳班刘雪山班，在正常工作的情况下，对精梳16台改造提高质量祈祷了积极的作用。
在各班组也出现了一大批优秀的员工前纺常日班的梳棉队长朱海港、保全工刘先成、精梳队长吴卫东、粗纱队长田新等在工作中表现出了极大的热情，为车间工作积极出主意想办法；前纺甲班：小组长李勤章，精梳车工刘霞，徐秀云，吴秀清，粗纱车工高新爱，清棉小组长李清军，并条韩艳丽，胡新丽，梳棉郭心灵，赵桂兰等表现出了极高的风格，在人员紧缺的情况下冲的上，顶得住，不怕苦，不怕累，不讲价钱为班组的生产正常最初了积极的贡献。前纺乙班粗纱车工郑海云大部分时间扩台不讲价钱，质量好，产量高；车头工王永岗，努力工作质量控制的好，出废卷最少；组长张高炯关键时刻积极顶岗助人为乐，受到员工的好评。丙班小组长李长军，精梳付四英，粗纱潘海霞等同志在高温高湿期间，困难质量不降低，客观不讲找办法，在活动期间为班组的进步作出了积极的贡献。准备的吕雪，黄素敏工作认真，每天交三丝最多捡花质量最好，在民主评议中北评为优秀员工。
后纺常日班张富强，黄辉，王国军，陈卫华，闫如奎等同志在高温高湿期间，机台断头最少，整车效果做好，受到车间和运转员工的一直很好评。后纺甲班细纱挡车工吴继芳，细纱车工多面手司秀萍，小组长王艳玲，络筒车工雷青，辅助工郭堂功等同志在高温高湿期间想班组所想，急班组所急，那里需要那里去，那里有困难那里去，一人顶多岗的奉献精神值得我们学习。后纺乙班小组长王玉霞，络筒车
工刘海梅，自络筒车工严晓华，细纱车工张玉凤，细纱车工李秀梅等同志在班组确认的情况下，坚持带病坚持工作，轻伤不下火线，长期扩台没有怨言在困难的情况下发扬了极高的风格，表现出了极高的作风和素质。丙班车工细纱车工吕凤丽集体主义观念强，在人员紧缺的情况下主动扩台，帮助他人；细纱车工李秀云，责任心强，产量高，工作主动；细纱车工刘爱兰，质量好，捉疵多；自络筒车工田阿红，素质高主动要求看低支纱，捉庛做多为班组的质量提高做出了积极的贡献。
总之，高温高湿期间，我们一分厂的全体员工，以积极的热情，满腹的信心，前所未有的干劲圆满完成了公司的交付的任务。我们的队伍表现出来的集体主义精神，正是我们所愿意看到的，也是我们公司的精神之所在；我们员工表现出来的奉献精神，是我们一分厂全体员工的骄傲和自豪，也是公司取得进步的基石；我们的团队表现出来的不怕苦不怕累克难攻坚的作风，是我们一分厂今后工作的动力，也是我们公司进步的希望。通过高温高湿活动，我们不仅历练了队伍，同时更让我们看到我们的集体是敢于拼搏的集体，是有正义和战斗力的集体，是不拍困难团结奋进的集体。我们的一分厂是团结的一分厂，是希望的一分厂，是努力的一分厂，坚信在下一步工作我们发扬这种精神，我们就一定能够克服任何困难，我们就一定能够取得更大的胜利，我们的一定能够公司交付给我们的任何任务。2.基础管理水平进一步提高，精细化管理有所进步。
3.一专多能培训，留住了人才，稳定了人员，解决了相互调配的困
难，在高温高湿期间没有因为人员紧缺影响生产的现象出现。4.多劳多得的分配原则，调动了员工的积极性，员工愿意多干，不愿少干的现象多。
5.质量控制方面积累经验，同比下降1分多（同去年相比）配合马总做了多种工艺试验，精梳改造，粗纱车速调整，细纱摇架罗拉座改造等技改项目，初见成效为下一步质量的提高奠定了基础。6.安全管理水平同比收缩提升，高温高湿期间仅发生了两起较小的火警。各种事故发生率比去年同等下降百分之七十。存在的问题
1.精细化管理方面需要进一步加强 2.安全教育方面需要进一步深化 3.操作水平需要进一步提高。
三、下一步工作的重点
1.抓班子建设，提高管理人员的综合水平。2.以抓质量为工作的中心，努力提高质量水平。
