机关管理制度

都兰县妇联机关管理制度

一、生活接待制度

1、接待原则：(1)本着“必需、节约”的原则，热情周到、态度诚恳、厉行节俭、严守规定；（2）尽量减少陪餐人员，实行对口接待。

2、接待范围：（1）省、州妇联领导和相关处室来检查指导和调查研究；（2）周边友邻县领导来考察工作；

3、接待办法：

（1）综合接待：由请示主席后安排接待，其费用在综合接待费用中列支，由主席签字报销。报帐时登记到具体接待人。

（2）专项接待：召开的大型会议，由主席同意后方可安排就餐。

（2）综合接待由办填写《派餐单》，确定金额，凭派餐单报帐。

（4）烟、酒由会计统一购置，进餐自带，做好登记。

4、接待监督：一年公示一次。

二、考勤制度

1、考勤对象：(1)机关干部以及借聘用人员；(2)二级单位副职以上干部。

2、考勤内容：上下班以及学习、开会等集体活动的迟到早退、缺勤情况。

3、考勤方法和要求：建立考勤登记，坚持签到；外出办事或开会，机关科长以上干部离开办公区，以及二及单位“一把手”离开县要向办办告知工作去向；考勤要坚持实事求是的原则，不准弄虚作假。

4、请销假规定：(1)工作人员请假，由主席批准；(2)学习、开会等集体活动时，机关工作人员原则上不准请假，若有极其特殊的情况须向主席请假；(3)请假3天以上，应出具书面申请，经主席签批，并报办公室存档后方可离开单位；(4)请假期过后应即行销假，请假和销假均要报局办公室，不按规定请销假者视为旷工。

三、打字复印及水电管理制度

机关文件资料原则上自行打印。突击性资料和急需材料需外出打印时，须报主席批准，否则不予签报。