专题：物业奖惩制度
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物业保洁奖惩制度
保洁部奖惩制度 一、目的： 为进一步提升保洁部员工的整体形象，严格执行公司的各项规章制度，充分调动员工的积极性，创造性，从而达到提高工作效率、服务质量以及社会效益与经济效益
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物业保安奖惩制度（范文模版）
物业公司 保 安 员 奖 惩 制 度 2013年1月1日（试行） 1 总则 为加强经警班队伍建设，严肃工作纪律，切实提高保安人员的自身素质，充分调动保安人员工作积极性，做到奖优罚劣，现依据《
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物业保安奖惩制度
物业保安人员奖惩制度 1.迟到早退10分钟以内的扣5元,超过1小时的扣10元,超过2小时扣50元。 2. 不服从领导工作安排,教育后仍不服从,一律作辞退处理。3. 未按着装规定要求佩
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物业公司员工奖惩制度大全
物业公司员工奖惩制度 一、 值班员奖惩制度 奖励；公司每年将评选一次优秀集体和优秀个人，对于有特殊贡献的员工，公司将酌情给与奖励，奖励分为精神奖励（通过表扬、记功）、物质奖励（
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物业公司员工奖惩制度
物业公司员工奖惩制度 为保证公司的各项规章制度贯彻执行,充分调动员工工作积极性和创造性,实行奖勤罚懒的用人机制,特制定员工奖惩制度: （一）奖励： 1、奖励种类： (1)物质奖励 (
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物业奖惩制度管理制度
物业奖惩制度管理制度 第一条 奖励的条件、形式及程序 1、员工表现符合下列条件之一者,公司将给予奖励: 1)改进公司经营管理、提高企业效益方面有重大贡献的; 2)能保质保
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物业员工奖惩制度5则范文
让员工了解熟悉、掌握制度的内容，进而强化员工的制度观念和工作纪律意识，改善企业推行制度化管理环境，最终实现制度化管理。下面是由写写帮文库网小编为大家整理的“物业员工奖
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关于物业员工奖惩制度范本[五篇材料]
奖罚分明，是每个企业对员工管理的原则之一。而对于物业公司而言一样得要，下面是由写写帮文库网小编为大家整理的“关于物业员工奖惩制度范本”，仅供参考，欢迎大家阅读。关于物业
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物业公司员工奖惩制度（5篇）
物业公司员工奖惩制度 一、 值班员奖惩制度 奖励；公司每年将评选一次优秀集体和优秀个人，对于有特殊贡献的员工，公司将酌情给与奖励，奖励分为精神奖励（通过表扬、记功）、物质奖励（
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物业保安奖惩制度(下载即用)
物业保安工作职责奖惩制度
为了促进加强保安队伍的自身建设，建立健全奖惩制度，做到奖惩分明、树立正气、鼓励先进、充分调动每位队员的积极性、创造性，自觉性。
第一章出勤
第 -
某物业保安部奖惩制度
某物业保安部奖惩制度
目的:
为了保安部工作的全面发展,完善保安部奖惩制度,提高保安员的自律性,促使员工严于律己,爱岗敬业及更好调动保安员工作积极性。确保各项工作认真 -
康居物业保洁奖惩制度
保洁部奖惩制度 一、目的： 为进一步提升保洁部员工的整体形象，严格执行公司的各项规章制度，充分调动员工的积极性，创造性，从而达到提高工作效率、服务质量以及社会效益与经济效益
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物业保安奖惩制度（共五则范文）
物业保安奖惩制度
一遵纪守法,服从分配,听从指挥.
1. 迟到早退10分钟以内的扣20元,超过1小时的扣30元,超过2小时的扣50元.
2. 保安人员不服从领导工作安排,教育后仍不服从, -
小区物业保安奖惩制度（共5则）
物业保安奖惩制度
一 、遵纪守法,服从分配,听从指挥。
1、迟到早退10分钟以内的扣20元,超过1小时的扣30元,超过2小时的扣50元。
2、保安人员不服从领导工作安排,教育后仍不 -
江苏新能源物业服务有限公司奖惩制度新
江苏新能源物业服务有限公司奖惩制度
（讨论稿）
一、奖励：
1、在工作中受到业主表扬和称赞的，一封表扬信，奖励5分；一面锦旗奖励10分。
2、受到物业公司通报表扬的，奖励10分。
3、受 -
桂林中盛物业员工考核与奖惩制度
桂林中盛物业员工考核与奖惩制度 为了充分开发并利用人力资源，为各部门主管的考核、奖惩提供准则，使各部门工作人员严于律己，进一步提高本单位的服务水平，特制订本考核与奖惩制
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奖惩制度
奖惩制度 第一条 目的： 为规范企业管理，教育员工遵守国家法律法规，遵守社会公德、职业道德以及乐寿康宁及其下属各关联公司的各项规章制度，创造公平、和谐、严谨、高效的工作氛
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奖惩制度
奖惩制度细则 一、目的 为更好地明确奖惩的依据、标准、权限及程序，形成良好的奖惩机制，规范员工的行为，提高员工主观能动性。保证公司各项规制度良好运行，特制定本制度。 二、