3.狠抓回花，回丝、千锭时断头的降低，力争达到公司的指标。4.抓人员的稳定及操作水平的提高。5.抓精细化管理，提升车间的基础管理。6.抓安全生产，降低一切事故的发生。
7.加大奖励力度，调动全员参与质量月的积极性。
为了做好质量月的各项制度的落实，调动广大员工和管理人员的积极性，在质量月活动中实行以下奖励：
（1）常日班获得先进班的奖励有20元人，提高到50元。（2）运转班的先进班组即每人奖励30元，公司奖励仍执行。（3）常日班先进班管理人员奖励50元，先进运转班管理人员在原有的基础上另行奖励50元。
（4）电工班评选一个先进工作者就爱你管理50元。（5）准备评选出5名先进工作者奖励50元。
（6）在质量月中作出突出贡献者奖励300-500元。重大防疵捉疵者奖励100-300元。
（7）合理化建议得到分厂采纳者奖励100-300元。
总之，目前一分厂的风气正，人心齐，团结一致的局面已经形成。通过进一步的努力，一定能够把一分厂的工作彻底扭转，把一分厂的全员潜能充分挖掘，使一分厂的各项工作发生更大的变化。
第三篇：关于非高温作业人员发放高温津贴的意见
关于非高温作业人员发放高温津贴的意见
【颁布日期】 2010-01-18
【实施日期】 2010-1-18 【发 文 号】 粤人社发〔2010〕19号
各地级以上市人民政府，省政府各部门、各直属机构：
为做好夏季防暑降温工作，保证经济建设和企业生产经营活动的正常进行，根据各地在贯彻执行《关于公布广东省高温津贴标准的通知》（粤劳社〔2007〕103号）中反映的问题，经省人民政府同意，对粤劳社〔2007〕103号文第一条中关于非高温作业人员高温津贴是否发放和如何发放问题，由用人单位根据上述文件精神和本单位实际，与职工平等协商确定。
以上意见，请认真贯彻执行。
广东省人力资源和社会保障厅 广东 省 卫 生 厅 广东省安全生产监督管理局
广东省地方税务局
广 东 省 国 家 税 务 局 广 东 省 总 工 会
二〇一〇年一月十八日
第四篇：建筑工地高温期间
建筑工地高温期间（午休令）
宝电馨城项目部：
目前，进入盛夏时节，高温天气易发生一线施工作业人员中暑现象和饮食安全问题。为进一步加强建筑安全生产管理，做好高温天气防暑降温和施工现场管理工作，切实改善一线施工人员生产、生活条件，预防和减轻高温酷暑天气造成的损失，确保施工人员健康和安全，现就做好建筑施工应对高温酷暑天气下达午休令：
（一）凡气温达到30摄氏度以上，各工地从中午12点到下午2点30分停工；
（二）凡气温达到35摄氏度以上，各工地从中午11点到下午3点停工；
（三）凡气温达到37摄氏度以上，各工地从中午10点到下午4点停工。
大元建业集团股份有限公司（章）
****年**月**日
关于加强雨季
第五篇：高温慰问信
高温慰问信
在充满活力，日益开放的今天，需要在慰问活动中使用慰问信的次数愈发增多，慰问信是在他人处于困难时期或节假日表示关心、问候的应用文。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的慰问信呢？以下是小编为大家整理的高温慰问信，欢迎大家分享。
高温慰问信1全省环卫工人同志们：
10月26日，迎来了第xx个海南省环卫工人节，省人民政府谨向全省环卫工人致以节日祝贺、亲切慰问和崇高的敬意!
环境卫生工作是一项平凡而光荣的事业。长期以来，全省广大环卫工人以奉献社会、服务群众为宗旨，发扬“宁愿一人脏、换来万人洁”的奉献精神，为海南国际旅游岛建设作出了重大贡献。特别是今年在抗击超强台风“xx”和强台风“xx”的过程中，广大环卫工人不畏狂风骤雨、高温酷暑，连续多日昼夜清运垃圾，迅速恢复了城乡道路通畅和环境整洁，涌现了用生命换来椰城洁净的“中国好人”——xx等一大批先进分子，你们是最值得尊敬和最可爱的人。在此，郑重向你们道一声“辛苦了”!
搞好环境卫生，改善人居环境，是推进海南国际旅游岛建设的重要保障。全社会都要尊重环卫工人的劳动成果，增强文明意识、环境意识，营造美化环境卫生的浓厚氛围。希望全省各级政府和有关部门更加重视环卫工作和关心环卫工人，切实解决其存在的实际问题;希望广大环卫工人一如既往地乐于奉献，不断适应新形势，掌握新本领，更好地做好环卫工作，为加快国际旅游岛建设，实现海南科学发展、绿色崛起，全面建成小康社会作出更大贡献。
祝全省环卫工人节日愉快，身体健康，工作顺利，家庭幸福!
高温慰问信2职工朋友们：
盛夏时节，高温酷暑。在此，向坚守在公司各工作岗位上的广大职工致以亲切的慰问和诚挚的问候!公司的不断发展壮大 无不凝聚着广大职工的辛勤汗水和聪明才智。广大职工不畏酷暑高温，以高昂的工作热情和认真的工作态度，战高温、斗酷暑、夺高产，顽强拼搏，攻坚克难，为公司的发展付出了艰辛的汗水，用自己的实际行动诠释着“艰苦奋斗，勇于超越”的xx精神。
目前，公司已进入全面实施跨国经营、打造千亿企业、进入世界 500 强的重要时期。20xx 年，公司要完成有色金属产品总量过 65 万吨，实现营业收入1000 亿元。这些目标的实现不仅是几代xx人的理想和追求，更是历史赋予我们的光荣使命。公司荣获第二届“中国工业大奖”，这也是公司全体干部职工团结奋斗、勤奋工作的结果，是全体职工的光荣。高温季节，既是广大职工工作最艰苦的季节，也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气，广大职工依然用火热的豪情，谱写着劳动者的壮美乐章;始终用诚挚的奉献，辛勤的汗水践行着自己对公司的无限热爱和美好追求。面对高温，公司也时刻关心着你们的安全和健康，在送上真诚问候的同时，殷切希望你们了解掌握卫生、保健知识，时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合，以健康的体魄和顽强的精神去工作。各级工会组织要高度重视防暑降温工作，积极采取有效措施，改善一线职工的劳动条件，加强职工的安全防护，深入生产一线，开展各种形式的“送清凉、暖人心”的活动，把组织的关怀传递到全体职工的心中，切实做到以人为本，把员工的生命和健康放在第一位。广大职工家属要积极支持和关心家人的工作、生活，合理安排好膳食，督促家人保持充足的睡眠，为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。
职工朋友们，劳动无尚光荣，劳动是一切幸福的源泉。在公司实施跨国经营的征程中，你们的健康是企业最大的财富，我们坚信，只要全公司广大干部职工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情，扎实的投入到各项工作中，就一定能战胜高温酷暑的挑战。
最后，衷心祝愿全体职工身体健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏!同时，希望你们再接再厉，再鼓干劲，再创佳绩，再铸辉煌!
集团公司工会
高温慰问信3尊敬的xx分公司的兄弟姐妹们：
近日来xx气温持续上升，破xx市百年气温的历史，节节攀升的高温，给大家的工作、生活带来了极大的不便。广大一线的员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上，顽强拼搏，攻克难关，为企业的经营付出了艰辛的汗水，为宅急送的事业贡献了力量。你们辛苦了!
酷暑中公司董事长-***先生、总裁-***先生多次打电话，询问一线员工的工作情况，生活情况。那谆谆的问候，殷殷的关切让我们真正体会到“员工是企业的财富”、“员工是公司的财产”，感受到集团高层对在高温中奋战一线的员工们关心与爱护!
在此，我谨代表xx分公司经理会向在各个岗位坚持工作的全体兄弟姐妹们表示衷心的感谢和深切的慰问!特别向奋斗在高温一线的弟兄们致以最崇高的敬意!因为有你们的坚忍与付出，才有今天xx公司的品牌和质量!因为有你们的任劳任怨、恪尽职守才能让我们用百倍的信心和高昂的工作热情继续在酷暑中战斗!你们用这种认真负责的主人翁精神战斗在工作第一线、你们这种战高温，斗酷暑的精神可歌可颂!
高温仍将持续，任务依然艰巨，望广大员工要时刻注意身体健康，做到劳逸结合，合理安排作息时间。公司正在开展各种形式的“送清凉”活动，采取必要的措施和方法，为大家安全渡过酷暑提供保障。
相信，广大兄弟们一定能够继续发扬团结互助、顽强拼搏、迎难而上的精神，确保运营质量，圆满完成各项工作任务!
最后衷心祝愿各全体干部员工身体健康，平安度夏!
高温慰问信4致公司职工的高温慰问信：
职工朋友们，盛夏时节，高温酷暑。在此，公司向坚守在各工作岗位上的广大职工致以亲切的慰问，诚挚的问候和真挚的感谢！公司的不断发展壮大无不凝聚着广大职工的辛勤汗水和聪明才智。广大职工不畏酷暑高温，以高昂的工作热情和认真的工作态度，战高温、斗酷暑、夺高产，顽强拼搏，攻坚克难，为公司的发展付出了艰辛的汗水，用自己的实际行动诠释着“勇于创新，追求一流”的企业精神。
高温季节，既是广大职工工作最艰苦的季节，也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气，广大职工依然用火热的豪情，谱写着劳动者的壮美乐章；始终用诚挚的奉献，辛勤的汗水践行着自己对公司的无限热爱和美好追求。
面对高温，公司也时刻关心着你们的安全和健康，在送上真诚问候的同时，殷切希望你们了解掌握卫生、保健知识，时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合，以健康的体魄和顽强的精神去工作。
此致
敬礼！
xx
20xx年x月x日
高温慰问信5全公司职工及家属同志们：
盛夏时节，高温酷暑给大家的工作和生活都带来了极大的不便，尤其是我们奋斗在一线各员工们不畏酷暑高温，依然坚守在各自的岗位上以高昂的工作热情和认真的工作态度，为公司的发展付出了艰辛的汗水。在此，我谨代表公司工会向在各个岗位坚持工作的全体港江人表示衷心的感谢和深切的慰问!
同志们，七月骄阳似火，你们远离亲人、不畏高温、头顶烈日地进行各项工作，为公司的目标实现作出了重要贡献，你们的敬业精神、奉献精神深深的激励着每一位港江人，公司因你们而感到无比的骄傲和自豪!
接下来的日子高温天气仍将持续，面对高温，公司工会也时刻关心着你们的安全和健康，在送上真诚问候的同时，希望你们了解掌握卫生、保健知识，时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合。你们的健康是公司最大的财富，我们坚信，只要全公司广大员工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情，扎实的投入到各项工作中，就一定能战胜高温酷暑的挑战。
宏伟目标的实现，依然需要员工和家属的理解、支持、和奉献。我相信，有了你们大家的全力支持和参与，我们就一定能再创辉煌!
最后，恭祝公司全体员工及家人：身体健康，家庭美满，生活幸福，万事如意!
此致
敬礼
XXXXXXXXXXXXXX有限公司工会
二O一X年X月XX日
高温慰问信6职工朋友们：
盛夏时节，高温酷暑。在此，向坚守在公司各工作岗位上的广大职工致以亲切的慰问和诚挚的问候！公司的不断发展壮大无不凝聚着广大职工的辛勤汗水和聪明才智。广大职工不畏酷暑高温，以高昂的工作热情和认真的工作态度，战高温、斗酷暑、夺高产，顽强拼搏，攻坚克难，为公司的发展付出了艰辛的汗水，用自己的实际行动诠释着“艰苦奋斗，勇于超越”的金川精神。
目前，公司已进入全面实施跨国经营、打造千亿企业、进入世界500强的重要时期。20xx年，公司要完成有色金属产品总量过65万吨，实现营业收入1000亿元。这些目标的实现不仅是几代金川人的理想和追求，更是历史赋予我们的光荣使命。公司荣获第二届“中国工业大奖”，这也是公司全体干部职工团结奋斗、勤奋工作的结果，是全体职工的光荣。
高温季节，既是广大职工工作最艰苦的季节，也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气，广大职工依然用火热的豪情，谱写着劳动者的壮美乐章；始终用诚挚的奉献，辛勤的汗水践行着自己对公司的无限热爱和美好追求。面对高温，公司也时刻关心着你们的安全和健康，在送上真诚问候的同时，殷切希望你们了解掌握卫生、保健知识，时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合，以健康的体魄和顽强的精神去工作。各级工会组织要高度重视防暑降温工作，积极采取有效措施，改善一线职工的劳动条件，加强职工的安全防护，深入生产一线，开展各种形式的“送清凉、暖人心”的活动，把组织的关怀传递到全体职工的心中，切实做到以人为本，把员工的生命和健康放在第一位。广大职工家属要积极支持和关心家人的工作、生活，合理安排好膳食，督促家人保持充足的睡眠，为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。
职工朋友们，劳动无尚光荣，劳动是一切幸福的源泉。在公司实施跨国经营的征程中，你们的健康是企业最大的财富，我们坚信，只要全公司广大干部职工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情，扎实的投入到各项工作中，就一定能战胜高温酷暑的挑战。
最后，衷心祝愿全体职工身体健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏！同时，希望你们再接再厉，再鼓干劲，再创佳绩，再铸辉煌！
XXX公司工会
XXX年XX月XX日
高温慰问信7奋战在一线的同志们：
你们辛苦了!
入夏以来，烈日炎炎，热浪滚滚，持续的高温天气已经为我们拉开了“迎锋度夏，高温供水”的序幕。时值七月，既是最炎热艰苦的季节，也是我们水务最为繁忙关键的时间，今年又恰逢上海举行世博会，我们的任务将更加繁重。
战高温，斗酷暑，你们辛勤地工作在生产经营最前线，用意志、毅力和汗水保证了公司生产经营等各项工作的顺利推进，为我市的安全供水奉献着你们的勤劳和智慧，在此，我代表集团公司向你们致以崇高的敬意和诚挚的慰问。
高温仍将继续，任务依然艰巨。我想说，奋战在水厂等生产一线的同志们，你们要时刻谨记制水供水之责任重大，要认真站好每一班岗，确保水厂、泵站的安全运行和水质达标;负责抢修、巡线以及检漏的管网卫士们，是你们在烈日下的挥汗如雨，在深夜里的披星戴月确保了供水管道的安全和稳定，你们要继续发扬坚忍不拔、吃苦耐劳的战斗精神，力保管网平安，让支支清泉、条条水脉畅通无忧;各个服务窗口的同志们，你们的一言一行、一举一动都代表了企业的形象，你们要用加倍的耐心和真诚的笑容去对待每一位用户，用我们最亲切、周到的服务在炎炎夏日给用户里送上怡人清风。
希望大家在努力工作的同时，注意休息，保重身体，车间和现场施工作业人员要注意劳逸结合，严防中暑，各级管理人员要高度重视抗高温战酷暑工作，关心员工身心健康，适时调整员工工作作息时间，为员工度过酷暑难关提供便利，各部门要切实抓好生产安全、车辆安全、设备安全，为企业安全生产保驾护航。
我们相信，广大员工一定能够继续发扬团结互助、顽强拼搏、迎难而上的精神，确保安全生产，胜利完成高温供水任务!
最后，衷心祝愿大家身体健康、平安度夏!
此致
敬礼!
xxx
日期：
高温慰问信8各位员工同仁：
又至炎炎夏日，骄阳似火，酷暑难挡，节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。广大一线员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上，顽强拼搏，攻克难关，为某某的发展付出了艰辛的汗水。你们辛苦了!
公司的不断发展壮大无不凝聚着广大员工的辛勤汗水和聪明才智。在此，我谨代表某某化工向在各个岗位坚持工作的员工们表示衷心的感谢和深切的慰问!特别向奋斗在高温一线的员工致以最崇高的敬意!你们不畏酷暑高温，以高昂的工作热情和认真的工作态度，战高温、斗酷暑、夺高产，顽强拼搏，攻坚克难，用自己的实际行动诠释着“开拓进取，锲而不舍”的精神。
高温仍在延续，而此季节，既是广大员工工作最艰苦的季节，也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气，广大员工依然用火热的豪情和辛勤的汗水践行着自己对公司的热爱和美好追求。面对高温，公司也时刻关心着你们的安全和健康。在送上真诚问候的同时，殷切希望广大员工时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合，以健康的体魄和顽强的精神去工作。各级管理人员要高度重视防暑降温工作，积极采取有效措施，改善一线员工的劳动条件，加强员工的安全防护，深入生产一线，切实做到以人为本，把员工的生命和健康放在第一位。同时，广大员工家属要积极支持和关心家人的工作、生活，合理安排好膳食，督促家人保持充足的睡眠，为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。
员工朋友们，劳动无尚光荣，劳动是一切幸福的源泉。在与公司共同发展的征途中，你们的健康也是企业最大的财富，我们坚信，只要全公司广大员工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情，扎实的投入到各项工作中，就一定能战胜高温酷暑的挑战。
最后，衷心祝愿全体员工身体健康、合家幸福、万事如意!同时，希望你们再接再厉，再鼓干劲，再创佳绩，再铸辉煌!再次感谢全体员工同仁!
某某化工
日期：
高温慰问信9各位****的同仁：
你们辛苦了！
入夏以来，烈日炎炎，热浪滚滚，持续的高温天气已经为我们拉开了“战高温、斗酷暑、保品质、拼服务”的序幕。在这个烈日当空、骄阳似火的季节里，我谨代表****董事会、经营班子，向不惧酷暑、坚持奋战在各线的****人致以崇高的敬意和诚挚的慰问！
面对炎热的天气，广大职工依然用火热的豪情，谱写着劳动者的壮美乐章，践行着对公司的无限热爱和美好追求。面对高温，公司也时刻关心着你们的安全和健康，在送上真诚问候的同时，殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识，时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合，以健康的体魄和顽强的精神投入工作。
****所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作，积极采取有效措施，改善一线职工的劳动条件，加强职工的安全防护，开展各种形式的“送清凉”活动，要将公司的关怀之情传递到人、落实到位，确保每一位员工平安度过高温季节。各单位管理层要将员工身体健康，基层安全生产作为暑期重点工作来抓。户外作业要严格落实错时工作制，避开高温时段，在科学合理安排作息时间的同时，确保夏季劳保用品发放到位，防暑降温物资储备充足；要采取多种有效措施，严格执行安全生产责任制，消除事故隐患，为企业安全生产保驾护航。
温馨、关怀、诚信、超越。在****的发展历程里，全体****人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁，正是由于他们辛勤地付出，才有了****立足大杭州，稳步向全国迈进，不断做强做大的今天。现如今，公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展，这同样需要全体****同仁齐心协力、众志成城，以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情！
****“善待每一人”的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。高温仍将继续，任务依然艰巨。希望大家在努力工作的同时，注意休息，保重身体，特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合，严防中暑。
最后，我衷心祝愿各位同仁：身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成！同时，希望你们再接再厉，再鼓干劲，以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏！
XXX公司工会
XXX年XX月XX日
高温慰问信10xx制药全体同仁：
烈日炎炎，酷暑难挡，持续高温天气给大家的工作和生活带来了极大的不便。公司各部门的全体员工不畏高温，一如既往地坚守在自己的岗 位，努力工作，为华森的持速发展，作出了重要贡献。
华森的广大员工战高温、斗酷暑，以高昂的工作热情和认真负责的工作态度坚守在科研生产第一线和销售第一线。值此高温季节，我们向在高温下坚守岗位、顽强拼搏的全体员工表示亲切的慰问，并致以崇高的敬意！
高温仍将持续，希望奋战在一线的广大员工要时刻注意身体健康，做到劳逸结合。在切实做好防暑降温工作的同时，合理安排工作、饮食和休息时间，保证足够睡眠。
员工的健康是企业最大的财富，衷心祝愿您和您的家人身体健康、平安度夏！
xx制药有限公司
20xx年xx月xx日
高温慰问信11广大一线员工、工友师傅们：
骄阳似火，你是否依然坚守在工程建设的第一线，流着汗水默默辛苦的工作；酷暑难耐，你是否还在牢记家人的嘱托，时时刻刻注意安全生产。
入夏以来，郑州持续高温，气象部门多次发布高温预警，各行业也纷纷出台应对高温的管理办法。建筑行业作为劳动密集型产业，具有工作时间长、劳动强度大、露天作业多等特点。在炎热的夏季，如火的太阳炙烤着大地，广大一线员工的辛苦程度可想而知，因此，中天九建向大家致以最诚挚的问候和最真诚的感谢，您辛苦了!
为切实保障广大一线员工的权益，充分体现以人为本的管理理念，中天集团今年继续开展夏季慰问活动。此次慰问活动涵盖五建所辖青海、甘肃、新疆等分公司在内的两万余名一线员工，在炎热的夏季为大家送去清凉，送去关爱。
工友师傅们，再苦再累都只为更美好的生活。建筑行业的从业者，都是家庭的顶梁柱，靠自己勤劳的双手创造着全家人的幸福生活；80后、90后的年轻人为了自己的梦想在建筑工地打拼，渴望创造属于自己的美好未来。但是，幸福生活和美好未来都要建立在每一位员工自身安全的基础之上，没有健康的身体、没有宝贵的生命，一切都是空谈。从统计来看，建筑行业是仅次于交通和矿山业的第三大事故高发行业。每一个安全事故背后都有家人的辛酸眼泪，每个消逝的生命背后都有一个幸福的家庭无情破碎，谁都有一份对未来的美好憧憬，我们都不愿再看到悲剧重演。
工友师傅们，当您麻痹大意、违章操作、不服从安全管理时，请您想一想自己的家人，为了自己担当的责任，为了明天，请您一定注意安全生产!希望大家发扬互帮互助、团结友爱的精神，在公司和项目部的统一组织下，共同做好安全生产管理工作，确保每位员工的身体健康和生命安全。
我们倡议大家努力学习安全知识、提高安全意识、掌握安全技能、遵守规章制度，发现安全隐患及时向项目部管理人员汇报，将隐患消除在萌芽状态。同时，要注意饮食卫生，防止病从口入，合理安排作息时间，杜绝疲劳上岗，共同营造和谐的施工环境，为家人创造幸福的生活，为自己赢得一个美好的未来!
最后，我们真诚地祝愿每一位员工身体健康，家庭幸福，一生平安!
XXX公司
XXX年XX月XX日
高温慰问信12尊敬的上海分公司的兄弟姐妹们：
近日来上海气温持续上升，破上海市百年气温的历史，节节攀升的高温，给大家的工作、生活带来了极大的不便。
广大一线的'员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上，顽强拼搏，攻克难关，为企业的经营付出了艰辛的汗水，为宅急送的事业贡献了力量。
你们辛苦了!
酷暑中公司董事长-***先生、总裁-***先生多次打电话，询问一线员工的工作情况，生活情况。
那谆谆的问候，殷殷的关切让我们真正体会到“员工是企业的财富”、“员工是公司的财产”，感受到集团高层对在高温中奋战一线的员工们关心与爱护!
在此，我谨代表上海分公司经理会向在各个岗位坚持工作的全体兄弟姐妹们表示衷心的感谢和深切的慰问!
特别向奋斗在高温一线的弟兄们致以最崇高的敬意!因为有你们的坚忍与付出，才有今天上海公司的品牌和质量!
因为有你们的任劳任怨、恪尽职守才能让我们用百倍的信心和高昂的工作热情继续在酷暑中战斗!你们用这种认真负责的主人翁精神战斗在工作第一线、你们这种战高温，斗酷暑的精神可歌可颂!
高温仍将持续，任务依然艰巨，望广大员工要时刻注意身体健康，做到劳逸结合，合理安排作息时间。
公司正在开展各种形式的“送清凉”活动，采取必要的措施和方法，为大家安全渡过酷暑提供保障。
相信，广大兄弟们一定能够继续发扬团结互助、顽强拼搏、迎难而上的精神，确保运营质量，圆满完成各项工作任务!
最后衷心祝愿各全体干部员工身体健康，平安度夏!
xxx
高温慰问信13亲爱的兄弟姐妹们：
大家辛苦了！
我谨代表学校向连续战高温、忙暑期的各位表示最衷心的感谢和诚挚的慰问！
时至盛夏，骄阳似火，炙热如蒸。40℃左右的持续高温已将我们的空间变成了一个巨大的烤箱，每天是那样炙热难耐，令人窒息。
但是，为了我们热爱的教育事业，为了把暑假补习班开好，大家每天早出晚归，来去奔波，已经连续几周没有很好休息了。有的人，远道辗转，早晨提前一个多小时离家，直到半晚才能归家；有的人，正值热恋，却无暇花前月下；有的人，新婚燕尔，却顾不上更多的温馨甜蜜；有的人，怀有身孕，反应强烈，却没有静养将息；有的人，小孩尚幼，或嗷嗷待哺，或依依母怀，却只能“狠心”托付家人；有的人，不停地咨询讲课，喉干舌苦，嗓子嘶哑，恶心反胃；有的人，梦牵招生，心系教学，半夜还无法入睡；有的人，租住房舍简陋，炎热蚊叮，夜不能寐；有的人，常因一个电话，惊喜交加，立马放下就餐的碗筷，被迫忘食；有的人，身体瘦弱，家在外地，每天盒饭将就；有的人，生理不适，疲惫虚脱，只好点滴输液；有的人，甚至要受到无端的责备或刁难，但为了大局，还须强颜欢笑，备受委屈……
这一切的一切，一幕的一幕，几乎每天都被我们演绎成真实、感人的故事。正是这些故事，大家几乎每天吃不好，睡不香，甚至连美美地睡上一觉都成了这个时期的最大奢望。
这些故事，虽谈不上感天动地，却着实真实感人；虽谈不上伟大壮举，却堪称卓尔不凡。
因为我们的不悦，我们的委屈都没有丝毫的流露。我们每天给学生和家长展现的永远是微笑、热情、敬业和专业，我们每天给社会展现的永远是朝气蓬勃、治学严谨的靓丽风景。这种风景唯我培训学校独有，唯我新时代学校独好！
因此，经过8年时间的检验之后，家长、学生投来了赞许的目光，送来了真诚的问候和感谢，一批又一批的学子跨进了我们的校门……这一切，使我们一块块“先进学校”的奖牌日益增辉，学校声誉不断扩大。
至此，我从内心深处感谢大家，大家的确辛苦了！
我从心底为大家自豪和骄傲，大家是最累最美的园丁！
何以至此，只因我们内心有一股强劲动力，那就是对学生无比的关爱，对家长十分的承责，对学校极其的敬业，对教育无限的热爱。这是一种无坚不摧、战无不胜的新时代学校强大的集体精神力量。正是这种精神使我们从无到有，从小到大走到了今天，也正是这种精神，将使我们走向远方，走向辉煌！
兄弟姐妹们，希望大家发扬连续作战的作风，继续奋斗。坚信，我们的热情胜高温，我们的太阳在心中，我们的梦想定成真！
最后，向你们及你们的家人
致以崇高的敬礼。
新时代补习学校校长：
XX-07-12
高温慰问信14全公司职工及家属们：
盛夏时节，高温酷暑给大家的工作和生活都带来了极大的不便，尤其是我们奋斗在一线各员工们不畏酷暑高温，依然坚守在各自的岗位上以高昂的工作热情和认真的工作态度，为公司的发展付出了艰辛的汗水。在此，我谨代表公司工会向在各个岗位坚持工作的全体港江人表示衷心的感谢和深切的慰问！
同志们，七月骄阳似火，你们远离亲人、不畏高温、头顶烈日地进行各项工作，为公司的目标实现作出了重要贡献，你们的敬业精神、奉献精神深深的激励着每一位港江人，公司因你们而感到无比的骄傲和自豪！
接下来的日子高温天气仍将持续，面对高温，公司工会也时刻关心着你们的安全和健康，在送上真诚问候的同时，希望你们了解掌握卫生、保健知识，时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合。你们的健康是公司最大的财富，我们坚信，只要全公司广大员工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情，扎实的投入到各项工作中，就一定能战胜高温酷暑的挑战。宏伟目标的实现，依然需要员工和家属的理解、支持、和奉献。我相信，有了你们大家的全力支持和参与，我们就一定能再创辉煌！
最后，恭祝公司全体员工及家人：身体健康，家庭美满，生活幸福，万事如意！
此致
敬礼
XXXXXX集团
20xx年xx月xx日
高温慰问信15各位XXX的同仁：
你们辛苦了！
入夏以来，烈日炎炎，热浪滚滚，持续的高温天气已经为我们拉开了“战高温、斗酷暑、保品质、拼服务”的序幕。在这个烈日当空、骄阳似火的季节里，我谨代表XXX董事会、经营班子，向不惧酷暑、坚持奋战在各线的XXX人致以崇高的敬意和诚挚的慰问！
面对炎热的天气，广大职工依然用火热的豪情，谱写着劳动者的壮美乐章，践行着对公司的无限热爱和美好追求。面对高温，公司也时刻关心着你们的安全和健康，在送上真诚问候的同时，殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识，时刻注意身体健康和人身安全，安排好作息时间，合理搭配饮食，提高自我防护能力，做到劳逸结合，以健康的体魄和顽强的精神投入工作。
XXX所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作，积极采取有效措施，改善一线职工的劳动条件，加强职工的安全防护，开展各种形式的“送清凉”活动，要将公司的关怀之情传递到人、落实到位，确保每一位员工平安度过高温季节。各单位管理层要将员工身体健康，基层安全生产作为暑期重点工作来抓。户外作业要严格落实错时工作制，避开高温时段，在科学合理安排作息时间的同时，确保夏季劳保用品发放到位，防暑降温物资储备充足；要采取多种有效措施，严格执行安全生产责任制，消除事故隐患，为企业安全生产保驾护航。
温馨、关怀、诚信、超越。在XXX的发展历程里，全体XXX人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁，正是由于他们辛勤地付出，才有了XXX立足大杭州，稳步向全国迈进，不断做强做大的今天。现如今，公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展，这同样需要全体XXX同仁齐心协力、众志成城，以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情！
XXX“善待每一人”的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。高温仍将继续，任务依然艰巨。希望大家在努力工作的同时，注意休息，保重身体，特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合，严防中暑。
最后，我衷心祝愿各位同仁：身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成！同时，希望你们再接再厉，再鼓干劲，以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏！
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XXXX年XX月
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